Руководствуясь Положением о департаменте образования Администрации города Омска, утвержденным Решением Омского городского Совета от 29 июня 2011 года N 413, приказываю:
1. В приложение "Положение об условиях оплаты труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров бюджетных образовательных учреждений города Омска и бюджетных учреждений города Омска, подведомственных департаменту образования Администрации города Омска" к приказу директора департамента образования Администрации города Омска от 3 марта 2014 года N ДО/42 "Об условиях оплаты труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров бюджетных образовательных учреждений города Омска и бюджетных учреждений города Омска, подведомственных департаменту образования Администрации города Омска" внести следующие изменения;
1) пункт 16 изложить в следующей редакции:
"16. Компенсационные и стимулирующие выплаты устанавливаются к окладу руководителя учреждения, заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения в процентах и (или) в абсолютных размерах.";
2) пункт 21 изложить в следующей редакции:
"21. Руководителю, заместителям руководителя, главному бухгалтеру учреждения устанавливаются следующие виды компенсационных выплат:
1) выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда;
2) выплаты по районному коэффициенту;
3) выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных:
- при выполнении работ различной квалификации;
- при совмещении профессий (должностей);
- при сверхурочной работе;
- при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных;
- при работе в ночное время.";
3) пункт 33 изложить в следующей редакции:
"33. Премия руководителю учреждения не устанавливается при наличии неснятого дисциплинарного взыскания.";
4) пункт 35 изложить в следующей редакции:
"35. Размер премии руководителя учреждения за счет средств от приносящей доход деятельности составляет 3 процента от доходов, полученных учреждением от реализации активов (материальных запасов), оказания услуг за отчетный период.
Премия руководителю учреждения за счет средств от приносящей доход деятельности устанавливается при условии отсутствия просроченной кредиторской задолженности на конец отчетного года.";
5) пункт 36 дополнить подпунктом 5 следующего содержания:
Подпункт 5 пункта 36 вступает в силу с 1 июля 2014 г.
"5) ежемесячная надбавка за наличие почетного звания "Почетный работник общего образования" - в размере 250 рублей;";
6) пункт 36 дополнить подпунктом 6 следующего содержания:
Подпункт 6 пункта 36 вступает в силу с 1 июля 2014 г.
"6) ежемесячная надбавка за наличие Почетной грамоты Министерства образования и науки Российской Федерации - в размере 150 рублей.";
7) пункт 37 дополнить подпунктом 3 следующего содержания:
Подпункт 3 пункта 37 вступает в силу с 1 июля 2014 г.
"3) ежемесячная надбавка за наличие почетного звания "Почетный работник общего образования" - в размере 250 рублей;";
8) пункт 37 дополнить подпунктом 4 следующего содержания:
Подпункт 4 пункта 37 вступает в силу с 1 июля 2014 г.
"4) ежемесячная надбавка за наличие Почетной грамоты Министерства образования и науки Российской Федерации - в размере 150 рублей.".
2. Подпункты 5, 6 пункта 36 и подпункты 3, 4 пункта 37 приложения "Положение об условиях оплаты труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров бюджетных образовательных учреждений города Омска и бюджетных учреждений города Омска, подведомственных департаменту образования Администрации города Омска" к приказу директора департамента образования Администрации города Омска от 3 марта 2014 года N ДО/42 "Об условиях оплаты труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров бюджетных образовательных учреждений города Омска и бюджетных учреждений города Омска, подведомственных департаменту образования Администрации города Омска" вступают в законную силу с 1 июля 2014 года.
3. Информационно-техническому отделу департамента образования Администрации города Омска опубликовать настоящий приказ в сети "Интернет" на официальном сайте департамента образования Администрации города Омска.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Директор департамента |
Е.В. Спехова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ департамента образования Администрации города Омска от 29 мая 2014 г. N ДО/82 "О внесении изменений в приказ директора департамента образования Администрации города Омска от 3 марта 2014 года N ДО/42 "Об условиях оплаты труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров бюджетных образовательных учреждений города Омска и бюджетных учреждений города Омска, подведомственных департаменту образования Администрации города Омска"
Текст приказа официально опубликован не был