Статья 57. Права работников образовательных учреждений, их социальные гарантии и льготы

Информация об изменениях:

Законом УР от 24 апреля 2001 г. N 17-РЗ в статью 57 настоящего Закона внесены изменения

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 57. Права работников образовательных учреждений, их социальные гарантии и льготы

1. Работники образовательных учреждений имеют право на участие в управлении образовательным учреждением, на защиту своей профессиональной чести и достоинства, на педагогическую инициативу, распространение своего педагогического опыта, получившего научное обоснование.

2. Дисциплинарное расследование нарушений педагогическим работником норм профессионального поведения и (или) устава образовательного учреждения может быть проведено по поступившей на него жалобе, поданной в письменном виде и подписанной лицом, ее подавшим.

Копия жалобы должны быть вручена педагогическому работнику.

3. Ход дисциплинарного расследования и принятые по его результатам решения могут быть преданы гласности только с согласия заинтересованного педагогического работника, за исключением случаев, ведущих к запрещению заниматься педагогической деятельностью, или если это необходимо для защиты интересов обучающихся, воспитанников.

4. При исполнении профессиональных обязанностей педагогические работники имеют право на свободу выбора и использования методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов, учебников, методов оценки знаний обучающихся, воспитанников при условии соблюдения государственного стандарта образования.

5. Для педагогических работников образовательных учреждений устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени - не более 36 часов в неделю.

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства РФ от 13 сентября 1994 г. N 1052 утвержден Перечень образовательных и других учреждений, предприятий и организаций и должностей, работа в которых дает право на ежегодные удлиненные оплачиваемые отпуска

В зависимости от должности и (или) специальности педагогических работников, а также с учетом особенностей их труда, продолжительность рабочего времени и минимальная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливаются законодательством Российской Федерации.

ГАРАНТ:

О выплате пенсии за выслугу лет работникам образования, занятым педагогической деятельностью в школах и других учреждениях образования для детей, см. Закон РФ от 20 ноября 1990 г. N 340-I

Педагогические работники в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, пользуются правом на получение пенсии по выслуге лет до достижения ими пенсионного возраста, на бесплатную жилую площадь с отоплением и освещением (в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа).

Педагогические работники не реже, чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы, имеют право на длительный отпуск сроком до одного года, порядок и условия предоставления которого определяются учредителем и (или) уставом образовательного учреждения.

6. Учебная нагрузка педагогического работника, оговариваемая в трудовом договоре (контракте), ограничивается верхним пределом, определяемым типовыми положениями о соответствующих типах и видах образовательных учреждений.

7. Педагогическим работникам образовательных учреждений (в том числе руководящим работникам, деятельность которых связана с образовательным процессом) в целях содействия их обеспечению книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями выплачивается ежемесячная денежная компенсация в размере 150 рублей в образовательных учреждениях высшего профессионального образования и соответст