Постановление Президиума Верховного Совета и Совета Министров УР от 24 марта 1993 г. N 870/108 "Об оплате труда работников органов представительной и исполнительной власти Удмуртской Республики"(утратило силу)

Постановление Президиума Верховного Совета и Совета Министров УР
от 24 марта 1993 г. N 870/108
"Об оплате труда работников органов представительной и
исполнительной власти Удмуртской Республики"

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства УР от 9 февраля 1998 г. N 86 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 1998 г.

Руководствуясь постановлениями Президиума Верховного Совета Российской Федерации и Правительства Российской Федерации "Об упорядочении оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти" от 30 декабря 1992 года N 4249-1/1042 и "О внесении изменений и дополнений в Постановление Президиума Верховного совета Российской Федерации и Правительства Российской Федерации "Об упорядочении оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти" от 15 февраля 1993 года N 4486-1/200, Президиум Верховного Совета Удмуртской республики и Совет Министров Удмуртской Республики постановляют:

ГАРАНТ:

О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы Удмуртской Республики см. Постановление Правительства УР от 5 апреля 1999 г. N 368

1. Оплату труда работников органов представительной и исполнительной власти Удмуртской Республики производить по группам городов и районов с учетом количества населения, отдаленности, сложности и других особенностей территорий. Установить должностные оклады работникам органов представительной и исполнительной власти Удмуртской Республики с 1 февраля 1993 года в абсолютных цифрах пропорционально повышению месячной тарифной ставки 1 разряда единой тарифной сетки с 1800 до 2250 руб. (25 процентов), введенной постановлением Правительства Российской Федерации от 6 января 1993 года N 14. Приложения N 1, 2, 3, 4, 5, 6.

Должностные оклады руководителей, специалистов и депутатов Верховного Совета Удмуртской Республики, Совета Министров (Президента) Удмуртской Республики устанавливаются согласно приложению N 1.

Должностные оклады руководителей, специалистов и депутатов городских Советов и их исполнительных органов (администраций) устанавливаются по группам городов:

к первой группе отнести город Ижевск;

к третьей группе отнести города - Глазов, Воткинск, Сарапул и районы города Ижевска;

к четвертой группе отнести город Можгу;

к седьмой группе - город Камбарку.

Приложение N 2.

Должностные оклады руководителей и специалистов Балезинского, Воткинского, Глазовского, Завьяловского, Игринского, Кезкого, Камбарского,Кизнерского, Малопургинского, Можгинского, Сарапульского и Увинского районных Советов народных депутатов и районных администраций (исполнительных органов) устанавливаются по таблице сельских районов с населением свыше 50 тыс.человек.

Приложение N 3.

Должностные оклады руководителей, специалистов и депутатов сельских районов с меньшим населением и их исполнительных органов (администраций) устанавливаются согласно приложению N 4.

Должностные оклады руководителей поселковых и сельских Советов народных депутатов,сельских и поселковых администраций устанавливаются с учетом количества населения:

до 3 тыс.человек;

от 3 до 5 тыс.человек;

свыше 5 тыс.человек.

Приложение N 5.

Должностные оклады отдельных категорий работников, не предусмотренных в приложениях, устанавливаются в соответствии с отдельными условиями оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти согласно приложению N 6.

В приложениях N 2, 3, 4, 5 должностные оклады в абсолютных цифрах установлены минимальные.

2. При утверждении фондов оплаты труда планировать средства на выплату:

премий в размере трех должностных окладов в год;

надбавок за сложность, высокие достижения в труде и специальный режим работы в размере одного должностного оклада;

материальную помощь в размере двух должностных окладов в год.

Предоставить право руководителям органов представительной и исполнительной власти в пределах установленных фондов оплаты труда устанавливать отдельных работникам надбавки к должностным окладам в размере до 50 процентов должностного оклада за высококвалифицированный труд и специальный режим работы.

3. Премирование, установление надбавок и оказание материальной помощи производится:

Председателя Верховного Совета и Председателя Совета Министров (Президента) - Президиумом Верховного совета Удмуртской республики;

заместителей Председателя Верховного Совета, председателей постоянных комиссий, начальника Секретариата, председателя Центральной избирательной комиссии и народных депутатов Верховного Совета Удмуртской республики, работающих на освобожденной основе - Председателем Верховного Совета Удмуртской Республики;

заместителей Председателя Совета Министров, Управляющего Делами Совета Министров, руководителей министерств и ведомств Удмуртской республики - Председателем Совета Министров Удмуртской республики;

председателей районных и городских Советов народных депутатов - Председателем Верховного совета Удмуртской Республики из местного бюджета;

руководителей исполнительных органов (глав администраций) районов и городов республиканского подчинения - Председателем Совета Министров Удмуртской республики из местного бюджета;

руководителей городских районного подчинения, поселковых и сельских советов народных депутатов и их исполнительных органов - совместным решением руководителей районных Советов и их исполнительных органов;

работников аппарата представительных и исполнительных органов - руководителями соответствующих органов.

4. Секретариату Верховного Совета, Управлению Делами Совета Министров, руководителям министерств и ведомств при упорядочении оплаты труда работников анализировать действующие структуры управления, принимать меры к устранению возможных недостатков и выявляемого дублирования в их работе. Измененную структуру представлять на утверждение соответствующих руководителей представительных и исполнительных органов.

ГАРАНТ:

Об упорядочении оплаты труда работников организаций бюджетной сферы см. Федеральный Закон от 4 февраля 1999 г. N 22-ФЗ

5. В последующем должностные оклады работников органов представительной и исполнительной власти подлежат пересмотру в соответствии с изменением тарифной ставки (оклада) первого разряда единой тарифной сетки по оплате труда работников бюджетной сферы, устанавливаемой Российской Федерацией.

6. Министерству финансов Удмуртской Республики вносить в Правительство Удмуртской Республики предложения о порядке и источников финансирования расходов, связанных с периодическим упорядочиванием оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти.

7. Постановление Президиума Верховного Совета Удмуртской Республики и Совета Министров Удмуртской Республики "Об упорядочении оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти Удмуртской Республики" от 25 января 1993 года N 837/30 считать утратившим силу с 1 февраля 1993 года.

Председатель Верховного Совета УР

В.К.Тубылов

Председатель Совета Министров УР

Н.Е.Миронов