Статья 81. Социальные гарантии руководителей Совета, местной администрации, других должностных лиц

Статья 81. Социальные гарантии руководителей Совета, местной администрации, других должностных лиц.

Должностные оклады председателю Совета и его заместителей, главе местной администрации устанавливаются Советом в соответствии со схемой минимальных должностных окладов, утверждаемой Президиумом Верховного Совета Удмуртской Республики и главой исполнительной власти Удмуртской Республики. Должностные оклады заместителям главы местной администрации, руководителям органов и структурных подразделений местной администрации устанавливает глава соответствующей местной администрации.

Должностные оклады устанавливаются на уровне не ниже заработной платы руководителей государственных предприятий и организаций, расположенных на подведомственной территории.

Руководители Совета, местной администрации, должностные лица местной администрации продолжают получать заработную плату на уровне должностного оклада вновь избранных или назначенных работников Советов и местной администрации до устройства на новое место работы в течение года после освобождения их от должности в следующих случаях:

1. после окончания срока полномочий и при неизбрании или назначении на должность на новый срок полномочий;

2. при упразднении должностей в связи с изменением административно-территориального деления, ликвидацией Совета или местной администрации, реорганизацией местной администрации;

3. после удовлетворения заявления о добровольной отставке руководителей Совета или местной администрации, если они проработали в этой должности не менее года;

4. случае, если на новом месте работы указанные должностные лица получают заработную плату ниже размеров прежней заработной платы, производится доплата до уровня прежней заработной платы, но не более одного календарного года со дня ухода с должности. Доплата производится из местного бюджета.

Указанные положения настоящей статьи не действуют в случаях:

1. отзыва руководителя Совета с занимаемой должности;

2. отзыва главы местной администрации с занимаемой должности;

3. вступления в законную силу приговора суда в отношении указанных должностных лиц.