Постановление Правительства УР от 2 февраля 2009 г. N 12 "О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 19 ноября 2007 года N 176 "О квотировании рабочих мест для инвалидов и трудоустройстве граждан, испытывающих трудности в поиске работы" (утратило силу)

Постановление Правительства УР от 2 февраля 2009 г. N 12
"О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской
Республики от 19 ноября 2007 года N 176 "О квотировании рабочих
мест для инвалидов и трудоустройстве граждан, испытывающих
трудности в поиске работы"

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Удмуртской Республики от 23 ноября 2015 г. N 530 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2016 г.

Правительство Удмуртской Республики постановляет:

Внести в постановление Правительства Удмуртской Республики от 19 ноября 2007 года N 176 "О квотировании рабочих мест для инвалидов и трудоустройстве граждан, испытывающих трудности в поиске работы" следующие изменения:

1) пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Установить организациям, независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, численность работников в которых составляет более 100 человек, квоту для приема на работу инвалидов в размере 2 процентов от среднесписочной численности работников организации.";

2) в Рекомендациях по квотированию рабочих мест для инвалидов и трудоустройству граждан, испытывающих трудности в поиске работы:

а) пункт 8 изложить в следующей редакции:

"8. Количество рабочих мест, подлежащих квотированию для трудоустройства инвалидов, работодатель исчисляет самостоятельно ежеквартально в размере 2 процентов от среднесписочной численности работников организации за квартал, предшествующий установлению квоты.

При установлении квоты применяется правило округления до целых единиц.

В случае невозможности создания на своем производстве рабочих мест в счет установленной квоты, работодатель имеет право арендовать (создать) рабочее место в другой организации и трудоустраивать инвалидов на арендованные рабочие места в счет установленных квот на основе договора.";

б) пункт 19 изложить в следующей редакции:

"19. Работодатели могут резервировать рабочие места для трудоустройства определенного уполномоченным органом количества и категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

В случае невозможности резервирования на своем производстве рабочих мест для трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы, работодатели могут арендовать (создать) рабочие места в другой организации и трудоустраивать граждан, испытывающих трудности в поиске работы, на арендованные рабочие места в счет резервирования на основе договора.";

в) приложение изложить в прилагаемой редакции.

Председатель Правительства Удмуртской Республики

Ю.С.Питкевич