Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Правительства Удмуртской Республики от 4 мая 2016 г. N 187 в настоящее приложение внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 года
Приложение
к постановлению Правительства
Удмуртской Республики
от 21 декабря 2009 года N 366
Положение
о порядке предоставления ежемесячной денежной компенсации расходов на
оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам
образовательных организаций в Удмуртской Республике, проживающим и
работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа)
11 июля 2011 г., 1 июля 2013 г., 4 мая 2016 г.
I. Общие положения
Постановлением Правительства Удмуртской Республики от 4 мая 2016 г. N 187 в пункт 1 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 года
1. Ежемесячная денежная компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения (далее - мера социальной поддержки) предоставляется педагогическим работникам государственных образовательных учреждений Удмуртской Республики и муниципальных образовательных учреждений, имеющим право на указанные меры социальной поддержки в соответствии с частью 2 статьи 21 и частью 8 статьи 47 Федерального закона от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации (далее - педагогические работники).
Педагогические работники производят оплату жилого помещения и коммунальных услуг в полном объеме в сроки, установленные статьей 155 Жилищного кодекса Российской Федерации.
См. текст пункта 2
Постановлением Правительства Удмуртской Республики от 1 июля 2013 г. N 284 пункт 3 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного постановления и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 14 ноября 2012 года
3. Настоящее Положение распространяется также на пенсионеров, проживающих в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), если их общий стаж работы в государственных (муниципальных) образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), составляет не менее 10 лет и они перед выходом на пенсию пользовались правом на льготу (возмещение затрат) на оплату жилых помещений и коммунальных услуг (отопление и освещение).
Постановлением Правительства Удмуртской Республики от 4 мая 2016 г. N 187 настоящее приложение дополнено пунктом 3.1, распространяющимся на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 года
3.1. Настоящее Положение распространяется также на педагогических работников организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, проживающих и работающих в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа).
Постановлением Правительства Удмуртской Республики от 1 июля 2013 г. N 284 в пункт 4 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после официального опубликования названного постановления и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 14 ноября 2012 года
4. Мера социальной поддержки пенсионерам (далее также педагогическим работникам) предоставляется по их последнему месту работы. В случае ликвидации образовательного учреждения, являвшегося последним местом работы пенсионера, а также в случае переезда пенсионера в другую сельскую местность, рабочий поселок (поселок городского типа), меры социальной поддержки предоставляются пенсионеру в ближайшем к месту его жительства образовательном учреждении или в ином по выбору пенсионера образовательном учреждении.
II. Меры социальной поддержки, выбор
предоставления мер социальной поддержки
Постановлением Правительства УР от 11 июля 2011 г. N 238 в пункт 5 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после официального опубликования названного постановления
5. Меры социальной поддержки, предусмотренные настоящим Положением, предоставляются в виде денежных выплат (далее - выплаты), направляемых на компенсацию расходов:
1) на оплату содержания и ремонта занимаемого жилого помещения;
2) на оплату пользования жилым помещением (плата за наем жилого помещения);
3) на оплату отопления занимаемого жилого помещения, включая, при отсутствии централизованного отопления, денежные выплаты на оплату отопления твердыми видами топлива, электрической энергией и природным газом;
4) на оплату освещения занимаемого жилого помещения.
6. Педагогическим работникам, проживающим в государственном и муниципальном жилищном фонде, предоставляются меры социальной поддержки, предусмотренные подпунктами 1-4 пункта 5 настоящего Положения.
Педагогическим работникам, проживающим в жилом помещении, находящемся в собственности педагогического работника и (или) членов его семьи, предоставляются меры социальной поддержки, предусмотренные подпунктами 3 и 4 пункта 5 настоящего Положения.
7. При отсутствии централизованного отопления меры социальной поддержки предоставляются из расчета следующих объемов на отопительный период:
1) дрова (в складочном измерении) - по 0,305 куб. м на 1 кв. м занимаемого жилого помещения;
2) каменный уголь - по 68 кг на 1 кв. м занимаемого жилого помещения;
3) торфобрикет - по 112 кг на 1 кв. м занимаемого жилого помещения;
4) природный газ - по 104,4 куб. м на 1 кв. м занимаемого жилого помещения;
5) электрическая энергия - по 135,7 кВт.ч на 1 кв. м занимаемого жилого помещения.
Меры социальной поддержки, предусмотренные настоящим пунктом, предоставляются с учетом установленных в соответствии с действующим законодательством цен и тарифов на соответствующие виды топлива.
8. Меры социальной поддержки, предусмотренные подпунктом 4 пункта 5 настоящего Положения, предоставляются из расчета 17 кВт.час на 1 кв. м занимаемого педагогическим работником жилого помещения в год.
9. Педагогическому работнику, имеющему право на предоставление мер социальной поддержки по оплате содержания и ремонта занимаемого жилого помещения, оплате пользования жилым помещением (плата за наем жилого помещения), оплате отопления и освещения занимаемого жилого помещения по нескольким основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации или законодательством Удмуртской Республики, предоставление мер социальной поддержки осуществляется по одному из оснований по выбору педагогического работника.
В случае если совместно проживающие педагогические работники имеют право на предоставление мер социальной поддержки в соответствии с настоящим Положением, то меры социальной поддержки предоставляются одному из работников по их выбору, а в случае отсутствия согласия между работниками - тому педагогическому работнику, кому предъявлены к оплате документы, предусмотренные пунктом 13 настоящего Положения.
III. Порядок предоставления мер социальной поддержки
Постановлением Правительства УР от 11 июля 2011 г. N 238 в пункт 10 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после официального опубликования названного постановления
10. Для получения мер социальной поддержки педагогический работник представляет в образовательное учреждение следующие документы:
1) заявление о назначении ежемесячной денежной компенсации расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг по форме согласно приложению к настоящему Положению;
2) копию договора найма жилого помещения - для педагогических работников, проживающих в государственном и муниципальном жилищном фонде;
3) копии правоустанавливающих документов на жилое помещение с указанием общей площади занимаемого жилого помещения - для педагогических работников, проживающих в жилом помещении, находящемся в собственности педагогического работника и (или) членов его семьи (свидетельство о государственной регистрации права собственности, иные документы, подтверждающие права на недвижимое имущество, возникшие до момента вступления в силу Федерального закона от 21 июля 1997 года N 122-ФЗ "О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним");
4) копию поквартирной карточки или выписки из домовой (поквартирной) книги.
Документы, предусмотренные подпунктами 1-4 настоящего пункта, педагогическим работником предоставляются один раз за время работы в соответствующем образовательном учреждении, за исключением случаев изменения педагогическим работником места жительства и (или) смены права собственности на жилое помещение, предусмотренное подпунктом 3 настоящего пункта.
В случае изменения педагогическим работником места жительства и (или) смены права собственности на жилое помещение, предусмотренное подпунктом 3 настоящего пункта, для получения мер социальной поддержки педагогический работник в течение 10 дней со дня наступления обстоятельств, предусмотренных настоящим абзацем, предоставляет в образовательное учреждение документы, предусмотренные подпунктами 2-4 настоящего пункта, применительно к новому жилому помещению.
11. Для получения мер социальной поддержки пенсионер представляет в образовательное учреждение, предусмотренное пунктом 4 настоящего Положения, кроме документов, предусмотренных пунктом 10 настоящего Положения, следующие документы:
1) копию паспорта гражданина Российской Федерации;
Постановлением Правительства Удмуртской Республики от 1 июля 2013 г. N 284 подпункт 2) пункта 11 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного постановления и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 14 ноября 2012 года
2) копию трудовой книжки или иных документов, подтверждающих стаж работы в государственных (муниципальных) образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), не менее 10 лет (архивных справок, справок из образовательного учреждения по прежнему месту работы, справок из государственных органов и органов местного самоуправления);
3) копию пенсионного удостоверения.
Документы, предусмотренные настоящим пунктом, пенсионером предоставляются один раз за время получения мер социальной поддержки в соответствующем образовательном учреждении, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 10 настоящего Положения.
12. Копии документов, предоставленные в соответствии с пунктами 10 и 11 настоящего Положения и не заверенные нотариально, представляются с предъявлением оригинала. Копии документов, представленные с предъявлением оригинала, сличаются, заверяются лицом, осуществляющим прием документов, после чего оригинал возвращается заявителю.
Постановлением Правительства УР от 11 июля 2011 г. N 238 пункт 13 настоящего приложения изложен в новой редакции, вступающей в силу через 10 дней после официального опубликования названного постановления
13. Для получения выплат педагогический работник в срок до 15 числа следующего месяца предоставляет в обра
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.