|
Должность служащего
|
Повышающий коэффициент междолжностных различий
|
Условия применения повышающего коэффициента
|
Повышающий коэффициент внутридолжностных различий
|
Повышающая надбавка
|
|
|
"Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
|
|
|
Секретарь-машинистка
|
1,0483
|
Начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.
|
1,0
|
1310
|
|
|
"Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
|
|
|
Диспетчер
|
1,0471
|
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по оперативному регулированию процесса управления (производства) не менее 3 лет, в том числе в данной организации не менее 1 года.
|
1,0
|
1270
|
|
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование и стаж работы по оперативному регулированию процесса управления (производства) не менее 3 лет, в том числе в данной организации не менее 1 года. При выполнении должностных обязанностей старшего диспетчера.
|
1,1105
|
1100
|
|
Инспектор по кадрам
|
1,0471
|
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 3 лет, в том числе в данной организации не менее 1 года.
|
1,0
|
1270
|
|
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по профилю не менее 3 лет, в том числе в данной организации не менее 1 года. При выполнении должностных обязанностей старшего инспектора.
|
1,1105
|
1100
|
|
Заведующий складом
|
1,0471
|
Среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 1 года или начальное профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет.
|
1,0
|
1270
|
|
|
|
Среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 1 года или начальное профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет. Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда.
|
1,1105
|
1100
|
|
Механик
|
1,2900
|
Высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
|
1,0
|
915
|
|
(механик II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика не менее 3 лет
|
1,099
|
715
|
|
(механик II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,208
|
500
|
|
(механик I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика II категории не менее 3 лет
|
1,208
|
500
|
|
(механик I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика II категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,3266
|
265
|
|
(ведущий механик) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика I категории не менее 3 лет
|
1,455
|
-
|
|
(ведущий механик) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности механика I категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда.
|
1,5935
|
-
|
|
Начальник (заведующий) мастерской
|
1,4182
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной к III группе по оплате труда руководителей
|
1,0
|
715
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной к III группе по оплате труда руководителей.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,0990
|
500
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной к III группе по оплате труда руководителей.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,2068
|
265
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной ко II группе по оплате труда руководителей
|
1,3236
|
-
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной ко II группе по оплате труда руководителей.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,4495
|
-
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной к I группе по оплате труда руководителей
|
1,5667
|
-
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной к I группе по оплате труда руководителей.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,6926
|
-
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет при выполнении должностных обязанностей начальника (заведующего) мастерской, отнесенной к I группе по оплате труда руководителей.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,8189
|
-
|
|
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
|
|
Инженер по безопасности дорожного движения
|
1,1092
|
высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
|
1,0
|
915
|
|
(инженер БДД II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера БДД не менее 3 лет
|
1,099
|
715
|
|
(инженер БДД II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера БДД не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,208
|
500
|
|
(инженер БДД I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера БДД II категории не менее 3 лет
|
1,208
|
500
|
|
(инженер БДД I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера БДД II категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,3266
|
265
|
|
(ведущий инженер БДД) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера БДД I категории не менее 3 лет
|
1,455
|
-
|
|
(ведущий инженер БДД) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера БДД I категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,5935
|
-
|
|
Энергетик
|
1,1092
|
высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
|
1,0
|
915
|
|
(энергетик II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности энергетика не менее 3 лет
|
1,099
|
715
|
|
(энергетик II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности энергетика не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,208
|
500
|
|
(энергетик I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности энергетика II категории не менее 3 лет
|
1,208
|
500
|
|
(энергетик I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности энергетика II категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,3266
|
265
|
|
(ведущий энергетик) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности энергетика I категории не менее 3 лет
|
1,455
|
-
|
|
(ведущий энергетик) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности энергетика I категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,5935
|
-
|
|
Экономист
|
1,1092
|
высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
|
1,0
|
915
|
|
(экономист II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста не менее 3 лет
|
1,099
|
715
|
|
(экономист II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,208
|
500
|
|
(экономист I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста II категории не менее 3 лет
|
1,208
|
500
|
|
(экономист I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста II категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,3266
|
265
|
|
(ведущий экономист) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста I категории не менее 3 лет
|
1,455
|
-
|
|
(ведущий экономист) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста I категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,5935
|
-
|
|
Бухгалтер
|
1,0
|
среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет
|
1,0
|
1100
|
|
(бухгалтер II категории) - высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет
|
1,109
|
915
|
|
(бухгалтер II категории) - высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,219
|
715
|
|
(бухгалтер I категории) - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет
|
1,340
|
500
|
|
(бухгалтер I категории) - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет. Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,4716
|
265
|
|
(ведущий бухгалтер) - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера I категории не менее 3 лет
|
1,614
|
-
|
|
(ведущий бухгалтер) - высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера I категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,7676
|
-
|
|
Юрисконсульт
|
1,1092
|
высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
|
1,0
|
915
|
|
(юрисконсульт II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта не менее 3 лет
|
1,099
|
715
|
|
(юрисконсульт II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,208
|
500
|
|
(юрисконсульт I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта II категории не менее 3 лет
|
1,208
|
500
|
|
(юрисконсульт I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта II категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда
|
1,3266
|
265
|
|
(ведущий юрисконсульт) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта I категории не менее 3 лет
|
1,455
|
-
|
|
(ведущий юрисконсульт) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта I категории не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда.
|
1,5935
|
-
|
|
Специалист по кадрам
|
1,0
|
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
|
1,0
|
1100
|
|
|
|
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
Может применяться по решению руководителя с учетом сложности труда
|
1,1092
|
915
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 3 лет
|
1,1092
|
915
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 3 лет.
Может применяться по решению руководителя с учетом сложности труда
|
1,2194
|
715
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 5 лет
|
1,2194
|
715
|
|
|
|
Высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 5 лет.
Может применяться по решению руководителя с учетом сложности труда
|
1,3402
|
500
|
Повышающий коэффициент внутридолжностных различий сложности труда и повышающий коэффициент по занимаемой должности (профессии) применяются в совокупности.
