Постановление Правительства УР от 3 октября 2011 г. N 359
"О внесении изменений в постановление Правительства
Удмуртской Республики от 1 ноября 2010 года N 331 "Об утверждении
Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений
культуры и образовательных учреждений, подведомственных Министерству
культуры, печати и информации Удмуртской Республики"
Постановлением Правительства Удмуртской Республики от 20 февраля 2017 г. N 38 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 февраля 2017 г.
В целях обеспечения социальных гарантий работникам бюджетных, казенных учреждений культуры и образовательных учреждений, подведомственных Министерству культуры, печати и информации Удмуртской Республики, Правительство Удмуртской Республики постановляет:
1. Повысить с 1 октября 2011 года в 1,065 раза установленные Положением об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры и образовательных учреждений, подведомственных Министерству культуры, печати и информации Удмуртской Республики, утвержденным постановлением Правительства Удмуртской Республики от 1 ноября 2010 года N 331 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры и образовательных учреждений, подведомственных Министерству культуры, печати и информации Удмуртской Республики", и увеличенные постановлением Правительства Удмуртской Республики от 23 мая 2011 года N 155 "О повышении окладов (должностных окладов), повышающих надбавок, месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки работникам бюджетных учреждений Удмуртской Республики":
1) размеры должностных окладов руководителей учреждений;
2) размеры должностных окладов по профессиональным квалификационным группам, размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по профессиональным квалификационным группам должностей работников культуры, искусства и кинематографии;
3) размеры должностных окладов по профессиональным квалификационным группам, размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по профессиональным квалификационным группам должностей работников высшего и дополнительного профессионального образования;
4) размеры должностных окладов по профессиональным квалификационным группам, размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по профессиональным квалификационным группам работников, занимающих общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих;
5) размеры должностных окладов по профессиональным квалификационным группам, размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по профессиональным квалификационным группам должностей работников сферы научных исследований и разработок;
6) размеры должностных окладов по профессиональным квалификационным группам, размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по профессиональным квалификационным группам должностей работников сельского хозяйства;
7) размеры должностных окладов, размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки служащих по должностям, не отнесенным к профессиональным квалификационным группам;
8) размеры окладов, размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих;
9) размеры должностных окладов, размеры повышающей надбавки, размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по профессиональной квалификационной группе должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня, по профессиональной квалификационной группе должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня, по профессиональной квалификационной группе должностей руководителей структурных подразделений, отнесенным к профессиональным квалификационным группам должностей работников образования;
10) размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки по профессиональной квалификационной группе должностей педагогических работников, отнесенной к профессиональным квалификационным группам должностей работников образования.
2. Внести в Положение об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры и образовательных учреждений, подведомственных Министерству культуры, печати и информации Удмуртской Республики, утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 1 ноября 2010 года N 331 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры и образовательных учреждений, подведомственных Министерству культуры, печати и информации Удмуртской Республики", следующие изменения:
1) в приложении 5:
раздел "Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня" с учетом пункта 1 настоящего постановления дополнить строкой следующего содержания:
"
Помощник воспитателя |
Среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы либо среднее (полное) общее образование и дополнительная подготовка в области образования и педагогики без предъявления требований к стажу работы |
1,0000 |
1,0000 |
1815 |
5212 |
";
строку девятую раздела "Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников" с учетом пункта 1 настоящего постановления изложить в следующей редакции:
"
Преподаватель |
Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" или в области соответствующей преподаваемому предмету, без предъявления требования к стажу работы либо высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и дополнительная профессиональная подготовка по направлению деятельности в образовательном учреждении без предъявления требований к стажу работы |
1,0993 |
1,0000 |
991 |
5865 |
Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет |
1,0991 |
693 |
6041 |
||
Высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет |
1,2068 |
368 |
6222 |
||
Высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет |
1,3236 |
|
6410 |
||
Высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 10 до 20 лет |
1,4495 |
|
6601 |
||
Высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 20 лет или наличие II квалификационной категории |
1,5667 |
|
6799 |
||
I квалификационная категория |
1,6926 |
|
7004 |
||
Высшая квалификационная категория |
1,8189 |
|
7214 |
";
2) приложение 8 с учетом пункта 1 настоящего постановления изложить в следующей редакции:
"Приложение 8
к Положению
об оплате труда работников
бюджетных, казенных учреждений
культуры и образовательных учреждений,
подведомственных Министерству
культуры, печати и информации
Удмуртской Республики
Размеры
повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных
различий сложности труда, размеры повышающей надбавки по должностям
служащих, входящим в профессиональные квалификационные
группы должностей медицинских и фармацевтических работников
Должность |
Условия применения повышающих коэффициентов и размера повышающей надбавки |
Повышающий коэффициент |
Размер повышающей надбавки (рублей в месяц) |
Размер месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки (рублей) |
|
междолжностных различий сложности труда |
внутридолжностных различий сложности труда |
||||
Профессиональная квалификационная группа "Средний медицинский и фармацевтический персонал" | |||||
Медицинская сестра |
Среднее медицинское образование без предъявления требований к стажу работы и квалификации (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) |
1,2319* 1,312 |
1,0000 |
1268* 1039 |
5695 |
Среднее медицинское образование и наличие II квалификационной категории (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) |
1,0990 |
991* 812 |
5865 |
||
Среднее медицинское образование и наличие I квалификационной категории (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) |
1,2080 |
693* 568 |
6041 |
||
Среднее медицинское образование и наличие высшей квалификационной категории (более высокий повышающий коэффициент может применяться по решению руководителя учреждения с учетом сложности труда) |
1,3266 |
368* 302 |
6222 |
||
Профессиональная квалификационная группа "Врачи и провизоры" | |||||
Врач-специалист |
Высшее медицинское образование и документ о присвоении звания врача-педиатра: - без квалификационной категории |
1,201* 1,2791 |
1,0000 |
|
6601 |
- II квалификационная категория |
1,0808 |
|
6799 |
||
-I квалификационная категория |
1,1677 |
|
7004 |
||
- Высшая квалификационная категория |
1,2548 |
|
7214 |
<*>применяется в отношении работников образовательных учреждений";
В соответствии с пунктом 6 настоящего постановления подпункт 3 пункта 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2011 года
3) в приложении 16:
пункт 1 после строки "воспитатель (включая старшего);" дополнить строкой следующего содержания:
"помощник воспитателя;";
пункт 2 изложить в следующей редакции:
"2. Должности медицинских работников в образовательных учреждениях:
врач-специалист;
медицинская сестра.".
3. Установить, что при повышении в соответствии с пунктом 1 настоящего постановления окладов (должностных окладов), размеров повышающей надбавки, размеров месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
4. Реализация настоящего постановления в 2011 году осуществляется за счет средств, предусмотренных Законом Удмуртской Республики "О бюджете Удмуртской Республики на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов".
5. Рекомендовать органам местного самоуправления в Удмуртской Республике внести изменения в нормативные правовые акты, устанавливающие системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных, казенных учреждений культуры и образовательных учреждений в сфере культуры, финансируемых из местных бюджетов, в соответствии с настоящим постановлением.
6. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2011 года, за исключением подпункта 3 пункта 2 настоящего постановления, который распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2011 года.
Председатель Правительства Удмуртской Республики |
Ю.С. Питкевич |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
С 1 октября 2011 г. в 1,065 раза повышена оплата труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры и образовательных учреждений, подведомственных Минкультуры УР.
Внесены изменения в Положение об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры и образовательных учреждений, подведомственных Минкультуры УР.
Установлены размеры повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, размер повышающей надбавки и размер месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки для помощника воспитателя.
Размеры месячной заработной платы для определения размера повышающей надбавки преподавателей увеличены в 1,065 раза.
В новой редакции изложены размеры повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, размеры повышающей надбавки по должностям служащих, входящим в ПКГ должностей медицинских и фармацевтических работников. Причем размеры повышающего коэффициента междолжностных различий сложности труда и размеры повышающей надбавки дифференцированы в зависимости от того, к каким работникам они применяются. Размер коэффициента и надбавки больше, если они применяются в отношении работников образовательных учреждений.
Перечень должностей работников бюджетных, казенных образовательных учреждений, подведомственных Минкультуры УР, которым устанавливается повышающий коэффициент по занимаемой должности дополнен новыми должностями: педагогических работников - помощник воспитателя; медицинских работников - врач-специалист. Норма вступает в силу с 1 сентября 2011 г.
Постановление вступает в силу через 10 дней после официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2011 г.
Постановление Правительства УР от 3 октября 2011 г. N 359 "О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 1 ноября 2010 года N 331 "Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений культуры и образовательных учреждений, подведомственных Министерству культуры, печати и информации Удмуртской Республики"
Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2011 года, за исключением подпункта 3 пункта 2 настоящего постановления, который распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2011 года
Текст постановления опубликован в газете "Удмуртская правда" от 11 октября 2011 г. N 122, в журнале "Собрание законодательства Удмуртской Республики" от 18 ноября 2011 г. N 37, на сайте Президента Удмуртской Республики и Правительства Удмуртской Республики в сети Интернет http://www.udmurt.ru от 6 октября 2011 г.
Текст постановления предоставлен Администрацией Президента и Правительства Удмуртской Республики по договору об информационно-правовом сотрудничестве
Постановлением Правительства Удмуртской Республики от 20 февраля 2017 г. N 38 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 февраля 2017 г.