Распоряжение Главы Удмуртской Республики от 19 марта 2014 г. N 20-РГ "О порядке проведения антикоррупционного мониторинга" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Распоряжение Главы Удмуртской Республики от 19 марта 2014 г. N 20-РГ
"О порядке проведения антикоррупционного мониторинга"

С изменениями и дополнениями от:

16 июня 2014 г.

ГАРАНТ:

Распоряжением Главы Удмуртской Республики от 30 июня 2016 г. N 283-РГ настоящее распоряжение признано утратившим силу

В соответствии с Указом Президента Удмуртской Республики от 6 февраля 2014 года N 12 "О Программе противодействия коррупции в Удмуртской Республике на 2014 - 2015 годы", в целях оценки эффективности мер, проводимых государственными органами Удмуртской Республики по реализации антикоррупционной политики:

1. Утвердить прилагаемый Порядок проведения антикоррупционного мониторинга.

2. Администрации Главы и Правительства Удмуртской Республики:

1) осуществлять координацию проведения антикоррупционного мониторинга;

2) проводить анализ результатов проведения антикоррупционного мониторинга каждое полугодие;

3) обеспечить размещение результатов проведения антикоррупционного мониторинга на официальном сайте Главы Удмуртской Республики и Правительства Удмуртской Республики.

3. Государственным органам Удмуртской Республики организовать проведение антикоррупционного мониторинга в рамках своей компетенции и обеспечить представление сведений в соответствии с Порядком проведения антикоррупционного мониторинга.

4. Рекомендовать органам местного самоуправления в Удмуртской Республике:

1) принять аналогичный порядок и организовать проведение антикоррупционного мониторинга в муниципальных образованиях в Удмуртской Республике в соответствии с Порядком проведения антикоррупционного мониторинга, утвержденным пунктом 1 настоящего распоряжения;

2) представлять сведения в соответствии с Порядком проведения антикоррупционного мониторинга, утвержденным пунктом 1 настоящего распоряжения, в Администрацию Главы и Правительства Удмуртской Республики.

5. Признать утратившим силу распоряжение Президента Удмуртской Республики от 15 октября 2012 года N 299-РП "О порядке проведения антикоррупционного мониторинга".

6. Контроль за исполнением распоряжения возложить на Администрацию Главы и Правительства Удмуртской Республики.

Временно исполняющий обязанности Главы Удмуртской Республики -

А.В. Соловьев

г. Ижевск 19 марта 2014 г. N 20-РГ

Порядок
проведения антикоррупционного мониторинга
(утв. распоряжением Главы Удмуртской Республики от 19 марта 2014 г. N 20-РГ)

1. Общие положения

1. Настоящий Порядок проведения антикоррупционного мониторинга (далее - Порядок) устанавливает последовательность действий по проведению антикоррупционного мониторинга, а также определяет перечень сведений, показателей и информационных материалов антикоррупционного мониторинга.

Антикоррупционный мониторинг (далее - мониторинг) - периодическое наблюдение, анализ и оценка коррупции, коррупциогенных факторов и проявлений, а также мер реализации государственными органами Удмуртской Республики (далее - государственные органы) антикоррупционной политики, в том числе реализации Программы противодействия коррупции в Удмуртской Республике на 2014 - 2015 годы, утвержденной Указом Президента Удмуртской Республики от 6 февраля 2014 года N 12 "О Программе противодействия коррупции в Удмуртской Республике на 2014-2015 годы".

2. Организацию и проведение мониторинга осуществляет Администрация Главы и Правительства Удмуртской Республики в лице Управления государственной службы и кадровой работы на основе сведений, показателей и информационных материалов, представляемых государственными органами.

3. Финансовое и материально-техническое обеспечение проведения мониторинга осуществляется в соответствии с Программой противодействия коррупции в Удмуртской Республике на 2014 - 2015 годы, утвержденной Указом Президента Удмуртской Республики от 6 февраля 2014 года N 12 "О Программе противодействия коррупции в Удмуртской Республике на 20142015 годы".

2. Цели и задачи мониторинга

4. Главной целью мониторинга является оценка состояния антикоррупционной деятельности в государственных органах Удмуртской Республики, анализ факторов, способствующих коррупции, и подготовка предложений по разработке мер, направленных на выявление и устранение причин и условий, способствующих коррупционным правонарушениям.

5. Задачами мониторинга являются:

1) определение сфер деятельности в Удмуртской Республике с высокими коррупционными рисками;

2) выявление причин и условий, способствующих коррупционным проявлениям в Удмуртской Республике;

3) оценка влияния реализации антикоррупционных мер на коррупционную обстановку в Удмуртской Республике.

3. Этапы проведения мониторинга

6. Мониторинг включает в себя следующие этапы:

1 этап - сбор данных.

Должностные лица, ответственные за реализацию антикоррупционной политики в государственных органах, запрашивают сведения от структурных подразделений соответствующего государственного органа о результатах антикоррупционной деятельности в сфере государственной гражданской службы, о результатах антикоррупционной экспертизы актов государственного органа и их проектов, об итогах работы с обращениями граждан, об исполнении Плана мероприятий Программы противодействия коррупции на 2014 - 2015 годы, планов мероприятий по противодействию коррупции в отрасли, о результатах работы в подведомственных организациях и учреждениях, о результатах социологических опросов и исследований.

2 этап - обработка и обобщение представленных данных.

Подготовленная информация по формам в соответствии с приложением 1 и приложением 2 к настоящему Порядку направляется государственными органами в Управление государственной службы и кадровой работы Администрации Главы и Правительства Удмуртской Республики в письменном и электронном виде.

Приложение 1 к настоящему Порядку представляется каждое полугодие до 25 июня и 10 декабря текущего года, приложение 2 - ежеквартально к 25 марта, 25 июня, 25 сентября, 10 декабря текущего года. По итогам года уточненная информация по указанным приложениям представляется до 1 февраля года, следующего за отчетным.

За полноту и достоверность представляемой информации несут ответственность руководители государственных органов и иных организаций, представивших информацию. Информация может сопровождаться письменными пояснениями, примечаниями, комментариями.

Представленные сведения обобщаются Управлением государственной службы и кадровой работы Администрации Главы и Правительства Удмуртской Республики.

3 этап - анализ, оценка результатов мониторинга и формирование отчетов.

На данном этапе проводится анализ антикоррупционной деятельности государственных органов, исполнения Плана мероприятий Программы противодействия коррупции на 2014 - 2015 годы, планов мероприятий по противодействию коррупции в отрасли, оценка результатов социологических опросов и исследований, а также оценка применения государственными органами нормативных правовых актов Российской Федерации и нормативных правовых актов Удмуртской Республики в сфере противодействия коррупции.

7. На основании анализа полученных сведений Управлением государственной службы и кадровой работы Администрации Главы и Правительства Удмуртской Республики готовится сводный отчет.

8. Отчет о результатах мониторинга является документом, содержащим характеристику результатов мониторинга, набор показателей и критерии оценки эффективности деятельности государственных органов по реализации антикоррупционных мер.

Отчет о результатах мониторинга направляется Главе Удмуртской Республики, Председателю Правительства Удмуртской Республики, а также на рассмотрение Совету при Главе Удмуртской Республики по противодействию коррупции с целью выработки мер в области противодействия коррупции на территории Удмуртской Республики.

4. Формы и методы проведения мониторинга

9. Мониторинг осуществляется путем:

1) проведения антикоррупционной экспертизы принятых нормативных правовых актов (проектов нормативных правовых актов) при проведении их правовой экспертизы и мониторинге их применения;

2) изучения результатов применения мер предупреждения, пресечения и ответственности за коррупционные правонарушения;

3) изучения статистических данных;

4) изучения материалов средств массовой информации Удмуртской Республики;

5) анализа осуществления государственными органами, государственными (муниципальными) организациями и учреждениями мер по противодействию коррупции;

6) изучения материалов социологических опросов (анкетирования) населения, государственных гражданских и муниципальных служащих;

7) анализа причин и условий, способствовавших коррупции в деятельности лиц, признанных виновными в установленном законом порядке.

5. Основные источники информации, используемые при проведении мониторинга

10. Основными источниками информации, используемыми при проведении мониторинга, являются:

1) официальные данные Прокуратуры Удмуртской Республики, Следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Удмуртской Республике о преступлениях коррупционного характера в государственных органах, органах местного самоуправления в Удмуртской Республике, государственных (муниципальных) организациях и учреждениях;

2) информационно-аналитические материалы правоохранительных органов, характеризующие состояние и результаты противодействия коррупции в государственных органах, органах местного самоуправления в Удмуртской Республике, государственных (муниципальных) организациях и учреждениях;

3) материалы социологических опросов населения по вопросам взаимоотношений граждан с органами, осуществляющими регистрационные, разрешительные и контрольно-надзорные функции, выявления наиболее коррупционных сфер деятельности и оценки эффективности реализуемых антикоррупционных мер;

4) результаты мониторинга публикаций по антикоррупционной тематике в средствах массовой информации;

5) материалы независимых опросов общественного мнения, опубликованные в средствах массовой информации;

6) информация государственных органов о результатах проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов;

7) информация государственных органов о результатах:

проверок достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами о себе при поступлении на гражданскую службу;

проверок достоверности и полноты сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей гражданской службы;

проверок достоверности и полноты сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданскими служащими;

осуществления контроля за расходами государственных гражданских служащих;

проверок соблюдения гражданскими служащими установленных ограничений и запретов, а также требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов;

проверок соблюдения гражданами, замещавшими должности гражданской службы, ограничений при заключении ими после ухода с гражданской службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора;

служебных проверок;

8) информация государственных органов о мерах, принимаемых по предотвращению и урегулированию конфликта интересов на государственной гражданской службе;

9) информация об итогах работы по анализу сообщений граждан о коррупционных правонарушениях.

6. Результаты мониторинга

11. Результаты мониторинга используются для:

1) выработки предложений по повышению эффективности деятельности государственных органов в сфере противодействия коррупции;

2) снижения уровня коррупционных правонарушений в государственных органах;

3) определения на основе полученных данных основных направлений деятельности по противодействию коррупции в Удмуртской Республике;

4) подготовки отчетов и информации Главе Удмуртской Республики, Председателю Правительства Удмуртской Республики, в Совет при Главе Удмуртской Республики по противодействию коррупции, в федеральные органы исполнительной власти, в Аппарат полномочного представителя Президента Российской Федерации в Приволжском федеральном округе;

5) оценки результатов антикоррупционной деятельности государственных органов в сфере государственной гражданской службы и соблюдения законодательства о государственной гражданской службе.

Приложение 1
к Порядку проведения
антикоррупционного мониторинга

Информация
о мерах по противодействию коррупции и реализации Программы противодействия коррупции в Удмуртской Республике на 2014 - 2015 годы

С изменениями и дополнениями от:

16 июня 2014 г.

в ______________________________________________ за _____ полугодие 201__ года

наименование государственного органа УР

(представляется к 25 июня и к 10 декабря)

1. Нормативное правовое и организационное обеспечение деятельности в сфере противодействия коррупции

	информация о проделанной работе за отчетный период
Принят ли в государственном органе план противодействия коррупции? (Указать реквизиты акта)
Имеют ли место случаи неисполнения плановых мероприятий по противодействию коррупции? Если да, то укажите причины и принятые меры по исполнению данных антикоррупционных мероприятий.
Какие в отчетном периоде приняты организационные меры по созданию условий, затрудняющих возможность коррупционного поведения и обеспечивающих снижение уровня коррупции?

	на конец отчетного периода
Количество функций, выполняемых государственным органом, из них:
Количество коррупционно опасных функций

Информация об изменениях:

Распоряжением Главы Удмуртской Республики от 16 июня 2014 г. N 125-РГ в пункт 1.1 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1.1. Организация и проведение антикоррупционной экспертизы правовых актов Удмуртской Республики и их проектов

Контрольные позиции		за отчетный период
Количество подготовленных проектов НПА
Количество принятых НПА
Количество проектов НПА, в отношении которых проведена антикоррупционная экспертиза
Количество коррупциогенных факторов, выявленных в проектах НПА
Из них	исключено коррупциогенных факторов
Количество НПА, в отношении которых проведена антикоррупционная экспертиза
Количество коррупциогенных факторов, выявленных в НПА
Из них	исключено коррупциогенных факторов

Наиболее часто выявленные коррупциогенные факторы *
Имеются ли случаи не устранения коррупциогенных факторов, если да, укажите причину
Какие принимаются меры по повышению эффективности антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов?

*например: широта дискреционных полномочий; определение компетенции по формуле "вправе" и др. в соответствии с методикой проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 26 февраля 2010 года N 96.

1.2. Независимая антикоррупционная экспертиза *

	за отчетный период
Количество проектов нормативных правовых актов, размещенных в сети Интернет для проведения независимой антикоррупционной экспертизы
Количество заключений о проведении независимой антикоррупционной экспертизы, поступивших от независимых экспертов
Количество проектов нормативных правовых актов, по которым составлены заключения независимых экспертов о выявленных коррупциогенных факторах
Количество проектов нормативных правовых актов, в которых учтены замечания независимых экспертов

Количество заключений о проведении независимой антикоррупционной экспертизы, поступивших от независимых экспертов на нормативные правовые акты
Количество нормативных правовых актов, по которым составлены заключения независимых экспертов о выявленных коррупциогенных факторах
Количество нормативных правовых актов, в которых учтены замечания независимых экспертов

* Независимая антикоррупционная экспертиза, которая проводится юридическими лицами и физическими лицами, аккредитованными Министерством юстиции Российской Федерации в качестве независимых экспертов.

Индикаторы и показатели:

	1 полугодие 2014 года	2 полугодие 2014 года	1 полугодие 2015 года	2 полугодие 2015 года
Доля правовых актов Удмуртской Республики и их проектов, по которым проведена антикоррупционная экспертиза
Доля правовых актов Удмуртской Республики и их проектов с выявленными коррупциогенными факторами

Какие принимаются меры по повышению эффективности антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов?

*например: широта дискреционных полномочий; определение компетенции по формуле "вправе" и др. в соответствии с Указом Президента Удмуртской Республики от 16.03.2009 N 48 "О порядке антикоррупционной экспертизы правовых актов Удмуртской Республики и их проектов".

2. Внедрение антикоррупционных механизмов в сферах деятельности, наиболее подверженных коррупционным рискам

мероприятие	ответственные исполнители	срок исполнения	информация о проделанной работе за отчетный период
Проведение мониторинга качества предоставления (оказания) оказания услуг в сфере образования, здравоохранения, занятости населения	Министерство образования и науки УР, Министерство здравоохранения УР, Главное управление занятости населения УР	2014-2015 годы
Разработка и реализация планов противодействия коррупции в сферах образования, здравоохранения, занятости населения	Министерство образования и науки УР, Министерство здравоохранения УР, Главное управление занятости населения УР	до 1 мая 2014 года
Проведение анализа мер, направленных на противодействие коррупции в сфере лицензионно-разрешительной деятельности	Министерство образования и науки УР, Управление по лицензированию медицинской и фармацевтической деятельности при Правительстве УР	до 1 мая 2014 года

3. Внедрение антикоррупционных механизмов в рамках реализации кадровой политики в Удмуртской Республике

3.1. Проведение проверок в государственном органе

	за отчетный период
Наименование подразделения (должности лица) по профилактике коррупционных и иных правонарушений
Количество лиц, ответственных за реализацию мер по противодействию коррупции в государственном органе (в том числе заместители руководителей и др. лица)
Штатная численность должностных лиц кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений
Фактическая численность должностных лиц кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений

Принятые меры по усилению работы подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений
Какие проблемы существуют в деятельности должностных лиц кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений. Укажите возможные пути решения указанных проблем.

3.2. Проверка достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей гражданской службы (по анкете)

	ВСЕГО, из них	руководители	помощники (советники)	специалисты	обеспечивающие специалисты
Количество проведенных проверок граждан, претендующих на замещение должностей
Количество граждан, предоставивших недостоверные сведения
Отказано в приеме на гражданскую службу

	за отчетный период
Общее количество проведенных проверок, в том числе по поступившей информации от :
- правоохранительных органов, иных государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц
- постоянно действующих руководящих органов политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями
- общероссийскими СМИ
- республиканскими СМИ
- подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений
- Общественной палаты УР
- Общественной палаты РФ

З.З. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей гражданской службы

	ВСЕГО, из них	руководители	помощники (советники)	специалисты	обеспечивающие специалисты
Количество проведенных проверок граждан, претендующих на замещение должностей
Количество граждан, в отношении которых установлены факты предоставления недостоверных или неполных сведений
Отказано в приеме на гражданскую службу в результате проверок

	за отчетный период
Общее количество проведенных проверок, в том числе по поступившей информации от :
- правоохранительных органов, иных государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц
- постоянно действующих руководящих органов политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями
- общероссийскими СМИ
- республиканскими СМИ
- подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений
- Общественной палаты УР
- Общественной палаты РФ

3.4. Проверка достоверности сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданскими служащими

	за отчетный период
Количество должностей, по которым представляются сведения о доходах
Количество коррупционно опасных должностей
Количество гражданских служащих, подающих сведения о доходах
Количество гражданских служащих, подающих сведения о доходах на членов своей семьи
Общее количество подаваемых справок (включая справки на супруга (у) и детей)
Количество фактов непредставления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
Количество запросов СМИ о представлении сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданских служащих для опубликования

Количество проведенных проверок
Общее количество гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки
Количество гражданских служащих, в отношении которых установлены факты представления недостоверных и (или) неполных сведений о доходах
Количество гражданских служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности
Из них уволено

Общее количество проведенных проверок, в том числе по поступившей информации от :
- правоохранительных органов, иных государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц
- постоянно действующих руководящих органов политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями
- общероссийские СМИ
- республиканские СМИ
- подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений
- Общественной палаты УР
- Общественной палаты РФ

Информация об изменениях:

Распоряжением Главы Удмуртской Республики от 16 июня 2014 г. N 125-РГ в пункт 3.5 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3.5. Проверка соблюдения гражданскими служащими установленных ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов

		за отчетный период
Количество проверок соблюдения ограничений и запретов
Количество гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки соблюдения ограничений и запретов
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки, а также ограничения и запреты, соблюдение которых проверялось
Количество гражданских служащих, в отношении которых установлены факты несоблюдении ограничений и запретов
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки, а также ограничения и запреты, которые нарушены
Количество гражданских служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности по результатам проверок
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих привлеченных к ответственности и вид дисциплинарного взыскания
Из них уволено
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих

		за отчетный период
Количество проверок соблюдения требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов
Количество гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки соблюдения требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки (описать суть конфликта)
Количество гражданских служащих, в отношении которых установлены факты несоблюдения требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих, в отношении которых установлены факты (описать суть конфликта)
Количество гражданских служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности по результатам проверок
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих привлеченных к ответственности и вид дисциплинарного взыскания
Из них уволено
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих

		за отчетный период
Количество проверок соблюдения коррупционных ограничений и запретов, обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (ст .59.1, 59.3 79-ФЗ)
Количество гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки, а также ограничения и запреты, соблюдение которых проверялось
Количество гражданских служащих, в отношении которых установлены факты несоблюдении ограничений и запретов
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки, а также ограничения и запреты, которые нарушены
Количество гражданских служащих, привлеченных к ответственности по результатам проверок
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих привлеченных к ответственности и вид дисциплинарного взыскания (замечание, выговор, предупреждение о неполном должностном соответствии)

Количество гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки по поступившей информации от :	по соблюдению ограничений и запретов	по соблюдению требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов	по соблюдению коррупционных ограничений и запретов, обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции
- правоохранительных органов, иных государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц
- постоянно действующих руководящих органов политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями
- общероссийские СМИ
- республиканские СМИ
- подразделений (должностных лиц) по профилактике
коррупционных и иных правонарушений
- Общественной палаты УР
- Общественной палаты РФ

3.6. Проверка соблюдения гражданами, замещавшими должности гражданской службы, ограничений при заключении ими после ухода с гражданской службы трудового договора и (или) гражданско-правового договора

	за отчетный период
Количество проверок
Количество граждан, которым отказано в замещении должности или выполнении работы по результатам проверок
Выявлено нарушений
По результатам расторгнуто трудовых договоров и (или) гражданско-правовых договоров

Количество гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки по поступившей информации от :	за отчетный период
- правоохранительных органов, иных государственных органов, органов местного самоуправления и их должностных лиц
- постоянно действующих руководящих органов политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями
- общероссийские СМИ
- республиканские СМИ
- подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений
- Общественной палаты УР
- Общественной палаты РФ

3.7. Служебные проверки

	за отчетный период
Количество проведенных проверок
Количество гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки

Основанием для проведения проверки послужило: (информация, представление органа, организации)
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки (описать суть нарушения)
Привлечено к дисциплинарной ответственности
Указать Ф.И.О. и должность гражданских служащих, в отношении которых проведены проверки (описать суть нарушения и вид дисциплинарного взыскания)
из них уволено
Направлено материалов в органы прокуратуры и правоохранительные органы по результатам проверки (в случае самостоятельной проверки)

3.8 Количество гражданских служащих, привлеченных к ответственности за совершение коррупционных правонарушений

(мошенничество, присвоение или растрата, совершенная лицом с использованием своего служебного положения, злоупотребление должностными полномочиями, нецелевое расходование бюджетных средств, получение взятки, дача взятки, служебный подлог и др.)

Количество гражданских служащих, привлеченных к ответственности	В том числе:
	к административной	к дисциплинарной	к уголовной
			всего	с наказанием в виде штрафа	с реальным лишением свободы

	Ф.И.О., должность, за какое коррупционное правонарушение (описать)
Привлечены гражданские служащие к ответственности за совершение коррупционных правонарушений

Индикаторы и показатели:

	1 полугодие 2014 года	2 полугодие 2014 года	1 полугодие 2015 года	2 полугодие 2015 года
Количество установленных фактов несоблюдения обязанностей, ограничений, запретов, требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов:
- лицами, замещающими государственные должности УР
- государственными гражданскими служащими УР
Количество выявленных коррупционных правонарушений со стороны:
- лиц, замещающих государственные должности УР
- государственных гражданских служащих УР
Доля гражданских служащих, допустивших нарушения антикоррупционного законодательства

3.9. Уведомления гражданскими служащими представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.

	за отчетный период
Кол-во поступивших уведомлений
Кол-во рассмотренных уведомлений
По результатам рассмотрения:
Направлено в правоохранительные органы
Возбуждено уголовное дело
Привлечено к уголовной ответственности

Какие принимаются меры по совершенствованию института уведомления служащих о факта обращений в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений?

Кол-во рассмотренных уведомлений	Уведомлены прокуратура или иные государственные органы	Ф.И.О., должность	Суть вопроса	Какое вынесено заключение по результатам проверки

3.10. Уведомления гражданских служащих о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

	за отчетный период
Кол-во гражданских служащих, которые уведомили об иной оплачиваемой работе
Количество гражданских служащих, не уведомивших (несвоевременно уведомивших) при фактическом выполнении иной оплачиваемой работы
Количество служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности за нарушение порядка уведомления, либо не уведомивших представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе
Из них уволено

3.11. Работа Комиссии государственного органа по служебным спорам

	Создана ли комиссия государственного органа по служебным спорам	Количество рассмотренных индивидуальных служебных споров	Количество служебных споров, рассмотренных в судах
За отчетный период

Индикаторы и показатели:

	1 полугодие 2014 года	2 полугодие 2014 года	1 полугодие 2015 года	2 полугодие 2015 года
Количество проверок государственных органов по соблюдению законодательства о государственной гражданской службе и принятых ими мер по противодействию коррупции на государственной гражданской службе

3.12. Результаты проверок сведений о расходах, проведенных подразделениями (должностными лицами) по профилактике коррупционных и иных правонарушений

	за отчетный период
Количество гражданских служащих, представивших сведения о своих расходах
Количество справок о расходах, представленных гражданскими служащими на членов своей семьи

Количество лиц, проинформировавших о совершении сделок по приобретению
недвижимого имущества
транспортных средств
ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организация)

Количество лиц, сообщивших сведения о следующих источниках происхождения средств, за счет которых совершена сделка
накопления за предыдущие годы
доход от продажи имущества
наследство
дар
кредитные обязательства
иное

Количество проведенных проверок сведений о расходах, из них на основе информации:
правоохранительных органов
работников подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений (должностных лиц)
политических партий и иных общественных объединений
Общественной палаты Российской Федерации
общероссийских средств массовой информации
Количество служащих, не представивших сведения о расходах, но обязанные их представить
Из них уволено
Количество служащих, представивших недостоверные сведения о расходах
Из них уволено

Количество материалов, направленных в связи с выявлением в ходе осуществления контроля за расходами признаков преступлений, административных и иных правонарушений в правоохранительные органы
Количество возбужденных по результатам осуществления контроля за расходами уголовных дел
Количество возбужденных по результатам осуществления контроля за расходами производств по делам об административных правонарушениях

Количество материалов, направленных в органы прокуратуры в соответствии с частью 3 статьи 16 Федерального закона N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам"

Количество материалов, связанных с осуществлением контроля за расходами, рассмотренных на заседаниях Комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
По результатам рассмотрения Комиссией принято решений об установлении факта непредставления сведений о расходах, представления неполных или недостоверных сведений о расходах

3.13. Увольнение в связи с утратой доверия

Ст. 59.2 79-ФЗ	за отчетный период
Количество служащих, уволенных в связи с утратой доверия, из них по основаниям:
- непринятия служащим мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является
- не предоставление служащим сведений о своих доходах, а также о доходах членов своей семьи либо предоставление заведомо недостоверных или неполных сведений
- участие служащего на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации
- осуществление служащим предпринимательской деятельности
- по иным основаниям в соответствии с законодательством (указать каким)

3.14. Ротация служащих

	за отчетный период
Количество должностей, в отношении которых предусмотрена ротация служащих
Количество служащих, в отношении которых была осуществлена ротация

4. Антикоррупционное просвещение и пропаганда, повышение информационной открытости государственных органов Удмуртской Республики.

	Информация о проделанной работе на отчетную дату
Каким образом государственным органом организовано антикоррупционное просвещение населения?
Как организовано взаимодействие государственного органа со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции?
Освещаются ли в средствах массовой информации и размещаются ли на официальном сайте в сети "Интернет" результаты деятельности государственного органа по вопросам противодействия коррупции, в том числе по фактам привлечения должностных лиц к ответственности за совершение коррупционных правонарушений?

4.1. Взаимодействие государственных органов с общероссийскими и республиканскими средствами массовой информации

	за отчетный период
Количество выступлений официальных представителей государственных органов в общероссийских средствах массовой информации из них:
- в телепрограммах
- в радиопрограммах
- в печатных изданиях
- в сети "Интернет"
Количество выступлений официальных представителей государственных органов в республиканских средствах массовой информации из них:
- в телепрограммах
- в радиопрограммах
- в печатных изданиях
- в сети "Интернет"
Количество программ, фильмов, печатных изданий, сетевых изданий антикоррупционной направленности, созданных при поддержке государственных органов из них:
- телепрограммы, фильмы
- радиопрограммы
- печатные издания
- социальная реклама
- сайты сети "Интернет"
- иные формы распространения информации (укажите их количество и опишите)

4.2. Проводимые мероприятия правовой и антикоррупционной направленности

	за отчетный период
Количество проведенных мероприятий правовой и антикоррупционной направленности в государственном органе, в том числе
- конференции, круглые столы, научно-практические семинары
- иные мероприятия (укажите их количество и опишите)
Имеются ли в государственном органе стенды, отражающие актуальные вопросы профилактики и противодействия коррупции? Как часто происходит обновление информации на данных стендах?

Индикаторы и показатели:

	1 полугодие 2014 года	2 полугодие 2014 года	1 полугодие 2015 года	2 полугодие 2015 года
Количество информационных материалов, методических рекомендаций, публикаций в СМИ о мерах антикоррупционного характера
Количество проведенных мероприятий по антикоррупционной пропаганде и обучению

4.3. Антикоррупционное просвещение и пропаганда в образовательных организациях

	ответственные исполнители	срок исполнения	информация о проделанной работе за отчетный период
Разработка и проведение комплекса мероприятий по формированию у учащихся образовательных организаций Удмуртской Республики антикоррупционных взглядов, по повышению уровня правосознания и правой культуры	Министерство образования и науки УР	2014-2015 годы	В данной графе указываются: - результаты проделанной работы, - проведенные мероприятия, подготовленные материалы
Проведение конкурса среди средств массовой информации на лучшее освещение антикоррупционной тематики	Министерство культуры, печати и информации УР	ежегодно до 15 декабря	В данной графе указываются: - результаты проделанной работы на отчетную дату -дата проведения, номинации, победители
Организация размещения в средствах массовой информации аналитической, разъяснительной и иной информации о деятельности по противодействию коррупции, осуществляемой в Удмуртской Республике	Министерство культуры, печати и информации УР	не реже 1 раза в полугодие	В данной графе указываются: - результаты проделанной работы на отчетную дату -количество материалов, тематика, а также иная информация

4.4. Антикоррупционное обучение гражданских служащих

форма обучения	общее количество служащих	из них
		руководители	помощники (советники)	специалисты	обеспечивающие специалисты
Первоначальная подготовка
Повышение квалификации
Профессиональная переподготовка
Стажировка
Иная форма обучения

4.5. Антикоррупционное обучение гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции

форма обучения	общее количество служащих	из них
		руководители	помощники (советники)	специалисты	обеспечивающие специалисты
Первоначальная подготовка
Повышение квалификации
Профессиональная переподготовка
Стажировка
Иная форма обучения

Имеющиеся проблемы в организации обучения

5. Установление обратной связи с получателями государственных услуг, сотрудничество с институтами гражданского общества

	Информация о проделанной работе за отчетный период
Создан ли электронный почтовый ящик "Нет коррупции" для обеспечения возможности сообщения организациями и гражданами информации (обращений) о ставших им известных фактах совершения лицами, замещающими государственные должности Удмуртской Республики, и государственными гражданскими служащими Удмуртской Республики, должностными лицами подведомственных государственным органам Удмуртской Республики организаций коррупционных правонарушений, а также фактах несоблюдения указанными лицами запретов и ограничений, установленных законодательством
Проводилось ли изучение общественного мнения об эффективности антикоррупционных мероприятий, проводимых в органе государственной власти УР? Каким образом данные результаты используются в антикоррупционной работе государственного органа?
Проводится ли мониторинг публикаций в средствах массовой информации о фактах коррупции со стороны лиц, замещающих государственные должности Удмуртской Республики, и государственных гражданских служащих Удмуртской Республики?

5.1. Анализ работы с обращениями граждан и организаций

Количество обращений граждан и организаций о фактах коррупции посредством:	за отчетный период
почты
электронного ящика "Нет коррупции"
интернет-приемной
электронной почты
личный прием
публикации в СМИ
Горячая линия (телефон доверия)
иное

Количество обращений граждан и организаций о фактах коррупции, поступивших в государственный орган в сфере:	за отчетный период
здравоохранения
образования
ЖКХ и строительства
агропромышленного комплекса
распоряжения имуществом
оказания государственных услуг
другое (указать)

Обращения граждан и организаций о коррупционных правонарушениях, совершенных гражданскими служащими	за отчетный период
Количество поступивших сообщений о коррупционных правонарушениях, совершенных гражданскими служащими
Количество рассмотренных сообщений о коррупционных правонарушениях
Количество гражданских служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности по результатам рассмотрения
Из них уволено:
Количество возбужденных уголовных дел

Рассмотрено сообщений	Содержание сообщения	Как организована проверка сообщений	Принятые меры, решение по сообщению

Индикаторы и показатели:

	1 полугодие 2014 года	2 полугодие 2014 года	1 полугодие 2015 года	2 полугодие 2015 года
Количество официально обратившихся с жалобами и заявлениями на проявления коррупции в деятельности государственных органов

5.2. Реализация антикоррупционной политики в рамках проведения административной реформы

Внедрение инновационных технологии администрирования, повышающих объективность и способствующих прозрачности нормотворческих и управленческих процессов, а также обеспечивающих межведомственное электронное взаимодействие органов власти УР, органов местного самоуправления в УР, а также их взаимодействие с гражданами и организациями в рамках оказания государственных и муниципальных услуг

Органы государственной власти Удмуртской Республики

Контрольные позиции	1 полугодие 2014 года	%	2 полугодие 2014 года	%	1 полугодие 2015 года	%	2 полугодие 2015 года	%
Количество оказываемых гражданам и организациям услуг в электронном виде
Удельный вес оказываемых гражданам и организациям услуг в электронном виде от общего количества услуг, оказываемых гражданам и организациям
Утверждено административных регламентов предоставления государственных услуг и административных регламентов исполнения государственных функций
Удельный вес органов, в которых завершено внедрение административных регламентов предоставления государственных услуг и административных регламентов исполнения государственных функций

Органы местного самоуправления в Удмуртской Республике

Контрольные позиции	1 полугодие 2014 года	%	2 полугодие 2014 года	%	1 полугодие 2015 года	%	2 полугодие 2015 года	%
Количество оказываемых гражданам и организациям услуг в электронном виде
Удельный вес оказываемых гражданам и организациям услуг в электронном виде от общего количества услуг, оказываемых гражданам и организациям
Утверждено административных регламентов предоставления муниципальных услуг и административных регламентов исполнения муниципальных функций
Удельный вес органов, в которых завершено внедрение административных регламентов предоставления муниципальных услуг и административных регламентов исполнения муниципальных функций

5.3. Создание в Удмуртской Республике многофункциональных центров для предоставления гражданам и организациям государственных и муниципальных услуг

	1 полугодие 2014 года	%	2 полугодие 2014 года	%	1 полугодие 2015 года	%	2 полугодие 2015 года	%
Количество МФЦ
Их расположение
Среднее количество оказываемых одним МФЦ государственных услуг
Процентное соотношение оказываемых одним МФЦ государственных услуг к общему количеству таких услуг, оказываемых в Удмуртской Республике
Среднее количество оказываемых одним МФЦ муниципальных услуг
Процентное соотношение оказываемых одним МФЦ муниципальных услуг к общему количеству таких услуг, оказываемых в Удмуртской Республике (муниципальном образовании)

Индикаторы и показатели:

	1 полугодие 2014 года	2 полугодие 2014 года	1 полугодие 2015 года	2 полугодие 2015 года
Уровень удовлетворенности заявителей качеством и доступностью государственных услуг

5.4 Взаимодействие государственных органов Удмуртской Республики с институтами гражданского общества

	за отчетный период
Количество общественных объединений и организаций, наиболее активно взаимодействующих в сфере противодействия коррупции с государственными органами (в том числе количество общественных объединений и организаций, уставными задачами которых является участие в противодействии коррупции)*
Формы взаимодействия общественных объединений и организаций с государственными органами:
- количество общественных объединений и организаций, представители которых привлеченных к работе в государственных юридических бюро
- количество общественных объединений и организаций, представители которых привлечены к работе по совершенствованию антикоррупционного законодательства
- количество общественных объединений и организаций, представители которых привлечены к рассмотрению (обсуждению) проектов нормативных правовых актов
- количество общественных объединений и организаций, представители которых привлечены к мониторингу антикоррупционного законодательства
- количество общественных объединений и организаций, представители которых участвуют в заседаниях рабочих групп, иных совещательных органах по вопросам профилактики и противодействия коррупции
Количество мероприятий антикоррупционной направленности, проведенных с участием общественных объединений и организаций в том числе:
- конференции, круглые столы, научно-практические семинары
- заседания совета по противодействию коррупции
- иные мероприятия (укажите их количество и опишите)
Количество информационно-просветительских программ (на телевидении, радиоканалах, печатных изданиях, сети "Интернет") в сфере противодействия коррупции создано общественными объединениями и организациями при содействии государственного органа
Укажите наименования и охарактеризуйте общественные объединения и организации, которые наиболее активно участвуют в противодействии коррупции
Какие принимаются меры для вовлечения общественных объединений и организаций в деятельность по профилактике и противодействию коррупции?
* данный количественный показатель указывается в скобках

6. Организация взаимодействия с органами местного самоуправления по реализации на территории муниципальных образований мер по противодействию коррупции

	за отчетный период
Количество принятых в муниципальных образованиях Программ (планов) по противодействию коррупции
Количество проведенных проверок соблюдения органами местного самоуправления и их должностными лицами законодательства о противодействии коррупции
Предложения по результатам указанных проверок

	Информация о проделанной работе за отчетный период
Оказана органам местного самоуправления муниципальных образований консультативная, методическая и практическая помощь в разработке и осуществлении мер по противодействию коррупции в муниципальных образованиях, в том числе путем разработки проектов примерных муниципальных правовых актов

6.1. Антикоррупционное обучение муниципальных служащих

форма обучения	общее количество служащих	из них
		руководители	помощники (советники)	специалисты	обеспечивающие специалисты
Первоначальная подготовка
Повышение квалификации
Профессиональная переподготовка
Стажировка
Иная форма обучения

6.2. Антикоррупционное обучение муниципальных служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции

форма обучения	общее количество служащих	из них
		руководители	помощники (советники)	специалисты	обеспечивающие специалисты
Первоначальная подготовка
Повышение квалификации
Профессиональная переподготовка
Стажировка
Иная форма обучения

Имеющиеся проблемы в организации обучения

7. Совершенствование организации деятельности государственных органов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд, управления и распоряжения государственным имуществом

Информация об изменениях:

Распоряжением Главы Удмуртской Республики от 16 июня 2014 г. N 125-РГ в пункт 7.1 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

7.1. Организация деятельности государственных органов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд

Мероприятие	Ответственные исполнители	Срок исполнения	Информация о проделанной работе за отчетный период
Проведение мониторинга соблюдения требований Федерального закона от 05.04.2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд"	Министерство торговли и бытовых услуг УР	2014-2015 годы	В данной графе указываются результаты проделанной работы за отчетный период и численные показатели, в том числе: 1) количество: - проведенных плановых и внеплановых проверок; - рассмотренных дел об административных правонарушениях; - должностных лиц, привлеченных к административной ответственности; - вынесенных постановлений о наложении административного наказания (штрафа); 2) вынесено постановлений о наложении штрафа (на сумму), а также сумма взысканных штрафов.
Подготовка информационно - аналитических материалов о выявленных нарушениях при осуществлении контроля за соблюдением законодательства о контрактной системе выявленных при осуществлении контроля в сфере в сфере закупок товаров, работ услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд	Министерство торговли и бытовых услуг УР	1 раз в полугодие	В данной графе указываются наименования информационных материалов их количество, выявленные нарушения, а также иная информация

Индикаторы и показатели:

	1 полугодие 2014 года	2 полугодие 2014 года	1 полугодие 2015 года	2 полугодие 2015 года
Количество нарушений законодательства при осуществлении контроля за соблюдением законодательства о контрактной системе выявленных при осуществлении контроля в сфере закупок товаров, работ услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд уполномоченным органом - Министерством торговли и бытовых услуг Удмуртской Республики

7.2. Организации деятельности государственных органов в сфере управления и распоряжения государственным имуществом

	Информация о проделанной работе за отчетный период
Какие проведены мероприятия по совершенствованию системы учета государственного и муниципального имущества и оценке эффективности его использования

Мероприятие	Ответственные исполнители	Срок исполнения	Информация о проделанной работе за отчетный период
Подготовка проектов нормативных правовых актов Удмуртской Республики в целях совершенствования законодательства Удмуртской Республики в сфере управления и распоряжения имуществом, находящимся в собственности Удмуртской Республики, и земельных правоотношений	Министерство имущественных отношений УР	2014-2015 годы
Осуществление контроля за использованием по назначению и сохранностью объектов собственности Удмуртской Республики, закрепленных за государственными унитарными предприятиями Удмуртской Республики и государственными учреждениями Удмуртской Республики	Министерство имущественных отношений УР Государственные органы УР	2014-2015 годы
Принятие мер по повышению эффективности использования общественных (публичных) слушаний, предусмотренных земельным и градостроительным законодательством Российской Федерации, при рассмотрении вопросов о предоставлении земельных участков, находящихся в государственной или муниципальной собственности	Министерство имущественных отношений Удмуртской УР, главы муниципальных районов и городских округов	2013-2015 годы

	за отчетный период
Количество сообщений о фактах недружественного поглощения имущества, земельных участков и прав собственности, поступивших в правоохранительные органы
Количество уголовных дел, возбужденных по данным фактам из них:
- количество уголовных дел, направленных в суд
- количество обвинительных приговоров, вынесенных по данным уголовным делам
Какие уголовные дела по фактам рейдерства имели наиболее широкий общественный резонанс и освещались в средствах массовой информации?
Какие меры в Удмуртской Республике принимаются для противодействия рейдерским захватам?

Индикаторы и показатели:

	1 полугодие 2014 года	2 полугодие 2014 года	1 полугодие 2015 года	2 полугодие 2015 года
Количество нарушений действующего законодательства по использованию и сохранностью имущества, находящегося в собственности Удмуртской Республики

8. Мероприятия по противодействию коррупции в подведомственных организациях и учреждениях

Количество подведомственных организаций, учреждений
Количество принятых планов по противодействию коррупции в подведомственных организациях, учреждениях

Количество руководителей государственных учреждений Удмуртской Республики, представивших сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

Количество поступивших сообщений о коррупционных правонарушениях, совершенных работниками подведомственных организаций и учреждений
Количество выявленных коррупционных правонарушений
Количество работников организаций и учреждений, привлеченных к ответственности за совершение коррупционных правонарушений в том числе
уголовной
дисциплинарной
Какие проводятся мероприятия по противодействию коррупции в государственных организациях и учреждениях
Какие профилактические антикоррупционные меры применяются в государственных организациях и учреждениях

9. Предложения по совершенствованию антикоррупционной работы

Подпись руководителя государственного органа Удмуртской Республики,

дата представления информации

Приложение 2
к Порядку проведения
антикоррупционного мониторинга

Информация
о мерах принимаемых по предотвращению конфликта интересов на гражданской службе и работе Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в

_________________________________________________________________________________________ наименование государственного органа УР

(предоставляется ежеквартально на 25 марта, 25 июня, 25 сентября, 20 декабря)

1. Комплекс мер, принимаемых для предотвращения конфликта интересов на гражданской службе

Меры, принимаемые для выявления случаев конфликта интересов среди лиц, замещающих государственные должности УР и должности гражданской службы УР	(указать: в чьих полномочиях выявление случаев конфликта интересов среди указанных лиц, каким образом данные полномочия закреплены; роль подразделений (должностных лиц) кадровых служб в данной работе; каким образом выявляются случаи конфликта интересов, используемые при этом алгоритмы работы, привести примеры)
Меры, принимаемые для предотвращения и урегулирования конфликта интересов среди лиц, замещающих государственные должности УР и должности гражданской службы УР	(указать: конкретные меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов среди указанных лиц; наименование и реквизиты нормативного акта государственного органа, регулирующего деятельность комиссии по урегулированию конфликта интересов)
Управленческие меры по профилактике и предупреждению коррупции, принимаемые в органе государственной власти УР	(указать конкретные меры с приложением перечня реализуемых и планируемых мероприятий)
Меры по обеспечению контроля за соблюдением установленных ограничений (запретов) для государственных служащих	(указать конкретные меры с приложением перечня реализуемых и планируемых мероприятий)
Меры по обеспечению контроля за соблюдением государственными служащими общих принципов служебного поведения, утвержденных Указом Президента РФ от 12.08.2002 г. N 885	(указать конкретные меры с приложением перечня реализуемых и планируемых мероприятий)
Меры, принимаемые по стимулированию антикоррупционного поведение служащих	(указать конкретные меры, привести примеры)
Меры по созданию условий, затрудняющих возможность коррупционного поведения и обеспечивающих снижение уровня коррупции	(указать конкретные меры)
Обсуждение вопроса о состоянии работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов и мерах по ее совершенствованию	2014 год (где, когда обсуждался вопрос, какие решения приняты, в том числе по совершенствованию работы) 2015 год (где, когда обсуждался вопрос, какие решения приняты, в том числе по совершенствованию работы)

Включение в состав Комиссий
представителя общественного совета, образованного при исполнительном органе государственной власти Удмуртской Республики в соответствии с частью 1 статьи 20 Закона Удмуртской Республики "Об Общественной палате Удмуртской Республики"
представителя общественной организации ветеранов, созданной в государственном органе
представителя профсоюзной организации, действующей в установленном порядке в государственном органе.
представителя иного коллегиального орган или совета, образованного при государственном органе

	2014 год				2015 год
	1 квартал 2014 г.	2 квартал 2014 г.	3 квартал 2014 г.	4 квартал 2014 г.	1 квартал 2015 г.	2 квартал 2015 г.	3 квартал 2015 г.	4 квартал 2015 г.
Количество уведомлений гражданскими служащими в письменной форме своих непосредственных начальников о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения
Количество случаев изменения должностного или служебного положения гражданского служащего (отстранения от исполнения должностных (служебных) обязанностей и (или) отказов гражданских служащих от выгоды, явившейся причиной возникновения конфликта интересов)
Количество случаев отвода или самоотвода гражданского служащего в целях предотвращения и урегулирования конфликта интересов
Количество случаев передачи гражданскими служащими принадлежащих им ценных бумаг, акций (доли участия, паи в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в соответствии с законодательством Российской Федерации

2. Информация о заседаниях Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов

	Дата заседания Комиссии	Кол-во рассмотренных материалов (обращений)	Вопросы, рассмотренные на заседании Комиссии (в том числе организационного характера, например, утверждение Плана работы Комиссии)	ФИО, должность гражданских служащих, в отношении которых проводилось заседание Комиссии	Решение комиссии, Рекомендации Комиссии	Меры дисциплинарной ответственности, примененные к гражданским служащим на основании рекомендаций комиссии	Материалы, направленные в правоохранительные органы
1 квартал
всего	заседаний	материалов
2 квартал
всего	заседаний	материалов
3 квартал
всего	заседаний	материалов
4 квартал
всего	заседаний	материалов

ИТОГО:
	проведено заседаний	рассмотрено материалов (обращений)
За 2014 г.
За 2015 г.

3. Информация о выявленных случаях конфликта интересов.

Количество выявленных случаев конфликтов среди лиц, замещающих:
государственные должности УР
в 2014 году _____________ случаев	(описать случаи выявления конфликта интересов и меры, принятые по предотвращению и урегулированию конфликта интересов по каждому случаю, а также указать примененные меры ответственности)
в 2015 году _____________ случаев	(описать случаи выявления конфликта интересов и меры, принятые по предотвращению и урегулированию конфликта интересов по каждому случаю, а также указать примененные меры ответственности)
Предание гласности выявленным случаям конфликта интересов среди лиц, замещающих государственные должности УР	(где данные случаи обсуждались, опубликовывались, рассматривались в качестве примера по недопущению подобных случаев; какие механизмы для этой работы используются (стенды в общественных местах, СМИ, сайты в сети "Интернет" и т.п.)
должности гражданской службы УР
в 2014 году ____________ случаев	(описать случаи выявления конфликта интересов и меры, принятые по предотвращению и урегулированию конфликта интересов по каждому случаю, а также указать примененные меры ответственности)
в 2015 году ____________ случаев	(описать случаи выявления конфликта интересов и меры, принятые по предотвращению и урегулированию конфликта интересов по каждому случаю, а также указать примененные меры ответственности)
Предание гласности выявленным случаям конфликта интересов среди лиц, замещающих должности гражданской службы УР	(где данные случаи обсуждались, опубликовывались, рассматривались в качестве примера по недопущению подобных случаев; какие механизмы для этой работы используются (стенды в общественных местах, СМИ, сайты в сети "Интернет" и т.п.)
	Подпись руководителя кадровой службы ________________________