Постановление Администрации г. Глазова Удмуртской Республики от 31 июля 2014 г. N 12/17 "Об утверждении Положения о порядке и размерах выплат, предусмотренных муниципальной программой "Неотложные меры по обеспечению врачебными кадрами учреждений здравоохранения в городе Глазове" на 2014 - 2016 годы", утвержденной постановлением Администрации города Глазова от 19.08.2013 года N 9/21, врачам, приглашенным на работу в учреждения здравоохранения города Глазова" (отменено)

Постановление Администрации г. Глазова Удмуртской Республики от 31 июля 2014 г. N 12/17
"Об утверждении Положения о порядке и размерах выплат, предусмотренных муниципальной программой "Неотложные меры по обеспечению врачебными кадрами учреждений здравоохранения в городе Глазове" на 2014 - 2016 годы", утвержденной постановлением Администрации города Глазова от 19.08.2013 года N 9/21, врачам, приглашенным на работу в учреждения здравоохранения города Глазова"

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации г. Глазова Удмуртской Республики от 23 декабря 2014 г. N 9/40 настоящее постановление отменено с 1 января 2015 года

В целях реализации муниципальной программы "Неотложные меры по обеспечению врачебными кадрами учреждений здравоохранения в городе Глазове" на 2014 - 2016 годы, утвержденной постановлением Администрации города Глазова от 19.08.2013 года N 9/21, в соответствии с Бюджетным кодексом РФ, Трудовым кодексом РФ, Уставом муниципального образования "Город Глазов", постановляю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке и размерах выплат, предусмотренных муниципальной программой "Неотложные меры по обеспечению врачебными кадрами учреждений здравоохранения в городе Глазове" на 2014 - 2016 годы", утвержденной постановлением Администрации города Глазова от 19.08.2013 года N 9/21, врачам, приглашенным на работу в учреждения здравоохранения города Глазова.

2. Настоящее постановление вступает в силу после официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2014 года.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Глазова по социальным вопросам А.Н. Рачкова.

Глава Администрации города Глазова

А.Н. Коземаслов

Положение
о порядке и размерах выплат, предусмотренных муниципальной программой "Неотложные меры по обеспечению врачебными кадрами учреждений здравоохранения в городе Глазове" на 2014 - 2016 годы", утвержденной постановлением Администрации города Глазова от 19.08.2013 года N 9/21, врачам, приглашенным на работу в учреждения здравоохранения города Глазова
(утв. постановлением Администрации города Глазова от 31 июля 2014 г. N 12/17)

1. Настоящее Положение определяет порядок и размер выплат, предусмотренных муниципальной программой "Неотложные меры по обеспечению врачебными кадрами учреждений здравоохранения в городе Глазове" на 2014 - 2016 годы" врачам, приглашенным на работу в бюджетные учреждения здравоохранения Удмуртской Республики в городе Глазове (далее - выплаты).

2. Выплаты осуществляются в виде подъемных средств, компенсации оплаты стоимости проживания в общежитии, субсидии за наем (поднаем) жилых помещений.

3. Выплаты производятся за счет средств бюджета города Глазова в пределах ассигнований, предусмотренных муниципальной программой "Неотложные меры по обеспечению врачебными кадрами учреждений здравоохранения в городе Глазове" на 2014 - 2016 годы".

4. Врачам при устройстве на работу по письменному приглашению бюджетного учреждения здравоохранения Удмуртской Республики в городе Глазове (далее - учреждение здравоохранения города Глазова) производится выплата подъемных средств в размере 5000 рублей.

5. Выплата подъемных средств врачам производится однократно.

6. Заявление о выплате подъемных средств предоставляется в учреждение по месту работы с приложением следующих документов:

1) копии письменного приглашения на работу учреждением здравоохранения города Глазова;

2) копий приказа о приеме на работу и трудового договора, заверенных руководителем учреждения здравоохранения города Глазова;

3) копии документа, удостоверяющего личность.

7. Врачам, работающим в учреждениях здравоохранения города Глазова, по письменному приглашению учреждения здравоохранения города Глазова, и проживающим в общежитиях, производится компенсация 50% оплаты стоимости проживания в общежитии.

8. Заявление о выплате компенсации предоставляется в учреждение по месту работы с приложением следующих документов:

1) копии документа, удостоверяющего личность;

2) копии письменного приглашения на работу учреждением здравоохранения города Глазова;

3) копий приказа о приеме на работу и трудового договора, заверенных руководителем учреждения здравоохранения города Глазова;

4) копии договора найма жилого помещения в общежитии;

5) копии документа, подтверждающего оплату проживания в общежитии.

9. Врачам, работающим в учреждениях здравоохранения города Глазова, по письменному приглашению учреждения здравоохранения города Глазова, занимающим жилое помещение по договору найма (поднайма) в целях непосредственного проживания и не обеспеченным жилыми помещениями на территории города Глазова в соответствии с требованиями жилищного законодательства, ежемесячно выплачивается денежная субсидия в размере фактически произведенных расходов за наем (поднаем) жилого помещения, но не более 6 (шести) тысяч рублей. Денежная субсидия за наем (поднаем) жилого помещения выплачивается приглашенным врачам, работающим в учреждениях здравоохранения города Глазова, независимо от давности приглашения на работу.

10. Субсидия не предоставляется лицам, занимающим должности на условиях совместительства.

11. Если несколько совместно проживающих членов семьи врача имеют право на получение субсидии в соответствии с п. 9 настоящего Положения, субсидия предоставляется одному из членов семьи.

В целях реализации настоящего Положения состав семьи определяется в соответствии со статьей 2 Семейного кодекса Российской Федерации.

12. Заявление о выплате субсидии предоставляется в учреждение по месту работы с приложением следующих документов:

1) копий приказа о приеме на работу и трудового договора, заверенных руководителем учреждения здравоохранения города Глазова;

2) копии документов, удостоверяющих личность нанимателя и наймодателя;

3) копии письменного приглашения на работу учреждением здравоохранения города Глазова;

4) копии документов, подтверждающих состав семьи;

5) копии документов, подтверждающих наличие (отсутствие) у каждого члена семьи жилого помещения на территории муниципального образования "Город Глазов" на праве собственности, по договорам социального найма, найма специализированного жилого помещения;

6) копии договора найма (поднайма) жилого помещения, заключенного в соответствии с законодательством Российской Федерации;

7) копии документов, подтверждающих оплату за наем (поднаем) жилого помещения за прошедший месяц.

В дальнейшем заявитель ежемесячно представляет копии документов, подтверждающих оплату за наем (поднаем) жилого помещения.

13. Выплата субсидии врачу прекращается:

1) со дня расторжения трудового договора с врачом;

2) со дня расторжения договора найма (поднайма) жилого помещения;

3) со дня приобретения врачом собственного жилья либо предоставления врачу служебного жилья, жилого помещения на условиях социального найма.

14. Копии документов, предусмотренных пунктами 6, 8, 14 настоящего положения, за исключением документов, заверенных руководителем организации-работодателя, представляются с предъявлением оригиналов в случае, если они не заверены нотариально.

15. Учреждение здравоохранения города Глазова в течение 5 дней с момента поступления заявления о предоставлении соответствующей выплаты проверяет подлинность представленных врачом документов, полноту и достоверность содержащихся в них сведений и издает приказ о предоставлении (отказе в предоставлении) выплаты.

16. Выплаты, предусмотренные настоящим Положением, осуществляются учреждением здравоохранения города Глазова по месту работы врача с даты подачи заявления.

17. Врачу отказывается:

а) в выплате подъемных средств и компенсации расходов за проживание в общежитии:

1) в случае предоставления неполного перечня документов и (или) указания недостоверных сведений;

2) в случае отсутствия финансовых средств в бюджете муниципального образования "Город Глазов" на данный вид расходов.

б) в предоставлении субсидии за наем (поднаем) жилого помещения:

1) в случае предоставления неполного перечня документов и (или) указания недостоверных сведений;

2) в случае заключения врачом договора найма жилого помещения с его женой (мужем), а также с его близкими родственниками (братом, сестрой, матерью, отцом, дедушкой, бабушкой, сыном, дочерью);

3) при отсутствии финансовых средств в бюджете муниципального образования "Город Глазов" на выплату субсидии;

4) в случае непредоставления документов, подтверждающих оплату за наем (поднаем) жилого помещения за соответствующий месяц.

18. Главный врач учреждения здравоохранения города Глазова несет ответственность за обоснованность предоставления выплат, предусмотренных настоящим положением.

Заместитель Главы Администрации города Глазова по социальной политике

А.Н. Рачков