Приложение 3. Договор на обучение женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет

Приложение 3

Договор N __________
на обучение женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет

______________________                                                                                  от ____________________

____________________________________________________________________ _________________,

                                      (полное наименование центра занятости населения)

в лице директора _____________________________________________, действующего на основании

                                                     (Ф.И.О. директора)

Устава, именуемое в дальнейшем Центр занятости населения, с одной стороны, и гражданка

__________________________________________________________, зарегистрированная в качестве

                                (Ф.И.О. гражданки)

ищущей работу с ___._____._____ г., ЛДГПУ N ___________, паспорт серии ________ N________, выдан

_____________________________________, именуемая в дальнейшем Гражданка, с другой стороны, вместе именуемые стороны, заключили настоящий договор (далее - договор) о нижеследующем:

1. Предмет договора

1.1. Центр занятости населения принимает на себя обязательства по организации обучения Гражданки

в _________________________________________________________________________ ___________,

            (полное наименование организации, осуществляющей образовательную деятельность)

по профессии _____________________________ в период с ____._____.____ г. по ____._____.____ г.,

                           (наименование профессии)

а Гражданка обязуется пройти обучение в указанные сроки и в полном объеме.

2. Права и обязанности сторон

2.1. Центр занятости населения обязуется:

2.1.1. Оказать Гражданке государственную услугу по профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования перед направлением на обучение.

2.1.2. Направить Гражданку на обучение (профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации) (нужное подчеркнуть) в соответствии с пунктом 1.1. договора.

Внимание! Пункт 2.1.3. фиксируется в договоре только при выплате стипендии женщинам, имеющим детей до 3-х лет

2.1.3. Выплачивать Гражданке стипендию на протяжении всего периода обучения, в том числе в период временной нетрудоспособности, в размере ______ рублей в месяц.

2.1.4. Оплатить медицинское освидетельствование Гражданки при направлении на обучение по профессии (специальности), требующей медицинского освидетельствования.

2.1.5. Оплатить, при необходимости, расходы, связанные с проживанием Гражданки во время обучения, при направлении ее на обучение в другую местность.

2.2. Центр занятости вправе:

2.2.1. Уменьшить Гражданке размер стипендии в случае нерегулярного посещения занятий без уважительных причин.

2.3. Гражданка обязуется:

2.2.1. Приступить к обучению в соответствии с пунктом 1.1. договора и пройти полный курс обучения в объеме ______ час. в течение _______ мес.

2.2.2. Не допускать пропуска занятий без уважительных причин, соблюдать правила и требования внутреннего распорядка, установленные в организации, осуществляющей образовательную деятельность.

2.2.3. Представить в Центр занятости населения листок временной нетрудоспособности установленного образца в случае пропуска занятий по болезни.

3. Прочие условия

3.1. В случае нанесения Гражданкой организации, осуществляющей образовательную деятельность, материального ущерба, Гражданка самостоятельно возмещает потерпевшей стороне причиненный ущерб.

3.2. При нарушении правил и требований внутреннего распорядка, установленных в организации, осуществляющей образовательную деятельность, Гражданка может быть отчислена с обучения.

4. Ответственность сторон

4.1. В случае ненадлежащего выполнения или невыполнения условий настоящего договора стороны несут ответственность в установленном законодательством Российской Федерации и Удмуртской Республики порядке.

4.2. Стороны не несут ответственности за нарушение договора, если докажут, что такое нарушение произошло не по их вине.

5. Порядок изменения, дополнения и расторжени