Приказ Министерства строительства, архитектуры и жилищной политики Удмуртской Республики от 28 апреля 2009 г. N 87 "О порядке уведомления в Минстрое УР представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Удмуртской Республики к совершению коррупционных правонарушений и организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Приказ Министерства строительства, архитектуры и жилищной политики Удмуртской Республики от 28 апреля 2009 г. N 87
"О порядке уведомления в Минстрое УР представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Удмуртской Республики к совершению коррупционных правонарушений и организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении"

С изменениями и дополнениями от:

16 июня 2014 г.

В целях реализации части 5 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и пункта 3.3 Плана мероприятий по реализации Программы противодействия коррупции в Удмуртской Республике на 2009 - 2010 годы, утвержденной Указом Президента Удмуртской Республики от 30 декабря 2008 года N 211, в соответствии с частью 5 статьи 5 Закона Удмуртской Республики от 20 сентября 2007 года N 55-РЗ "О мерах по противодействию коррупционным проявлениям в Удмуртской Республике" и пунктом 1 Указа Президента Удмуртской Республики от 30 декабря 2008 года N 211 "О мерах по реализации мероприятий, направленных на противодействие коррупции в Удмуртской Республике", приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления в Минстрое УР представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Удмуртской Республики к совершению коррупционных правонарушений и организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении (далее - Порядок).

2. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 2

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра А.Д. Перунова.

Министр

А.Г. Ходырев

Порядок
Уведомления в Минстрое УР представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Удмуртской Республики к совершению коррупционных правонарушений и организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении
(утв. приказом Минстроя УР от 28 апреля 2009 г. N 87)

С изменениями и дополнениями от:

16 июня 2014 г.

Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления в Минстрое УР представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Удмуртской Республики к совершению коррупционных правонарушений, определяет перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, порядок регистрации уведомлений, а также порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении.

I. Порядок уведомления в Минстрое УР представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Удмуртской Республики к совершению коррупционных правонарушений, перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, порядок регистрации уведомлений

Информация об изменениях:

Приказом Министерства строительства, архитектуры и жилищной политики Удмуртской Республики от 16 июня 2014 г. N 211 в пункт 1 настоящего Порядка внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" государственный гражданский служащий Удмуртской Республики (далее - государственный служащий) обязан уведомлять представителя нанимателя обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

Государственный служащий, которому стало известно о факте обращения к иным государственным служащим в связи с исполнением ими служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомить об этом представителя нанимателя с соблюдением процедуры, определенной настоящим Порядком.

2. Уведомление в Минстрое УР представителя нанимателя (министра) осуществляется путем подачи на его имя письменного заявления (далее - уведомление).

3. В случае отсутствия представителя нанимателя (министра) государственный служащий обязан подать уведомление одному из следующих должностных лиц:

1) заместителю министра, ответственному за реализацию антикоррупционной политики в Минстрое УР, в том числе за реализацию мер, направленных на предупреждение коррупционных проявлений (А.Д. Перунову);

Информация об изменениях:

Приказом Министерства строительства, архитектуры и жилищной политики Удмуртской Республики от 16 июня 2014 г. N 211 подпункт 2 пункта 3 настоящего Порядка изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2) начальнику отдела правовой и кадровой работы Минстроя УР (С.Ю. Перескоковой).

Информация об изменениях:

Приказом Министерства строительства, архитектуры и жилищной политики Удмуртской Республики от 16 июня 2014 г. N 211 в пункт 4 настоящего Порядка внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Государственный служащий обязан подать уведомление в течение рабочего дня, в котором к нему поступило обращение в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. В случае если обращение в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений поступило после окончания рабочего дня, уведомление должно быть подано в течение следующего рабочего дня.

В случае если обращение в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений поступило во время нахождения государственного служащего в командировке, в отпуске, вне места прохождения государственной службы по иным основаниям, установленным законодательством Российской Федерации, государственный служащий обязан уведомить представителя нанимателя незамедлительно с момента прибытия в Минстрой УР.

При уведомлении органов прокуратуры или других государственных органов о фактах обращения каких-либо лиц в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционного правонарушения государственный служащий одновременно сообщает об этом представителю нанимателя.

5. В уведомлении государственный служащий должен указать:

1) наименование должности, фамилию и инициалы представителя нанимателя;

2) свои должность, фамилию, имя, отчество;

3) дату, время и место поступления обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений;

4) данные, идентифицирующие лицо, от которого государственному служащему поступило обращение в целях его склонения к совершению коррупционных правонарушений, известные государственному служащему (фамилия, имя, отчество, место работы (службы), род занятий, адрес места регистрации (адрес места жительства), обстоятельства, при которых государственный служащий ранее встречался (общался) с указанным лицом, иная информация);

5) обстоятельства поступления обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений (причина встречи (общения) государственного служащего с лицом, от которого государственному служащему поступило обращение в целях его склонения к совершению коррупционных правонарушений, суть обращения к государственному служащему с указанием коррупционных деяний, совершение которых (участие в совершении которых) предлагалось государственному служащему, имущественные блага, иные преимущества и выгоды (денежные средства, ценности, иное имущество или услуги имущественного характера, иные имущественные права для государственного служащего или для третьих лиц), которые были обещаны государственному служащему за совершение (участие в совершении) коррупционных деяний, и иная информация).

6. Уведомление подписывается государственным служащим с собственноручным проставлением даты и времени подачи уведомления.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства строительства, архитектуры и жилищной политики Удмуртской Республики от 16 июня 2014 г. N 211 пункт 7 настоящего Порядка изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

7. Регистрация уведомлений в Минстрое УР осуществляется ведущим специалистом 2 разряда отдела правовой и кадровой работы Административно-правового управления Минстроя УР (далее - уполномоченное лицо).

Уведомление подлежит обязательной регистрации в день его поступления в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений.

Уполномоченное лицо, принявшее уведомление, обязано изготовить копию данного уведомления и вручить ее государственному служащему с собственноручным проставлением даты и времени получения уведомления.

Отказ в регистрации уведомления не допускается.

О поступившем уведомлении уполномоченное лицо информирует представителя нанимателя в день регистрации уведомления.

8. В случае подачи уведомления должностным лицам, указанным в пункте 3 настоящего Порядка, эти лица после появления представителя нанимателя передают ему уведомление с приложением информации о дате и времени получения ими уведомления.

II. Порядок организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении

9. Представитель нанимателя, получивший уведомление, в срок не позднее 2 рабочих дней со дня получения уведомления обязан организовать проверку сведений, содержащихся в уведомлении (далее - проверка).

10. Проверка осуществляется создаваемой представителем нанимателя комиссией.

11. В состав комиссии подлежат включению:

1) заместитель министра, ответственный за реализацию антикоррупционной политики в Минстрое УР (А.Д. Перунов);

Информация об изменениях:

Приказом Министерства строительства, архитектуры и жилищной политики Удмуртской Республики от 16 июня 2014 г. N 211 подпункт 2 пункта 11 настоящего Порядка изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2) начальник отдела правовой и кадровой работы Минстроя УР (С.Ю. Перескокова);

3) руководитель структурного подразделения Минстроя УР, в котором государственный служащий проходит государственную гражданскую службу.

По решению представителя нанимателя в состав комиссии могут быть включены иные лица.

12. Комиссию возглавляет представитель нанимателя или по его поручению заместитель министра, ответственный за реализацию антикоррупционной политики в Минстрое УР.

13. Проверка осуществляется комиссией в срок не позднее 10 рабочих дней со дня поступления представителю нанимателя уведомления.

14. При проведении проверки комиссией должны быть полностью, объективно и всесторонне установлены:

1) факт обращения к государственному служащему указанных в уведомлении лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

2) обстоятельства, послужившие основанием для подачи уведомления;

3) возможные причины и условия, способствовавшие обращению к государственному служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

4) характер и размер вреда, который мог быть причинен гражданским служащим в результате совершения им (участия в совершении) коррупционного правонарушения, содержащегося в обращении;

5) иные обстоятельства, позволяющие установить (опровергнуть) факт обращения к государственному служащему указанных в уведомлении лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

15. О проводимой проверке комиссия в письменном виде извещает государственного служащего и лицо, от которого государственному служащему поступило обращение в целях его склонения к совершению коррупционных правонарушений (в случае если из информации, представленной в уведомлении, возможно его идентифицировать).

16. Государственный служащий и лицо, от которого государственному служащему поступило обращение в целях его склонения к совершению коррупционных правонарушений, имеют право:

1) давать устные или письменные объяснения, представлять заявления, ходатайства и иные документы;

2) обжаловать решения и действия (бездействие) лиц, проводящих проверку;

3) ознакомиться по окончании проверки с письменным заключением и другими материалами по результатам проверки, если это не противоречит требованиям неразглашения сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну.

17. По результатам проверки комиссия выносит заключение в письменной форме.

18. В заключении по результатам проверки указываются:

1) факты и обстоятельства, установленные по результатам проверки;

2) предложение об устранении выявленных причин и условий, способствовавших обращению к государственному служащему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;

3) предложения о направлении материалов проверки в правоохранительные органы в случае установления по результатам проверки обстоятельств, свидетельствующих о совершении правонарушения;

4) предложения о направлении материалов проверки в иной государственный орган (орган местного самоуправления) в случае если лицо, от которого государственному служащему поступило обращение в целях его склонения к совершению коррупционных правонарушений, является работником (сотрудником) иного государственного органа (органа местного самоуправления) и по результатам проверки были установлены обстоятельства, свидетельствующие о совершении им дисциплинарного проступка;

5) в случае если лицо, от которого государственному служащему поступило обращение в целях его склонения к совершению коррупционных правонарушений, является работником (сотрудником) Минстроя УР и по результатам проверки были установлены обстоятельства, свидетельствующих о совершении им дисциплинарного проступка, - предложение о применении к указанному лицу дисциплинарного взыскания;

6) иные предложения, реализация которых будет способствовать выявлению, ограничению либо устранению явлений, порождающих коррупционные правонарушения или способствующих их возникновению и (или) распространению.

19. Заключение по результатам проверки подписывается лицом, возглавляющим комиссию, другими членами комиссии и государственным служащим. Указанное заключение вправе подписать лицо, от которого государственному служащему поступило обращение в целях его склонения к совершению коррупционных правонарушений.

20. В случае несогласия государственного служащего и (или) лица, от которого государственному служащему поступило обращение в целях его склонения к совершению коррупционных правонарушений, с заключением комиссии указанные лица в течение 2 рабочих дней со дня подписания заключения комиссии всеми членами комиссии вправе изложить в письменном виде свои возражения, которые прикладываются к заключению комиссии и являются его неотъемлемой частью.

21. Заключение комиссии приобщается к личному делу гражданского служащего.