Распоряжение Правительства Удмуртской Республики от 1 февраля 2016 г. N 51-р "О проведении ежегодного конкурса "Достижение высоких показателей в животноводстве в Удмуртской Республике" (с изменениями и дополнениями) (документ утратил силу)

Распоряжение Правительства Удмуртской Республики от 1 февраля 2016 г. N 51-р
"О проведении ежегодного конкурса "Достижение высоких показателей в животноводстве в Удмуртской Республике"

В целях развития животноводства и материального стимулирования работников агропромышленного комплекса Удмуртской Республики:

1. Проводить ежегодно конкурс "Достижение высоких показателей в животноводстве в Удмуртской Республике".

2. Утвердить прилагаемое Положение о проведении ежегодного конкурса "Достижение высоких показателей в животноводстве в Удмуртской Республике".

3. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего распоряжения, осуществлять в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных Министерству сельского хозяйства и продовольствия Удмуртской Республики законом Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской Республики на соответствующий финансовый год на указанные цели, и лимитов бюджетных обязательств, доведенных Министерству сельского хозяйства и продовольствия Удмуртской Республики в установленном порядке.

Председатель Правительства Удмуртской Республики

В.А. Савельев

Положение
о проведении ежегодного конкурса "Достижение высоких показателей в животноводстве в Удмуртской Республике"
(утв. распоряжением Правительства Удмуртской Республики от 1 февраля 2016 г. N 51-р)

I. Общие положения

1. Настоящее Положение о проведении ежегодного конкурса "Достижение высоких показателей в животноводстве в Удмуртской Республике" (далее - ежегодный конкурс) устанавливает порядок и условия проведения конкурса, подведения итогов и предоставления денежных премий (грантов).

2. Ежегодный конкурс проводится по результатам работы за отчетный год в целях развития животноводства и материального стимулирования работников агропромышленного комплекса по результатам достижения наивысших показателей продуктивности сельскохозяйственных животных, сохранности поголовья и повышения качества сельскохозяйственной продукции.

II. Порядок и условия проведения ежегодного конкурса

3. Организатором ежегодного конкурса является Министерство сельского хозяйства и продовольствия Удмуртской Республики (далее - Министерство).

4. Информация о проведении конкурса, перечень документов (сведений), необходимых для представления, а также сроки их представления в Министерство размещаются на официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" Министерства (далее - сайт Министерства).

5. К участию в ежегодном конкурсе допускаются:

1) муниципальные районы в Удмуртской Республике (далее - муниципальные районы);

2) руководители организаций, главы крестьянских (фермерских) хозяйств, индивидуальные предприниматели, зарегистрированные (поставленные на учет) на территории Удмуртской Республики и осуществляющие производство сельскохозяйственной продукции (далее соответственно - руководители организаций, главы крестьянских (фермерских) хозяйств, индивидуальные предприниматели);

3) руководители организаций, зарегистрированных (поставленных на учет) на территории Удмуртской Республики, осуществляющих деятельность по искусственному осеменению сельскохозяйственных животных;

4) главные зоотехники, зоотехники-селекционеры, заведующие животноводческих молочно-товарных ферм;

5) операторы машинного доения коров, рабочие по уходу за животными на откорме крупного рогатого скота, операторы свиноводческих комплексов на доращивании свиней, операторы по искусственному осеменению крупного рогатого скота, коневоды, овцеводы (козоводы), птицеводы, звероводы, рыбоводы, пчеловоды.

6. Не допускаются к участию в ежегодном конкурсе:

руководители организаций, главы крестьянских (фермерских) хозяйств, индивидуальные предприниматели, у которых в отчетном финансовом году произошли несчастные случаи на производстве с тяжелым исходом, со смертельным исходом и групповыми несчастными случаями;

муниципальные районы, на территории которых в отчетном году произошли вышеуказанные несчастные случаи.

7. По результатам ежегодного конкурса победители представляются к поощрению благодарностью Главы Удмуртской Республики и (или) награждаются денежными премиями (грантами) по следующим направлениям (номинациям):

1) за достижение наивысшего показателя прироста валового производства молока (в процентах) в Удмуртской Республике:

а) муниципальный район - благодарностью Главы Удмуртской Республики;

б) руководители организаций, главы крестьянских (фермерских) хозяйств, индивидуальные предприниматели:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 20 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 15 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 12 000 рублей;

2) за достижение наивысшего показателя увеличения маточного поголовья крупного рогатого скота (в процентах):

руководители организаций, главы крестьянских (фермерских) хозяйств, индивидуальные предприниматели:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 20 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 15 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 12 000 рублей;

за 4 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

3) за достижение наивысших показателей в молочном скотоводстве:

увеличения продуктивности коров (в килограммах), но не ниже 6000 килограмм;

получения не менее 90 голов телят в расчете на 100 коров, имевшихся на 1 января отчетного года (учитывается приплод, полученный только от коров, имевшихся на начало отчетного года);

обеспечения сохранности молодняка не менее 98 процентов:

заведующие животноводческих молочно-товарных ферм:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 7 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 5 000 рублей;

за 4 место - денежная премия (грант) в размере 4 000 рублей;

за 5 место - денежная премия (грант) в размере 3 000 рублей;

4) за достижение наивысшего показателя прироста валового производства молока (в процентах) при соблюдении условий:

увеличения удоя молока на одну фуражную корову (в килограммах), но не ниже 6500 килограмм;

закрепления не менее 35 голов коров на одного оператора машинного доения;

получения не менее 90 голов телят в расчете на 100 коров, имевшихся на 1 января отчетного года:

а) операторы машинного доения коров в возрасте от 36 лет и старше:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 15 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 7 000 рублей;

за 4 место - денежная премия (грант) в размере 5 000 рублей;

за 5 место - денежная премия (грант) в размере 4 000 рублей;

б) операторы машинного доения коров в возрасте до 36 лет:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 15 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 7 000 рублей;

за 4 место - денежная премия (грант) в размере 5 000 рублей;

за 5 место - денежная премия (грант) в размере 4 000 рублей;

5) за достижение наивысшего показателя среднесуточного прироста живой массы молодняка крупного рогатого скота (в граммах), но не менее 1000 грамм на одну голову, при уровне нагрузки на 1 работника не менее 100 голов:

рабочие по уходу за животными:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 13 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 8 000 рублей;

6) за достижение наивысшего показателя среднесуточного прироста живой массы свиней (в граммах), но не менее 400 граммов на голову:

операторы свиноводческих комплексов на доращивании свиней:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 7 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 5 000 рублей;

7) за достижение наивысшего процента стельности (оплодотворяемости) коров от первого осеменения (в процентах), но не менее 65 процентов, при нагрузке на 1 работника не менее 400 голов коров:

операторы по искусственному осеменению крупного рогатого скота:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 13 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 8 000 рублей;

8) за достижение наивысшего показателя получения приплода жеребят при участии в ежегодном конкурсе двух и более лиц, указанных в подпункте 5 пункта 5 настоящего Положения, при соблюдении условий:

получения не менее 70 голов жеребят от 100 голов конематок, имевшихся на 1 января отчетного года;

обеспечения сохранности жеребят в размере 100 процентов;

закрепления не менее 15 конематок на 1 работника:

коневод - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

9) за достижение наивысшего показателя получения приплода ягнят (козлят) при участии в ежегодном конкурсе двух и более лиц, указанных в подпункте 5 пункта 5 настоящего Положения, при соблюдении условий:

получения не менее 104 голов ягнят (козлят) от 100 голов овцематок (козоматок), имевшихся на 1 января отчетного года;

обеспечения сохранности ягнят (козлят) к отбивке (в процентах) не менее 98,5 процента:

овцевод (козовод) - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

10) за достижение наивысшего показателя валового производства яйца от одной курицы-несушки при наивысшей ее продуктивности (в штуках), при условии участия в ежегодном конкурсе двух и более лиц, указанных в подпункте 5 пункта 5 настоящего Положения:

птицеводы:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 7 000 рублей;

11) за достижение наивысшего показателя получения щенят от одной норки (в головах), но не менее 4 голов в расчете на одну самку, при условии участия в ежегодном конкурсе двух и более лиц, указанных в подпункте 5 пункта 5 настоящего Положения:

зверовод - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

12) за достижение наивысшего показателя по вылову рыбы (в центнерах), при условии участия в ежегодном конкурсе двух и более лиц, указанных в подпункте 5 пункта 5 настоящего Положения:

рыбовод - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

13) за достижение наивысшего показателя получения товарного меда от одной пчелосемьи (в килограммах), при условии участия в ежегодном конкурсе двух и более лиц, указанных в подпункте 5 пункта 5 настоящего Положения:

пчеловод - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

14) за достижение наивысшего показателя охвата искусственным осеменением крупного рогатого скота (в процентах), но не менее 98 процентов:

руководители организаций по искусственному осеменению - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

15) за достижение наивысшего показателя по реализации племенного молодняка крупного рогатого скота (в процентах), но не менее 15 процентов от поголовья коров, имевшихся на 1 января отчетного года:

руководители организаций, главы крестьянских (фермерских) хозяйств, индивидуальные предприниматели:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 15 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 7 000 рублей;

16) за достижение наивысшего показателя прироста валового производства молока (в процентах) и обеспечение сохранности численности поголовья крупного рогатого скота, в том числе коров (в процентах):

главные зоотехники:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 13 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 8 000 рублей;

17) за достижение в отчетном году наивысшего выхода телят в расчете на 100 голов коров в год, но не менее 90 голов - зоотехники-селекционеры:

за 1 место - денежная премия (грант) в размере 10 000 рублей;

за 2 место - денежная премия (грант) в размере 7 000 рублей;

за 3 место - денежная премия (грант) в размере 5 000 рублей.

III. Порядок подведения итогов ежегодного конкурса

8. Для участия в ежегодном конкурсе лица, указанные в подпунктах 2 - 5 пункта 5 настоящего Положения, представляют документы (сведения) по форме, утвержденной приказом Министерства, с указанием достигнутых показателей по направлениям (номинациям), предусмотренным пунктом 7 настоящего Положения, в администрации муниципальных районов.

Администрации муниципальных районов предоставляют не позднее 2 февраля текущего года документы (сведения) в комиссию по подведению итогов ежегодного конкурса, которая создается Министерством (далее - комиссия).

9. К компетенции комиссии относятся:

1) рассмотрение документов (сведений), представленных участниками ежегодного конкурса;

2) подведение итогов ежегодного конкурса;

3) определение победителей ежегодного конкурса.

10. Заседание комиссии является правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.

Решения на заседаниях комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов.

При равных показателях двух и более участников ежегодного конкурса победителем признается участник с наибольшим стажем работы и закреплением поголовья.

В случае равенства голосов членов комиссии решающим является голос председателя комиссии.

Решения, принятые на заседаниях комиссии, оформляются протоколом, который подписывается председателем и членами комиссии.

Комиссия подводит итоги ежегодного конкурса и определяет победителей не позднее 24 февраля текущего года.

11. Списки победителей ежегодного конкурса утверждаются приказом Министерства.

IV. Порядок предоставления денежных премий (грантов)

12. Денежные премии (гранты) выплачиваются победителям ежегодного конкурса за вычетом налога на доходы физических лиц.

13. Денежные премии (гранты) выплачиваются победителям в безналичной форме по реквизитам, указанным в документах (сведениях) участника, предоставленных в Министерство в соответствии с пунктом 8 настоящего Положения.