Статья 26. Фонд оплаты труда работников государственного органа Удмуртской Республики

ГАРАНТ:

В соответствии с пунктом 2 статьи 41 настоящего Закона статья 26 вступает в силу одновременно с вступлением в силу постановления Правительства Удмуртской Республики о денежном содержании гражданских служащих Удмуртской Республики

Статья 26. Фонд оплаты труда работников государственного органа Удмуртской Республики

1. Фонд оплаты труда лиц, замещающих государственные должности Удмуртской Республики, фонд оплаты труда гражданских служащих Удмуртской Республики и фонд оплаты труда работников, занимающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы Удмуртской Республики, составляют фонд оплаты труда работников государственного органа Удмуртской Республики.

2. При формировании фонда оплаты труда гражданских служащих Удмуртской Республики сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):

1) оклада за классный чин - в размере четырех должностных окладов;

2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе - в размере трех должностных окладов;

3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы - в размере четырнадцати должностных окладов;

4) ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере полутора должностных окладов;

5) премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере двух окладов денежного содержания;

6) ежемесячного денежного поощрения - в размере, который устанавливается для государственных органов Удмуртской Республики дифференцированно решением Правительства Удмуртской Республики;

7) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере трех окладов денежного содержания;

8) районного коэффициента;

9) на иные выплаты, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами Удмуртской Республики.

3. Представитель нанимателя вправе перераспределять средства фонда оплаты труда гражданских служащих Удмуртской Республики между выплатами, предусмотренными частью 2 настоящей статьи.

4. Порядок формирования фонда оплаты труда лиц, замещающих государственные должности Удмуртской Республики, и фонда оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы Удмуртской Республики, устанавливается Правительством Удмуртской Республики.