Постановлением Правительства Калужской области от 13 февраля 2006 г. N 30 наименование настоящего постановления изложено в новой редакции
Постановление Правительства Калужской области
от 20 февраля 2003 г. N 39
"Об утверждении Положения о порядке и условиях предоставления
субвенций на поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного
производства Калужской области"
28 июля, 21 ноября 2003 г., 6 февраля, 13 июля 2004 г., 11 апреля, 25 июля 2005 г., 13 февраля 2006 г., 2 марта 2007 г.
Постановлением Правительства Калужской области от 2 марта 2007 г. N 59 в Преамбулу настоящего постановления внесены изменения
Во исполнение Закона Калужской области "Об областном бюджете на 2007 год" Правительство Калужской области постановляет:
Постановлением Правительства Калужской области от 13 февраля 2006 г. N 30 пункт 1 настоящего постановления изложен в новой редакции
1. Утвердить Положение о порядке и условиях предоставления субвенций на поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного производства Калужской области (прилагается).
2. Министерству сельского хозяйства Калужской области обеспечить целевое и эффективное использование бюджетных средств, выделяемых на государственную поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного производства области.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на министра сельского хозяйства Калужской области Громова Л.С.
Губернатор области |
А.Д.Артамонов |
Постановлением Правительства Калужской области от 2 марта 2007 г. N 59 в настоящее Положение внесены изменения
Положение
о порядке и условиях предоставления субвенций на поддержку
кадрового потенциала сельскохозяйственного производства
Калужской области (далее - Порядок)
(утв. постановлением Правительства Калужской области
от 20 февраля 2003 г. N 39)
28 июля, 21 ноября 2003 г., 6 февраля, 13 июля 2004 г., 11 апреля 2005 г., 13 февраля 2006 г., 2 марта 2007 г.
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Законом Калужской области "Об областном бюджете на 2007 год" и устанавливает процедуру государственной поддержки кадрового потенциала сельскохозяйственного производства области за счет средств областного бюджета на 2007 год, предусмотренных на указанные цели по статье "Субвенция на поддержку кадрового потенциала".
2. Государственная поддержка кадрового потенциала сельскохозяйственного производства области осуществляется путем предоставления субвенций сельскохозяйственным организациям*.
3. Субвенции предоставляются сельскохозяйственным организациям:
3.1. Для ежемесячной выплаты молодым специалистам в размере:
- 3000 рублей - выпускникам высших профессиональных образовательных учреждений;
- 2000 рублей - выпускникам средних профессиональных образовательных учреждений;
- 1000 рублей - выпускникам начальных профессиональных образовательных учреждений;
- 1000 рублей - выпускникам начальных и средних профессиональных образовательных учреждений, совмещающим работу в сельскохозяйственных организациях с учебой в высших учебных заведениях сельскохозяйственного профиля.
Ежемесячная выплата производится в течение пяти лет с момента поступления, если они являются выпускниками начального профессионального образовательного учреждения, и в течение трех лет, если они являются выпускниками среднего профессионального образовательного учреждения.
3.2. Для выплаты единовременного пособия молодым специалистам, отработавшим в сельскохозяйственной организации:
- один год - 10000 рублей;
- два года - 15000 рублей;
- три года - 20000 рублей.
3.3. Для ежемесячной выплаты вновь избранным (назначенным) руководителям сельскохозяйственных организаций****:
- 3000 рублей - при выручке от продажи товаров, продукции, работ и услуг***** до 1500 тыс. рублей;
- 3500 рублей - при выручке от продажи товаров, продукции, работ и услуг от 1501 тыс. рублей до 4000 тыс. рублей;
- 4000 рублей - при выручке от продажи товаров, продукции, работ и услуг свыше 4000 тыс. рублей.
3.4. Для выплаты учащимся начальных профессиональных образовательных учреждений, проходящим производственную практику по профилю избранной профессии в сельскохозяйственной организации (за период прохождения практики) (далее - учащиеся), в размере 1000 рублей.
4. Основаниями предоставления субвенций сельскохозяйственным организациям для молодых специалистов, указанных в подпунктах 3.1. и 3.2., являются:
- трудовой договор между молодым специалистом и сельскохозяйственной организацией;
- копия диплома о высшем, среднем или начальном профессиональном образовании;
- копия военного билета (для военнообязанных);
- копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и копия свидетельства о рождении ребенка;
- заявление руководителя сельскохозяйственной организации о предоставлении субсидии для установления доплаты или выплаты единовременного пособия;
- справка о трудовом стаже, заверенная руководителем сельскохозяйственной организации, для выплаты единовременного пособия.
5. Основаниями предоставления субвенций сельскохозяйственным организациям для вновь избранных (назначенных) руководителей, указанных в подпункте 3.3., являются:
- трудовой договор между руководителем и сельскохозяйственной организацией;
- справка о размере должностного оклада, установленного руководителю сельскохозяйственной организации на день его избрания (назначения).
6. Основаниями предоставления субвенций сельскохозяйственным организациям для учащихся, указанных в подпункте 3.4. являются:
- заявление руководителя сельскохозяйственной организации о предоставлении субвенции для установления выплаты учащемуся;
- договор о производственной практике учащегося;
- справка, подтверждающая прохождение производственной практики в сельскохозяйственной организации учащимся, заверенная руководителем сельскохозяйственной организации.
7. Вопросы предоставления субвенций рассматриваются комиссией, создаваемой на основании приказа министра сельского хозяйства Калужской области (далее - комиссия). По результатам рассмотрения представленных документов и на основании рекомендаций комиссии министр сельского хозяйства Калужской области издает приказ о выделении субвенций сельскохозяйственным организациям.
8. Сельскохозяйственная организация, которой предоставляются субвенции, представляет в министерство сельского хозяйства Калужской области ежеквартально не позднее 5 числа следующего за отчетным кварталом месяца (за четвертый квартал не позднее 15 декабря) справку-расчет о ежемесячных выплатах молодым специалистам, вновь избранным (назначенным) руководителям сельскохозяйственных организаций и выплатах учащимся, проходящим производственную практику в сельскохозяйственных организациях сельскохозяйственных организаций (приложение N 1).
Одновременно на вновь избранных (назначенных) руководителей сельскохозяйственных организаций со второго года их работы ежеквартально вместе со справкой-расчетом представляются справки об основных показателях финансово-хозяйственной деятельности сельскохозяйственных организаций (приложение N 2). В случае ухудшения финансово-экономических показателей в течение второго года работы руководителя сельскохозяйственной организации комиссия вносит предложение министру сельского хозяйства Калужской области о приостановлении выплаты субвенций сельскохозяйственной организации в части ежемесячной выплаты вновь избранному (назначенному) руководителю сельскохозяйственной организации до следующего квартала.
9. Министерство сельского хозяйства Калужской области перечисляет полученные от министерства финансов Калужской области средства по кодам бюджетной классификации 08604052600000980 на счета сельскохозяйственных организаций области через систему казначейского исполнения областного бюджета.
10. Контроль за целевым использованием средств областного бюджета, выделенных на государственную поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного производства области, осуществляет министерство сельского хозяйства Калужской области.
11. Министерство сельского хозяйства Калужской области представляет министерству финансов области в установленном порядке отчетность об использовании бюджетных средств, выделенных на государственную поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного производства области.
12. Ответственность за нарушение настоящего Порядка предусматривается в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
* В рамках данного Порядка под сельскохозяйственной организацией признается организация, (в том числе крестьянские (фермерские) хозяйства с правом юридического лица) производящая сельскохозяйственную продукцию и реализующая эту продукцию, в том числе продукты ее переработки, при условии, что в общей выручке от реализации товаров (работ, услуг) доля выручки от реализации этой продукции составляет не менее 70 процентов.
Действие данного Порядка не распространяется на птицефабрики расположенные не в сельских населенных пунктах, тепличные комбинаты, зверохозяйства.
** В рамках данного Порядка под ежемесячной выплатой признается дополнительная отплата труда в установленных размерах и начисления на нее (единый социальный налог), включая тарифы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
*** В рамках данного Порядка признается молодым специалистом выпускник высшего, среднего или начального профессионального образовательного учреждения, закончивший полный курс по очной форме обучения и получивший диплом об окончании учебного заведения, принятый на работу в сельскохозяйственную организацию в первые три месяца после окончания учебного заведения в соответствии с полученной специальностью и квалификацией и занятый в сфере сельскохозяйственного производства (за исключением периода прохождения службы в рядах Вооруженных Сил Российской Федерации и времени отпуска по уходу за ребенком), в течение трех лет с момента приема на работу.
**** В рамках данного Порядка вновь избранным (назначенным) руководителем сельскохозяйственной организации признается руководитель сельскохозяйственной организации, избранный (назначенный) на должность, в течение двух лет с момента избрания (назначения). Не устанавливается выплата вновь избранным (назначенным) руководителям сельскохозяйственных организаций, должностной оклад которых превышает 10000 рублей.
***** Объем выручки от продажи товаров, продукции, работ и услуг для установления ежемесячной доплаты определяется за предыдущий год.
Постановлением Правительства Калужской области от 25 июля 2005 г. N 202 в настоящее Приложение внесены изменения
Приложение N 1
к Порядку
использования бюджетных средств на государственную
поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного
производства Калужской области
Справка-расчет
ежемесячных выплат молодым специалистам, вновь избранным (назначенным)
руководителям и учащимся сельскохозяйственных организаций
25 июля 2005 г.
___________________________________________________________
(организация, район)
за ____ квартал 200_ год
Ф.И.О. специалиста учащегося |
Занимаемая должность |
Дата приема на работу |
Размер должностного оклада (руб.) |
Выплата из областного бюджета и начисления на нее за _______ квартал (руб.) |
Фактически выплаченная сумма выплаты с начислениями из областного бюджета за ___ квартал (руб.) (заполняется с нарастающим итогом с начала года) |
Руководитель организации
Главный бухгалтер
Печать
(представляется ежеквартально)
Постановлением Правительства Калужской области от 11 апреля 2005 г. N 90 в настоящее Приложение внесены изменения
Приложение N 2
к Порядку
использования бюджетных средств на государственную
поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного
производства Калужской области
Справка
об основных показателях финансово-хозяйственной деятельности
11 апреля 2005 г.
____________________________________________________________
(сельскохозяйственная организация - получатель субсидий)
за ______ квартал ______ г. (с нарастающим итогом)
Показатели | Отчетный год |
Предшествующий год |
Изменение (+,-) |
1. Уровень рентабельности, % | |||
2. Выручка от продажи товаров продукции, работ и услуг, тыс. руб. |
|||
3. Производство основных видов продукции, тонн: |
|||
зерно в физической массе после доработки |
|||
картофель | |||
льнотрест | |||
молоко | |||
реализовано скота и птицы (в живой массе) |
|||
4. Поголовье на конец отчетного периода, гол. |
|||
крупного рогатого скота всего |
|||
в т.ч. коров | |||
5. Посевные площади, га (ф. 29 сх) |
|||
6. Производительность труда, руб. |
|||
7. Среднемесячная заработная плата на одного работника организации, руб |
Руководитель организации
Главный бухгалтер
Печать
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Калужской области от 20 февраля 2003 г. N 39 "Об утверждении Положения о порядке и условиях предоставления субсидий на поддержку кадрового потенциала сельскохозяйственного производства Калужской области"
Текст постановления опубликован в газете "Весть" от 4 июня 2003 г. N 142
Постановлением Правительства Калужской области от 20 декабря 2017 г. N 768 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2018 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Калужской области от 14 июня 2017 г. N 357
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного постановления
Постановление Правительства Калужской области от 3 марта 2016 г. N 139
Изменения вступают в силу через десять дней после официального опубликования названного постановления
Постановление Правительства Калужской области от 4 декабря 2015 г. N 671
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного постановления
Постановление Правительства Калужской области от 20 февраля 2015 г. N 100
Изменения вступают в силу с момента официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 г.
Постановление Правительства Калужской области от 28 февраля 2014 г. N 136
Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г.
Постановление Правительства Калужской области от 15 апреля 2013 г. N 197
Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.
Постановление Правительства Калужской области от 22 февраля 2013 г. N 94
Изменения вступают в силу с момента официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.
Постановление Правительства Калужской области от 19 июня 2012 г. N 298
Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
Постановление Правительства Калужской области от 29 февраля 2012 г. N 93
Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
Постановление Правительства Калужской области от 7 февраля 2011 г. N 53
Постановление Правительства Калужской области от 31 марта 2010 г. N 107
Постановление Правительства Калужской области от 11 марта 2009 г. N 70
Постановление Правительства Калужской области от 20 февраля 2008 г. N 44
Постановление Правительства Калужской области от 2 марта 2007 г. N 59
Постановление Правительства Калужской области от 13 февраля 2006 г. N 30
Постановление Правительства Калужской области от 25 июля 2005 г. N 202
Постановление Правительства Калужской области от 11 апреля 2005 г. N 90
Постановление Правительства Калужской области от 13 июля 2004 г. N 206
Постановление Правительства Калужской области от 6 февраля 2004 г. N 43
Постановление Правительства Калужской области от 21 ноября 2003 г. N 304
Постановление Правительства Калужской области от 28 июля 2003 г. N 199