Постановление Городского Головы г. Калуги от 7 апреля 2008 г. N 57-п "О внесении изменений в постановление Городского Головы г. Калуги от 01.07.2005 N 207-п "О некоторых вопросах оплаты труда работников бюджетной сферы муниципального образования "Город Калуга" (в редакции постановления Городского Головы городского округа "Город Калуга" от 30.10.2007 N 195-п)"

В соответствии со статьями 135, 144 Трудового кодекса РФ, статьями 34, 43 Устава муниципального образования "Город Калуга", в целях повышения социальной защищенности работников бюджетной сферы постановляю:

1. Внести в постановление Городского Головы г. Калуги от 01.07.2005 N 207-п "О некоторых вопросах оплаты труда работников бюджетной сферы муниципального образования "Город Калуга" (в редакции постановления Городского Головы городского округа "Город Калуга" от 30.10.2007 N 195-п) (далее - постановление) следующие изменения:

ГАРАНТ:

Подпункт 1 настоящего постановления вступает в силу после внесения соответствующего дополнения в Положение о порядке и условиях применения компенсационных и стимулирующих выплат (доплат, надбавок, премий и других) работникам муниципальных учреждений г. Калуги, утвержденное постановлением Городского Головы городского округа "Город Калуга" от 23.06.2006 N 168-п

1.1. Абзацы первый и второй пункта 1 постановления изложить в следующей редакции:

"1. Производить работникам муниципальных учреждений г. Калуги доплату стимулирующего характера, включив ее в систему оплаты труда, в размере разницы между месячной заработной платой работника и величиной прожиточного минимума, установленной в Калужской области для трудоспособного населения (далее - доплата). Доплата производится по основному месту работы в случаях, если месячная заработная плата работника муниципального учреждения г. Калуги, отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), выплачиваемая за счет всех источников (бюджет муниципального образования "Город Калуга", средства от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, в том числе платных услуг), ниже величины прожиточного минимума, установленного в Калужской области для трудоспособного населения.

Работнику муниципального учреждения г. Калуги, не отработавшему за месяц норму рабочего времени по причине временной нетрудоспособности и (или) отпуска, доплата производится пропорционально отработанному времени".

1.2. В пункте 3 постановления слова "отдела милиции общественной безопасности г. Калуги" заменить словами "Управления внутренних дел по городу Калуге".

2. Финансирование расходов по реализации настоящего постановления осуществлять в пределах средств, предусмотренных в бюджете муниципального образования "Город Калуга" (включая средства от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, в том числе платных услуг).

3. Настоящее постановление в части установления доплаты стимулирующего характера работникам муниципальных учреждений вступает в силу после внесения соответствующего дополнения в Положение о порядке и условиях применения компенсационных и стимулирующих выплат (доплат, надбавок, премий и других) работникам муниципальных учреждений города Калуги, утвержденное постановлением Городского Головы городского округа "Город Калуга" от 23.06.2006 N 168-п, в остальной части настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2008.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Городской Голова

городского округа "Город Калуга"

Н.В. Любимов