Методические рекомендации по проведению месячника безопасности труда в организациях, расположенных на территории Калужской области (утв. Министерством труда, занятости и кадровой политики Калужской области) (утратили силу)

Методические рекомендации
по проведению месячника безопасности труда в организациях,
расположенных на территории Калужской области
(утв. Министерством труда, занятости и кадровой политики Калужской области)

ГАРАНТ:

Приказом Министерства труда, занятости и кадровой политики Калужской области от 11 февраля 2013 г. N 26-П настоящие методические рекомендации признаны утратившими силу

1. Методические рекомендации по проведению месячника" безопасности труда в организациях, расположенных на территории Калужской области, разработаны в соответствии с постановлением Губернатора Калужской области от 23 марта 2010 года N 94 "О проведении месячника безопасности труда в организациях Калужской области".

2. В целях проведения месячника безопасности труда в организации, расположенной на территории Калужской области (далее - месячник), по согласованию с выборным органом первичной профсоюзной организации принимается локальный нормативный акт об объявлении месячника и порядке его проведения, который доводится до сведения работников организации.

3. Для организации проведения месячника локальным нормативным актом организации создается комиссия по проведению месячника безопасности труда (далее - комиссия) и утверждается ее состав.

Комиссию возглавляет руководитель организации или иное уполномоченное им должностное лицо. В состав комиссии, как правило, включаются специалисты организации, работники службы охраны труда (специалист по охране труда), представители выборного органа первичной профсоюзной организации.

Комиссией по согласованию с выборным органом первичной профсоюзной организации утверждается план работы на период проведения месячника, который доводится до сведения работников организации.

4. В период месячника в организациях организуются комплексные проверки состояния условий и охраны труда работников, проводятся совещания по охране труда и дни охраны труда.

5. В соответствии с утвержденным планом на период проведения месячника комиссия с участием инженерно-технических работников и руководителей структурных подразделений проводит целевые проверки в организации по вопросам:

а) обучения работников и проверки знаний ими требований охраны труда и промышленной безопасности, качества проведения инструктажей по охране труда;

б) соблюдения работниками организации:

- требований правил безопасной работы на машинах, механизмах, другом производственном оборудовании и транспортных средствах;

- производственных инструкций и технологических процессов;

- состояния технологической и трудовой дисциплины, культуры производства;

в) обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, правильности их использования, хранения, выдачи, ремонта и ухода за ними;

г) технологического состояния зданий, сооружений, машин, механизмов, другого производственного оборудования и транспортных средств;

д) выполнения обязательств по улучшению условий и охраны труда работников организации, в том числе женщин и молодежи;

е) выполнения предписаний органов государственного надзора и контроля за соблюдением государственных нормативных требований охраны труда.

6. В течение месячника среди работников членами комиссии проводится информационно-разъяснительная работа с использованием кабинетов и уголков по охране труда, стендов и плакатов.

7. В рамках месячника целесообразно проводить: конкурсы на лучшее рабочее место по условиям труда; лучший участок, цех, отдел по организации работ по охране труда; конкурсы профессионального мастерства.

8. Итоги месячника подводятся на расширенном совещании руководителей служб и структурных подразделений организации в День охраны труда, дату проведения которого назначает руководитель организации.

В ходе расширенного совещания председатель комиссии докладывает информацию о состоянии дел по охране труда в организации, а также заслушиваются ответственные исполнители мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников и определяются первоочередные меры по устранению нарушений, выявленных в ходе проверок.

9. Результаты проведения месячника оформляются отчетом, в котором указываются проведенные и выполненные мероприятия по улучшению условий и охраны труда, а также исполнению санитарно-гигиенических, противопожарных и иных государственных нормативных требований безопасности.

10. В соответствии с постановлением Губернатора Калужской области от 23 марта 2010 года N 94 "О проведении месячника безопасности труда в организациях Калужской области" информация об итогах проведения месячника направляется организацией до 15 мая в соответствующие органы местного самоуправления Калужской области.