Приложение. Положение о повышении квалификации работников физической культуры и спорта и руководителей образовательных учреждений, осуществляющих свою деятельность в области физической культуры и спорта

Приложение
к приказу
министерства спорта, туризма
и молодежной политики
Калужской области
от 21 января 2011 г. N 8

Положение
о повышении квалификации работников физической культуры и спорта и
руководителей образовательных учреждений, осуществляющих свою
деятельность в области физической культуры и спорта

1. Основной задачей повышения квалификации работников физической культуры и спорта и руководителей образовательных учреждений, осуществляющих свою деятельность в области физической культуры и спорта (далее - работников физической культуры и спорта) является удовлетворение потребностей Калужской области в высококвалифицированных специалистах физической культуры.

2. Контингент работников, претендующих на повышение квалификации формируется из числа тренеров-преподавателей, методистов, педагогов дополнительного образования и административного управленческого состава (в том числе работников физической культуры и спорта, занимающихся тренерской деятельностью) (далее - работников физической культуры), образовательных учреждений, осуществляющих свою деятельность в области физической культуры и спорта и расположенных на территории Калужской области.

3. Отбор кандидатов для направления на повышение квалификации осуществляется на основе заявок образовательных учреждений, финансируемых из областного или муниципального бюджетов, комиссией министерства спорта, туризма и молодежной политики Калужской области (далее - Министерство) по рассмотрению заявок и осуществлению отбора кандидатов - работников физической культуры и спорта на повышение квалификации (далее - Комиссия), которая проводит заседания не реже одного раза в два месяца.

4. Комиссию возглавляет председатель. На председателя комиссии возлагаются следующие обязанности:

- руководство деятельностью Комиссии в соответствии с настоящим Положением;

- распределение обязанностей между членами конкурсной комиссии;

- организация и контроль выполнения принимаемых решений. Состав Комиссии утверждается приказом Министерства. Комиссия выполняет следующие функции;

- дает оценку сведениям, содержащимся в документах, представленных для направления на повышение квалификации, а также оценку правильности оформления этих документов согласно п. 5 настоящего Положения;

- принимает решение об утверждении кандидатур для прохождения повышения квалификации, а также решения об отказе в прохождении повышения квалификации на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех представленных документов.

Решение Комиссии считается правомочным при наличии на заседании не менее двух третей ее состава и принимается большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. Комиссия по итогам рассмотрения представленных материалов составляет протокол, который подписывается всеми членами Комиссии. При голосовании каждый член Комиссии имеет один голос. При равенстве голосов членов комиссии решающим является голос председателя Комиссии.

Решение об отказе в прохождении повышения квалификации принимается в случаях, если:

- предоставленные документы имеют недостоверные либо заведомо ложные сведения;

- предоставлен не полный перечень документов согласно пункту 5 настоящего Положения.

В случае отказа в прохождении повышения квалификации Министерство не позднее чем через десять дней со дня вынесения соответствующего решения извещает об этом заявителя с указанием причин отказа и порядка обжалования вынесенного решения и одновременно возвращает все документы.

В случае положительного решения Комиссии в течение 10 дней издается приказ Министерства о прохождении повышения квалификации.

5. Для рассмотрения кандидатов на повышение квалификации образовательные учреждения, осуществляющие свою деятельность в области физической культуры и спорта и расположенные на территории Калужской области, представляют в Министерство области следующие документы:

- заявка на имя министра спорта, туризма и молодежной политики Калужской области с указанием лиц -кандидатов на прохождение повышения квалификации (далее - претендентов) и указанием причин повышения квалификации;

- данные о сроках последнего повышения квалификации кандидатов;

- анкета (листок по учету кадров, типовая форма);

- копия (ксерокопия) документа об образовании с вкладышем (заверенная по месту работы);

- копия (ксерокопия) трудовой книжки (заверенная по месту работы).

6. Критериями для определения работников физической культуры и спорта, которым выделяются средства областного бюджета в рамках реализации долгосрочной целевой программы "Развитие физической культуры и спорта в Калужской области на 2011-2015 годы" на осуществление повышения квалификации являются:

- необходимость повышения квалификации;

- актуальность и значимость для дальнейшей работы претендента тематики повышения квалификации;

- потребность государственных и муниципальных учреждений в знаниях, умениях и навыках, которые приобретут претенденты в ходе прохождения повышения квалификации;

- актуальность и значимость тематики повышения квалификации для социально-экономического развития Калужской области в сфере физической культуры и спорта.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

9. Оплата расходов по повышению квалификации работников физической культуры и спорта, работающих в образовательных учреждениях, финансируемых из областного или муниципального бюджетов, производится в полном обьеме за счет средств областного бюджета, предусмотренных на реализацию областной целевой программы "Развитие физической культуры и спорта в Калужской области на 2011-2015 годы" (п. 3.9 раздела III "Реализация эффективной кадровой политики и совершенствование научно-методической и информационно - образовательной деятельности в сфере физической культуры и спорта" системы программных мероприятий программы).

Министерством спорта, туризма и молодежной политики Калужской области не производится оплата расходов, связанных с командированием работников физической культуры и спорта.