Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к Приказу Минтруда РФ
от 27 июля 2000 г. N 190
Положение
о нагрудном знаке "Почетный работник Минтруда России"
1. Нагрудным знаком "Почетный работник Минтруда России" (в дальнейшем - Нагрудный знак) награждаются работники системы Минтруда России за многолетний плодотворный труд и особые заслуги в социально-трудовой сфере, связанные с достижениями в области:
- труда, занятости и социальной защиты населения, становления и развития государственной службы;
- организации пенсионного обеспечения, социального обслуживания и страхования;
- социальной защиты семьи, женщин, детей, граждан пожилого возраста и ветеранов, инвалидов, граждан уволенных с военной службы и членов их семей;
- разработки и совершенствования законодательства о труде, занятости и социальной защите населения;
- улучшения условий и охраны труда;
- осуществления государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда;
- обеспечения эффективной занятости населения;
- осуществления международного сотрудничества;
- совершенствования системы оплаты труда и повышения уровня жизни и доходов населения, проведения государственной кадровой политики;
и имеющие стаж работы в социально-трудовой сфере 10 и более лет.
2. Награждение Нагрудным знаком объявляется приказом, подписанным Министром или по его поручению первым заместителем Министра по ходатайствам глав республик, глав администраций краев, областей, руководителей территориальных органов Министерства и подведомственных ему организаций, руководителей структурных подразделений Министерства.
3. Ходатайство о награждении Нагрудным знаком представляется на имя Министра труда и социального развития Российской Федерации.
К ходатайству о награждении Нагрудным знаком прилагается оформленный наградной лист.
4. Вручение Нагрудного знака производится в торжественной обстановке Министром труда и социального развития Российской Федерации или, по его поручению, другими должностными лицами Министерства.
5. Награжденному, одновременно с вручением Нагрудного знака, выдается удостоверение установленного образца.
6. Награжденный Нагрудным знаком разово премируется в размере десятикратной минимальной заработной платы за счет средств организации, возбудившей ходатайство о награждении.
7. В трудовой книжке награжденного делается запись о награждении Нагрудным знаком "Почетный работник Минтруда России"
8. Нагрудный знак носится на правой стороне груди и располагается ниже государственных наград.
9. В случае утраты удостоверения, при обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить ее, по решению Министерства награжденному может быть выдан дубликат удостоверения.
10. Повторное награждение Нагрудным знаком не производится
11. Лица награжденные Нагрудным знаком пользуются льготами и преимуществами в порядке установленном законодательством Российской Федерации.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.