Постановление Городской Управы г. Калуги от 21 июня 2012 г. N 171-п "О внесении изменений в положение о системе оплаты труда руководителей и работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению делами Городского Головы города Калуги, утвержденное постановлением Городской Управы города Калуги от 31.01.2012 N 13-п"

В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса РФ, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьями 36, 44 Устава муниципального образования "Город Калуга" постановляю:

1. Внести в положение о системе оплаты труда руководителей и работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению делами Городского Головы города Калуги, утвержденное постановлением Городской Управы города Калуги от 31.01.2012 N 13-п (далее - положение), следующие изменения:

1.1. В абзаце 8 подпункта 3.5.3 пункта 3.5 положения слова "непрерывного стажа работы от одного до трех лет в качестве водителя в учреждении, органе Городской Управы города Калуги или ином органе местного самоуправления муниципального образования "Город Калуга" заменить словами "стажа работы водителем от одного до трех лет, подтвержденного соответствующими документами,".

1.2. В абзаце 11 пункта 3.5.3 пункта 3.5 положения слова "непрерывного стажа работы не менее трех лет в качестве водителя в учреждении, органе Городской Управы города Калуги или ином органе местного самоуправления муниципального образования "Город Калуга" заменить словами "стажа работы водителем не менее трех лет, подтвержденного соответствующими документами,".

2. Настоящее постановление вступает в силу после его официального обнародования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.03.2012.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Городской Голова городи Калуги

Н.В. Полежаев