Приложение. Порядок предоставления служебного жилого помещения

Приложение
к Закону
Калужской области
от 4 марта 2013 г. N 388-ОЗ

Порядок
предоставления служебного жилого помещения

С изменениями и дополнениями от:

11 октября 2017 г.

1. Гражданин, претендующий на предоставление служебного жилого помещения (далее - заявитель), подает в уполномоченный орган заявление о предоставлении специализированного жилого помещения по форме, утверждаемой данным органом, с приложением следующих документов:

1) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность заявителя и членов его семьи;

2) документы о семейном положении заявителя и членов его семьи (свидетельство о заключении брака, свидетельство о расторжении брака, свидетельство о рождении, иные документы, подтверждающие семейное положение заявителя);

3) ходатайство работодателя (представителя нанимателя) о предоставлении заявителю и членам его семьи служебного жилого помещения;

4) документ уполномоченного органа, подтверждающего наличие свободного служебного жилого помещения по форме, утвержденной уполномоченным органом;

5) копию правового акта о приеме (назначении) заявителя на работу (государственную должность, государственную гражданскую службу) и копию трудового договора (служебного контракта);

6) заявление об отсутствии у заявителя и (или) членов его семьи права проживания в жилых помещениях государственного или муниципального жилищного фонда по договору социального найма в соответствующем населенном пункте, в котором заявитель претендует на предоставление служебного жилого помещения;

Информация об изменениях:

Законом Калужской области от 11 октября 2017 г. N 256-ОЗ в подпункт 7 пункта 1 настоящего приложения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

7) выписку из Единого государственного реестра недвижимости об отсутствии в собственности заявителя и (или) членов его семьи жилого помещения в соответствующем населенном пункте, в котором гражданин претендует на предоставление служебного жилого помещения.

2. При оформлении ходатайства о предоставлении заявителю и членам его семьи служебного жилого помещения, работодатель (представитель нанимателя) запрашивает уполномоченный орган о наличии свободного служебного жилого помещения и оформляет указанное ходатайство только при наличии свободного служебного жилого помещения. Уполномоченный орган рассматривает запросы о наличии свободного служебного жилого помещения исходя из очередности их поступления в десятидневный календарный срок.

3. Уполномоченный орган в течение 10 календарных дней со дня получения всех необходимых документов от заявителя выносит вопрос о предоставлении заявителю и членам его семьи служебного жилого помещения на рассмотрение Комиссии по предоставлению служебных жилых помещений (далее - Комиссия).

4. Количественный и персональный состав Комиссии, порядок ее работы утверждается уполномоченным органом.

Каждая фракция в Законодательном Собрании Калужской области вправе направить в состав Комиссии по одному представителю.

5. Вопрос о предоставлении заявителю и членам его семьи служебного жилого помещения рассматривается Комиссией в течение 20 календарных дней со дня поступления документов от уполномоченного органа.

6. Организационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляет уполномоченный орган.

7. Комиссия рассматривает заявление заявителя, претендующего на предоставление служебного жилого помещения, и принимает одно из следующих решений:

о предоставлении заявителю и членам его семьи служебного жилого помещения,

об отказе в предоставлении заявителю и членам его семьи служебного жилого помещения.

Заявления рассматриваются в порядке очередности их поступления в уполномоченный орган.

8. Основаниями для отказа в предоставлении служебного жилого помещения являются:

1) представление заявителем неполного перечня документов, указанных в пункте 1 настоящего Порядка;

2) представление документов лицом, не имеющим права на получение служебного жилого помещения;

3) наличие обстоятельств, предусмотренных статьей 53 Жилищного кодекса Российской Федерации, применительно к правоотношениям, урегулированным настоящим Законом.

9. Решения Комиссии имеют рекомендательный характер и не позднее 10 календарных дней со дня принятия направляются в уполномоченный орган.

10. Уполномоченный орган в течение 10 календарных дней со дня получения решения Комиссии принимает решение о предоставлении заявителю и членам его семьи служебного жилого помещения либо об отказе в предоставлении служебного жилого помещения.

11. При принятии уполномоченным органом решения о предоставлении заявителю и членам его семьи служебного жилого помещения указанный орган издает правовой акт о предоставлении служебного жилого помещения и направляет в течение 5 календарных дней его заверенную копию заявителю и уполномоченному лицу для заключения договора найма служебного жилого помещения.

12. При принятии уполномоченным органом решения об отказе в предоставлении заявителю служебного жилого помещения указанный орган направляет заявителю заверенную копию принятого решения в течение 5 календарных дней со дня принятия такого решения.

13. Договор найма служебного жилого помещения с заявителем и членами его семьи заключается уполномоченным лицом на основании решения уполномоченного органа не позднее 30 дней со дня получения решения уполномоченного органа о предоставлении заявителю и членам его семьи служебного жилого помещения.