Приложение. Положение о коллегии фармацевтического управления Администрации Пермской области

Приложение

к Постановлению

Администрации области

от 04.08.93 N 122

Положение
о коллегии фармацевтического управления Администрации Пермской области

1. Общие положения

1.1. Коллегия фармацевтического управления является постоянно действующим совещательным органом, созданным для обеспечения деятельности начальника управления с целью решения организационных и практических мероприятий по улучшению лекарственного обеспечения и развитию аптечной службы области, образуется Постановлением Главы Администрации области.

1.2. В своей деятельности коллегия руководствуется законодательством РФ, Указами Президента Российской Федерации, Постановления Правительства, Решениями областного и малого Совета Пермского областного Совета народных депутатов, Постановлениями Администрации области, руководящими материалами Министерства здравоохранения РФ, настоящим положением.

1.3. Коллегия образуется из числа наиболее опытных работников управления, аптечных учреждений и предприятий, представителей органов здравоохранения, высших и средних учебных заведений.

1.4. Коллегия осуществляет свою деятельность под руководством начальника фармацевтического управления, его заместитель и начальники отделов входят в состав коллегии по должности.

Персональный состав коллегии утверждается Постановлением Главы Администрации области.

2. Основные задачи

2.1. Обсуждение принципиальных вопросов, связанных с лекарственным обеспечением на территории области.

2.2. Выработать стратегии и тактики в организации исполнения Постановлений и Распоряжений Правительства РФ.

2.3. Координация деятельности аптечных учреждений в решении общеобластных проблем лекарственного обеспечения населения и лечебно - профилактических учреждений.

2.4. Контроль за ходом выполнения Указов Президента РФ, Постановлений и Распоряжений Правительства РФ, Решений областного и его Малого Совета народных депутатов, Постановлений и Распоряжений Администрации области, касающиеся аптечной службы.

2.5. Кадровая политика и межведомственная координация государственной аптечной службы в органах исполнительной власти.

3. Организация деятельности

3.1. Заседания коллегии проводятся 2 раза в квартал по плану, утвержденному начальником фармацевтического управления. При необходимости по поручению начальника фармацевтического управления созываются внеочередные заседания.

3.2. План работы коллегии формируется на основании предложений членов коллегии и утверждается начальником фармуправления.

Секретарь коллегии представляет проект плана работы коллегии не позднее 15 числа месяца, предшествующего планируемого кварталу.

Отделы управления готовят и вносят вопросы на заседания коллегии. Проекты решений коллегии представляются секретарю коллегии не позднее чем за 5 дней до заседания.

3.3. Материалы к заседанию представляются начальнику управления и членам коллегии секретарем коллегии не позднее, чем за 2 дня до заседания.

3.4. Заседание коллегии правомочно, если на нем присутствует более половины состава. Решение коллегии принимаются большинством голосов от числа присутствующих на заседании и носят рекомендательный характер.

В случае несогласия с принятым решением члены коллегии могут изложить свое мнение отдельно.

Решения коллегии, по которым в ходе обсуждения даны замечания и предложения, дорабатываются соответствующими отделами не позднее 5 дней и претворяются в жизнь приказом начальника фармуправления.

3.5. Коллегия в своей практической деятельности для проверок и анализа работы аптечных учреждений (предприятий) и звеньев самого управления может привлекать научных работников и специалистов.

3.6. В случае разногласий между председателями и членами коллегии начальник управления проводит в жизнь свое решение, но докладывает о возникших разногласиях Администрации области.