Статья 1

Информация об изменениях:

Решением Пермской городской Думы от 24 января 2017 г. N 17 в статью 1 внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного решения и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 г.

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 1.

1. Пенсия за выслугу лет устанавливается лицам, замещавшим на 20 ноября 1996 года и позднее должности муниципальной службы города Перми, предусмотренные Перечнем муниципальных должностей муниципальной службы города Перми и Перечнем должностей муниципальной службы города Перми, при соблюдении одновременно следующих условий (с учетом положений, предусмотренных пунктами 2 и 3 настоящей статьи):

наличие на день увольнения с муниципальной службы стажа муниципальной службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению N 8 к настоящему Положению;

замещение должностей муниципальной службы города Перми не менее 3-х лет в суммарном исчислении.

2. Лица, замещавшие должности муниципальной службы города Перми, при увольнении с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 2 (за исключением случаев увольнения в связи с истечением срока трудового договора с лицами, замещавшими должности муниципальной службы, указанные в разделе I Перечня должностей муниципальной службы города Перми), 3, 7 статьи 77, пунктом 3 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 1 части 1 статьи 19 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации", имеют право на пенсию за выслугу лет, если на момент освобождения от должности муниципальной службы города Перми они имели право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 9, 30-33 Федерального закона "О страховых пенсиях" и непосредственно перед увольнением замещали должности муниципальной службы города Перми не менее 12 полных месяцев.

3. Лица, замещавшие должности муниципальной службы города Перми, при увольнении с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 2 (в случае увольнения в связи с истечением срока трудового договора с лицами, замещавшими должности муниципальной службы, указанные в разделе I Перечня должностей муниципальной службы города Перми), 5 (в случае перехода на выборную работу (должность), 6, 8, 9 статьи 77, пунктами 1, 2 статьи 81, пунктами 2, 5, 7 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации, имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности муниципальной службы города Перми не менее одного полного месяца.

4. Лица, замещавшие должности муниципальной службы города Перми, при наличии 25-летнего стажа муниципальной службы для женщин и 30-летнего стажа муниципальной службы для мужчин имеют право на пенсию за выслугу лет независимо от последнего перед назначением страховой пенсии места работы и основания увольнения с муниципальной службы, за исключением случаев увольнения, связанных с виновными действиями. Указанные лица имеют право на пенсию за выслугу лет при условии замещения должностей муниципальной службы города Перми не менее 3-х лет в суммарном исчислении.