Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Закон Пермского края от 12 октября 2006 г. N 21-КЗ "Об оплате труда работников бюджетных учреждений культуры Пермского края, осуществляющих театральную деятельность" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

За счет средств бюджета Пермского края установлена единая система оплаты труда работников, осуществляющих театральную деятельность. Оплата труда состоит из должностного оклада, а также ежемесячных и иных дополнительных выплат. С 1 октября 2006 года размеры должностных окладов устанавливаются в зависимости от группы по оплате труда.

Закон вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.



Закон Пермского края от 12 октября 2006 г. N 21-КЗ "Об оплате труда работников бюджетных учреждений культуры Пермского края, осуществляющих театральную деятельность"


Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.

Абзац первый статьи 2 настоящего Закона действует по 31 декабря 2006 г. включительно


Текст Закона опубликован в газете "Российская газета" (Региональный выпуск "Прикамье") от 18 октября 2006 г. N 233, Собрании законодательства Пермского края от 29 ноября 2006 г. N 11


Законом Пермского края от 6 октября 2009 г. N 509-ПК настоящий Закон признан утратившим силу через десять дней после дня официального опубликования названного Закона и распространяющийся на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2009 г.


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Закон Пермского края от 14 декабря 2007 г. N 157-ПК

Изменения вступают в силу с 1 января 2008 г., но не ранее чем через десять дней после дня официального опубликования названного Закона