Статья 2

Статья 2

Основными принципами оплаты труда работников государственных учреждений службы занятости населения (центров занятости населения) Пермского края являются:

обеспечение зависимости величины заработной платы от квалификации работников, сложности выполняемых работ и качества затраченного труда;

систематизация выплат за выполнение работы в особых условиях и условиях, отклоняющихся от нормальных, обеспечение единых подходов к их применению;

самостоятельность государственных учреждений службы занятости населения (центров занятости населения) Пермского края в определении размеров выплат стимулирующего характера в пределах выделенных ассигнований;

тарификация работ и работников с учетом требований законодательства Российской Федерации, Пермской области и Пермского края.

Заработная плата работников государственных учреждений службы занятости населения (центров занятости населения) Пермского края, установленная в соответствии с настоящим Законом, не может быть ниже заработной платы, существующей на момент вступления Закона в силу.