Приложение 1. Положение о координационном комитете содействия занятости населения Пермской области

Приложение 1
к указу
Губернатора Пермской области
от 9 августа 2002 г. N 160

Положение
о координационном комитете содействия занятости населения Пермской области

1. Общие положения

1.1. Координационный комитет содействия занятости населения Пермской области (далее - комитет) создается в соответствии со ст. 20 закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями), в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, указами и распоряжениями Губернатора области, а также настоящим положением.

1.2. Комитет является постоянно действующим органом по обеспечению согласованности действий государственных органов управления, профсоюзных, общественных и иных организаций по определению политики занятости населения и решению проблем, возникающих на рынке труда.

1.3. Комитет осуществляет свою деятельность во взаимодействии с исполнительными органами государственной власти, структурными подразделениями аппарата Администрации области, органами местного самоуправления, профессиональными союзами, предприятиями, учреждениями, организациями, ассоциациями (союзами) предпринимателей (работодателей) и общественными объединениями, находящимися на территории области.

2. Основные цели и задачи

2.1. Комитет образуется в целях выработки согласованных решений по осуществлению эффективной политики занятости населения и организации действий на рынке труда всех заинтересованных организаций.

2.2. Комитет содействует осуществлению государственной политики занятости населения, определяет меры по предотвращению критических ситуаций на рынке труда в отдельных городах и районах области.

3. Основные направления деятельности

Основными направлениями деятельности являются:

согласование действий на рынке труда исходя из политики размещения производительных сил и необходимости сбалансированности спроса и предложения рабочей силы;

выработка рекомендаций наиболее эффективных мер по созданию и развитию системы социального партнерства на уровне городов и районов области, предприятий в сфере содействия занятости населения;

рассмотрение областной программы содействия занятости населения, других целевых программ по проблемам занятости и вопросов финансового обеспечения политики занятости;

содействие развитию программ активной политики занятости населения, в том числе профессионального обучения, профориентации и психологической поддержки безработных граждан, различных форм занятости инвалидов, молодежи, других групп населения, особо нуждающихся в социальной поддержке;

разработка предложений по предупреждению и смягчению негативных последствий, связанных с массовыми высвобождениями работающих;

выявление приоритетов политики занятости с учетом экономической и социальной ситуации в области, учитывающих возможности каждой из сторон.

4. Права комитета

Комитет для выполнения возложенных на него задач имеет право:

рассматривать проекты нормативных актов в области содействия занятости населения с внесением при необходимости соответствующих предложений в установленном порядке;

запрашивать информацию от органов исполнительной власти области, местного самоуправления, службы занятости, руководителей предприятий и организаций по вопросам, отнесенным к компетенции комитета;

вносить в установленном порядке в Администрацию и Законодательное Собрание области, в областную трехстороннюю комиссию по урегулированию социально-трудовых отношений вопросы, рассмотрение которых относится к их компетенции;

направлять, при необходимости, оперативные рабочие группы в организации области для разработки предложений по стабилизации положения на рынке труда в условиях кризисной ситуации с занятостью населения.

5. Состав и формирование комитета

5.1. Комитет формируется из представителей органов исполнительной власти области, департамента Федеральной государственной службы занятости населения по Пермской области, объединений работодателей и профессиональных союзов и иных общественных организаций, представляющих интересы граждан, особо нуждающихся в социальной защите.

5.2. Возглавляет комитет председатель.

5.3. Положение о комитете и его состав утверждаются Губернатором области.

6. Порядок работы

6.1. Комитет строит свою деятельность в соответствии с планом работы, который рассматривается и утверждается на его заседании.

6.2. Заседания комитета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал, и считаются правомочными, если на них присутствует более половины его членов.

6.3. На заседания комитета могут приглашаться с правом совещательного голоса представители государственных органов, органов местного самоуправления, науки, работодателей и общественных организаций.

6.4. Внеочередные заседания комитета могут созываться председателем, а также по инициативе не менее 1/3 состава комитета. Немедленный созыв заседания проводится при согласии всех заместителей председателя.

6.5. Решения комитета принимаются большинством голосов от числа присутствующих на заседании членов комитета и имеют рекомендательный характер.

6.6. Решения комитета оформляются протоколами, которые подписываются председательствующим на заседании, и хранятся у секретаря комитета.

6.7. Организационное и материально-техническое обеспечение деятельности комитета осуществляет департамент Федеральной государственной службы занятости населения по Пермской области.