Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление Правительства Пермского края от 2 ноября 2007 г. N 249-п "О мерах социально-экономической поддержки кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций в Пермском крае"

1.2. Положение о порядке финансирования расходов на повышение профессиональной квалификации руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций;

1.3. Положение о порядке установления и финансирования ежемесячной доплаты к пенсии руководителям сельскохозяйственных организаций;

1.4. Положение о порядке обеспечения санаторно-курортным лечением и оздоровлением руководителей и (или) специалистов, работающих в сельскохозяйственных организациях.

2. Министерству финансов Пермского края осуществлять финансирование расходов по реализации положений, утвержденных настоящим постановлением, в пределах средств, ежегодно выделяемых Министерству сельского хозяйства Пермского края по направлению "Поддержка развития кадрового потенциала" областной целевой программы "Развитие агропромышленного комплекса Пермской области на 2006 - 2008 годы", утвержденной Законом Пермской области от 14.11.2005 N 2601-573.

3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие со дня вступления в силу Закона Пермского края от 05 августа 2007 г. N 81-ПК "О государственной поддержке кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций Пермского края".

4. Контроль за я постановления возложить на заместителя председателя Правительства Пермского края Антонова М.В.

 

И.о. Председателя
Правительства края

И.В. Папков

 

Положение
о порядке проведения и финансирования ежегодного краевого смотра-конкурса сельскохозяйственных организаций
(утв. постановлением Правительства Пермского края от 2 ноября 2007 г. N 249-п)

 

1. Общие положения

 

1.1. Настоящее Положение определяет порядок проведения и финансирования ежегодного краевого смотра-конкурса сельскохозяйственных организаций (далее - смотр-конкурс) в целях привлечения к управлению сельскохозяйственными организациями квалифицированных специалистов и их материального поощрения из средств краевого бюджета за достижение наилучших результатов работы, а также в целях совершенствования управления сельскохозяйственным производством и повышения эффективности деятельности сельскохозяйственных организаций.

1.2. За достигнутые результаты по итогам смотра-конкурса сельскохозяйственные организации награждаются денежными премиями из средств краевого бюджета. Премии, полученные сельскохозяйственными организациями, используются ими для материального поощрения руководителей и специалистов в зависимости от их вклада в результаты деятельности организации.

 

2. Участники смотра-конкурса

 

2.1. Смотр-конкурс проводится Министерством сельского хозяйства Пермского края (далее - Министерство сельского хозяйства) среди сельскохозяйственных организаций по критериям оценки деятельности в следующих группах:

1-я группа - крупные сельскохозяйственные организации;

2-я группа - малые сельхозформирования;

3-я группа - организации отрасли животноводства;

4-я группа - организации отрасли земледелия;

5-я группа - организации, производящие и перерабатывающие сельскохозяйственную продукцию.

2.2. Участниками смотра-конкурса могут быть:

2.2.1. в группе "Крупные сельскохозяйственные организации" - сельскохозяйственные организации, имеющие более 10 000 га пашни, или более 2 000 голов дойных коров, или более 10 000 голов свиней, или 50 000 голов птицы, и т.д.;

2.2.2. в группе "Малые сельхозформирования" - сельскохозяйственные организации вне зависимости от специфики выбранного направления сельскохозяйственной деятельности с численностью работников, не превышающей 60 человек за отчетный период;

2.2.3. в группах "Организации отрасли животноводства" и "Организации отрасли земледелия" - сельскохозяйственные организации численностью свыше 60 человек отдельно по группам в зависимости от специфики выбранного направления сельскохозяйственной деятельности;

2.2.4. в группе "Организации, производящие и перерабатывающие сельскохозяйственную продукцию" - сельскохозяйственные организации, имеющие цеха по переработке сельхозпродукции.

 

3. Проведение смотра-конкурса

 

3.1. Смотр-конкурс проводится ежегодно по результатам работы сельскохозяйственных организаций за отчетный период. Отчетным периодом является год, предшествующий текущему году.

3.2. К участию в смотре-конкурсе не допускаются сельскохозяйственные организации:

находящиеся в процедуре несостоятельности (банкротства) либо в процессе ликвидации;

имеющие просроченную задолженность по заработной плате.

3.3. Для участия в смотре-конкурсе сельскохозяйственные организации до 01 июня текущего года представляют в Министерство сельского хозяйства заявки на участие с приложением следующих документов:

копии отчета о прибылях и убытках по форме N 2 за отчетный год и копии отчета об отраслевых показателях деятельности организации агропромышленного комплекса по форме N 6-АПК (годовая) за отчетный год;

копии отчета о численности и заработной плате работников организации по форме N 5-АПК (форма годового бухгалтерского отчета);

копии сведений о просроченной задолженности по заработной плате по форме N 3-Ф с отметкой представителя территориального органа статистики в муниципальном образовании (форма статистической отчетности);

справки о результатах (в динамике) деятельности организаций в зависимости от специфики выбранного направления деятельности или группы участников по форме согласно приложению к настоящему Положению.

Сельскохозяйственная организация имеет право подать только одну заявку на участие в смотре-конкурсе по одной из групп.

3.4. Критерии оценки деятельности сельскохозяйственных организаций:

финансово-экономические показатели результативности организации;

результаты (в динамике) деятельности организаций в зависимости от специфики выбранного направления деятельности или группы участников;

внедрение современных технологий и механизмов, влияющих на уровень качества работ, услуг, продукции.

Порядок распределения баллов по каждому из критериев оценки деятельности сельскохозяйственных организаций по группам, определенным в настоящем Положении, утверждается приказом Министерства сельского хозяйства.

3.5. Проводится суммирование баллов, набранных каждым из конкурсантов, по всем показателям.

 

4. Подведение итогов смотра-конкурса, награждение победителей и призеров смотра-конкурса

 

4.1. Победителями признаются конкурсанты, набравшие наибольшую сумму баллов в своей группе. Конкурсанты, занявшие 2-е и 3-е место в своей группе, являются призерами смотра-конкурса.

4.2. Победители и призеры смотра-конкурса на основании приказа Министерства сельского хозяйства награждаются почетными грамотами Министерства сельского хозяйства и денежными премиями в следующих размерах:

в 1-й и 5-й группах:

первое место - 350 000 рублей

второе место - 250 000 рублей

третье место - 150 000 рублей

во 2-й группе:

первое место - 150 000 рублей

второе место - 100 000 рублей

третье место - 50 000 рублей

в 3-й и 4-й группах:

первое место - 250 000 рублей

второе место - 150 000 рублей

третье место - 100 000 рублей

4.3. Денежные премии перечисляются на счета сельскохозяйственных организаций и используются ими для материального поощрения руководителей и специалистов организаций в зависимости от их вклада в результаты деятельности организации.

4.4. Министерство сельского хозяйства для осуществления финансирования представляет в Министерство финансов Пермского края заявки на перечисление денежных средств на расчетные счета сельскохозяйственных организаций и приказ Министерства сельского хозяйства, определяющий победителей и призеров смотра-конкурса.

4.5. Сельскохозяйственная организация, получившая денежные средства для материального поощрения руководителей и специалистов, представляет в Министерство сельского хозяйства копии приказов и копии ведомостей, подтверждающих выплату премий.

4.6. Сельскохозяйственные организации несут ответственность за достоверность данных, представляемых ими в Министерство сельского хозяйства для участия в смотре-конкурсе, а также за нецелевое использование средств бюджета Пермского края в соответствии с законодательством Российской Федерации и Пермского края.

4.7. Министерство сельского хозяйства несет ответственность за достоверность данных, представляемых им в Министерство финансов Пермского края, для осуществления выплат по итогам смотра-конкурса, а также за нецелевое использование средств бюджета Пермского края в соответствии с законодательством Российской Федерации и Пермского края.

4.8. Контроль за целевым использованием средств бюджета Пермского края осуществляется Министерством сельского хозяйства и Министерством финансов Пермского края.

 

Приложение
к Положению о порядке проведения
краевого смотра-конкурса сельскохозяйственных
организаций Пермского края

 

Форма 1

 

                                  СПРАВКА
            Результаты (в динамике) деятельности организации
          по группе "Крупные сельскохозяйственные организации"

 

           _________________________________________________
            (наименование сельскохозяйственной организации)

 

                            за ___________ год

 

Показатели Год, предшествующий
отчетному
Отчетный год
Площадь пашни либо количество
поголовья скота или птицы
   
Выручка от реализации сель-
хозпродукции в расчете на од-
ного работника, тыс. руб.
   
Рентабельность продаж (отно-
шение прибыли к выручке от
реализации сельхозпродукции)
без учета субсидий
   

 

В процедуре несостоятельности (банкротства) либо в процессе ликвидации не
находится.

 

Руководитель сельскохозяйственной
организации     ___________________________________ (___________________)
                             (подпись)                      Ф.И.О.

 

М.П. "___" _____________ 200__ г.

 

Форма 2

 

                                  СПРАВКА
            Результаты (в динамике) деятельности организации
             по группе "Организации отрасли животноводства"

 

           _________________________________________________
            (наименование сельскохозяйственной организации)

 

                            за ___________ год

 

/------------------------------------------------------------------------\
|         Показатели          | Год, предшествующий |    Отчетный год    |
|                             |      отчетному      |                    |
|-----------------------------+---------------------+--------------------|
|Выручка от  реализации  сель-|                     |                    |
|хозпродукции в расчете на од-|                     |                    |
|ного работника, тыс. руб.    |                     |                    |
|-----------------------------+---------------------+--------------------|
|Надой на одну фуражную корову|                     |                    |
|(не менее 3580 кг)           |                     |                    |
|-----------------------------+---------------------+--------------------|
|Среднесуточный привес КРС (не|                     |                    |
|менее 500 грамм)             |                     |                    |
|-----------------------------+---------------------+--------------------/
|Рентабельность продаж  (отно-|                     |                    |
|шение прибыли  к  выручке  от|                     |                    |
|реализации  сельхозпродукции)|                     |                    |
|без учета субсидий           |                     |                    |
\------------------------------------------------------------------------/

 

В процедуре несостоятельности (банкротства) либо в процессе ликвидации не
находится.

 

Руководитель сельскохозяйственной
организации     ___________________________________ (___________________)
                             (подпись)                      Ф.И.О.

 

М.П. "___" _____________ 200__ г.

 

Форма 3

 

                                  СПРАВКА
            Результаты (в динамике) деятельности организации
               по группе "Организации отрасли земледелия"

 

            _________________________________________________
             (наименование сельскохозяйственной организации)

 

                            за ___________ год

 

Наименование показателей Год, предшествующий
отчетному
Отчетный год
Выручка от реализации сель-
хозпродукции в расчете на:
   
- одного работника, тыс. руб.    
- 100 га сельхозугодий, тыс.
руб.
   
Урожайность зерновых в весе
после доработки, ц/га
   
Количество семян (% конди-
ционных от высеянных)
   
Рентабельность продаж (отно-
шение прибыли к выручке от
реализации сельхозпродукции)
без учета субсидий
   

 

В процедуре несостоятельности (банкротства) либо в процессе ликвидации не
находится.

 

Руководитель сельскохозяйственной
организации     ___________________________________ (___________________)
                             (подпись)                      Ф.И.О.

 

М.П. "___" _____________ 200__ г.

 

Форма 4

 

                                  СПРАВКА
            Результаты (в динамике) деятельности организации
                  по группе "Малые сельхозформирования"

 

            _________________________________________________
             (наименование сельскохозяйственной организации)

 

                            за ___________ год

 

Наименование показателей Год, предшествующий
отчетному
Отчетный год
Выручка от реализации сель-
хозпродукции в расчете на од-
ного работника, тыс. руб.
   
Рентабельность продаж (отно-
шение прибыли к выручке от
реализации сельхозпродукции)
без учета субсидий
   

 

В процедуре несостоятельности (банкротства) либо в процессе ликвидации не
находится.

 

Руководитель сельскохозяйственной
организации     ___________________________________ (___________________)
                             (подпись)                      Ф.И.О.

 

М.П. "___" _____________ 200___ г.

 

Форма 5

 

                                  СПРАВКА
            Результаты (в динамике) деятельности организации
        по группе "Организации, производящие и перерабатывающие
                     сельскохозяйственную продукцию"

 

            _________________________________________________
                        (наименование организации)

 

                            за ___________ год

 

Наименование показателей Год, предшествующий
отчетному
Отчетный год
Объем перерабатываемой про-
дукции, тыс. руб.
   
Объем производства по основ-
ному виду, имеющему наиболь-
ший удельный вес в произ-
водстве*
   
Выручка от реализации продук-
ции в расчете на одного ра-
ботника, тыс. руб.
   
Рентабельность продаж (отно-
шение прибыли к выручке от
реализации продукции) без
учета субсидий
   

 

В процедуре несостоятельности (банкротства) либо в процессе ликвидации не
находится.

 

Руководитель сельскохозяйственной
организации     ___________________________________ (___________________)
                             (подпись)                      Ф.И.О.

 

М.П. "___" _____________ 200__ г.

 

* Для организаций, перерабатывающих  молоко, - в пересчете на молоко; для
организаций,  производящих и перерабатывающих  мясную или хлебопродукцию,
- расчет производится по среднему арифметическому.

 

Положение
о порядке финансирования расходов на повышение квалификации руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций
(утв. постановлением Правительства Пермского края от 2 ноября 2007 г. N 249-п)

 

1. Общие положения

 

Настоящее Положение определяет порядок финансирования расходов на повышение квалификации руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций за счет средств краевого бюджета.

 

2. Организация учебных мероприятий

 

2.1. Семинары, курсы, стажировки, в том числе зарубежные (далее - учебные мероприятия), по повышению квалификации руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций проводятся в соответствии с Программой повышения квалификации руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций, формируемой и утверждаемой министром сельского хозяйства Пермского края по форме согласно приложению к настоящему Положению с учетом предложений органов управления агропромышленным комплексом муниципальных районов.

2.2. Учебные мероприятия проводятся в соответствии с государственными контрактами, заключаемыми Министерством сельского хозяйства в соответствии с Федеральным законом от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставку товаров, выполнение работ (услуг) для государственных нужд" с учреждениями и организациями, имеющими государственную аккредитацию и соответствующие лицензии.

 

3. Порядок финансирования учебных мероприятий

 

3.1. По государственным контрактам на предоставление образовательных услуг на территории России за счет средств краевого бюджета финансируются расходы по проведению учебных мероприятий. Расходы на оплату проезда, питания и проживания направляемых на обучение руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций оплачиваются за счет средств командирующих организаций.

3.2. По государственным контрактам на повышение квалификации руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций за рубежом за счет средств краевого бюджета финансируются расходы согласно заключаемым Министерством сельского хозяйства контрактам.

3.3. По мере заключения государственных контрактов на предоставление образовательных услуг Министерство сельского хозяйства представляет в Министерство финансов Пермского края заявки на перечисление денежных средств по заключенным государственным контрактам.

3.4. Перечисление денежных средств осуществляется на счета организаций, заключивших с Министерством сельского хозяйства государственные контракты на предоставление образовательных услуг.

3.5. Контроль за целевым использованием средств бюджета Пермского края, предусмотренных настоящим Положением, осуществляется Министерством сельского хозяйства и Министерством финансов Пермского края.

 

Приложение
к Положению о порядке финансирования
расходов на повышение профессиональной
квалификации руководителей и специалистов
сельскохозяйственных организаций

 

Форма

 

                                              УТВЕРЖДАЮ
                                              Министр сельского хозяйства
                                              Пермского края
                                              __________________ Ф.И.О.
                                                   (подпись)

 

                                 ПРОГРАММА
                         повышения квалификации
           руководителей и специалистов сельскохозяйственных
                      организаций на _________ год

 

Тематические
направления обучения
Вид обучения
(учеба, стажировка
Категория
обучаемых
Численность Стоимость
учебных
мероприятий
         
         

 

Положение
о порядке установления и финансирования ежемесячной доплаты к пенсии руководителям сельскохозяйственных организаций
(утв. постановлением Правительства Пермского края от 2 ноября 2007 г. N 249-п)

 

1. Общие положения

 

1.1. Настоящее Положение определяет порядок установления и финансирования ежемесячной доплаты к пенсии руководителям сельскохозяйственных организаций.

1.2. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии по старости из средств краевого бюджета устанавливается гражданину, проработавшему в должности руководителя сельскохозяйственной организации не менее 10 лет.

Ежемесячная доплата к пенсии по инвалидности из средств краевого бюджета устанавливается гражданину, проработавшему в должности руководителя сельскохозяйственной организации не менее 5 лет, при условии выхода на пенсию по инвалидности с должности руководителя сельскохозяйственной организации.

В трудовой стаж руководителя засчитывается суммарная продолжительность времени работы в должности руководителя сельскохозяйственной организации на территории Пермского края в течение всей трудовой деятельности.

1.3. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии по старости и пенсии по инвалидности (далее - доплата к пенсии) устанавливается за счет средств краевого бюджета из расчета 10 % от размера пенсии, начисленной в соответствии с действующим законодательством, за каждый год работы в должности руководителя сельскохозяйственной организации, но не более 150 % от размера начисленной пенсии.

 

2. Порядок установления доплаты к пенсии

 

2.1. Заявление о назначении доплаты к пенсии по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению направляется в Министерство сельского хозяйства Пермского края (далее - Министерство сельского хозяйства).

2.2. К заявлению прилагаются следующие документы:

2.2.1. копии документов, подтверждающих периоды работы, дающие право на установление ежемесячной доплаты к пенсии (трудовая книжка);

2.2.2. справка территориального органа отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю, осуществляющего выплату пенсий, о виде и размере назначенной пенсии, дате, с которой она назначена;

2.2.3. копия справки врачебно-трудовой экспертной комиссии (ВТЭК) об установлении инвалидности (если доплата к пенсии будет устанавливаться в связи с выходом на пенсию по инвалидности).

2.3. Министерство сельского хозяйства рассматривает вопрос об установлении доплаты к пенсии и принимает соответствующее решение по согласованию с представителями Министерства финансов Пермского края в течении двадцати дней с момента поступления заявления и документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Положения.

2.4. О принятом решении Министерство сельского хозяйства уведомляет гражданина, обратившегося за доплатой к пенсии, в письменной форме в десятидневный срок с момента принятия решения.

2.5. В случае отказа в установлении доплаты в уведомлении указывается причина отказа.

2.6. Доплата к пенсии устанавливается и выплачивается с первого числа месяца, следующего за месяцем принятия решения об установлении доплаты к пенсии.

 

3. Перерасчет доплаты к пенсии

 

3.1. Перерасчет доплаты к пенсии в связи с индексацией размера пенсии производится Министерством сельского хозяйства на основании личного заявления гражданина, получающего доплату к пенсии, и справки территориального органа отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Пермскому краю (далее - справка).

3.2. Перерасчет доплаты к пенсии производится с первого числа месяца, следующего за месяцем поступления заявления и справки.

 

4. Выплата доплаты к пенсии

 

4.1. Выплата доплаты осуществляется ежемесячно путем перечисления денежных сумм на лицевой счет гражданина, получающего доплату к пенсии, открытый в учреждениях банка.

4.2. Выплата доплаты к пенсии прекращается по решению Министерства сельского хозяйства в случае:

4.2.1. наступления событий, влекущих прекращение выплаты пенсии по старости или по инвалидности;

4.2.2. выявления фактов представления заведомо ложных сведений, на основании которых была установлена доплата к пенсии;

4.2.3 выезда на постоянное место жительство за пределы Пермского края.

4.3. При наступлении указанных в п. 4.2 обстоятельств выплата доплаты к пенсии прекращается с первого числа месяца, следующего за тем, в котором наступили соответствующие обстоятельства.

 

5. Финансирование доплат к пенсиям

 

5.1. Министерство сельского хозяйства ежемесячно до 10-го числа представляет в Министерство финансов Пермского края сводный расчет на выплату доплат к пенсиям (далее - сводный расчет) по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.

5.2. Перечисление доплат к пенсии на лицевые счета граждан, получающих доплату к пенсии, осуществляет Министерство финансов Пермского края на основании сводного расчета и заявок на перечисление денежных средств, представленных Министерством сельского хозяйства по каждому включенному в сводный расчет получателю доплат.

5.3. Контроль за целевым использованием средств бюджета Пермского края осуществляется Министерством сельского хозяйства и Министерством финансов Пермского края.

 

Приложение 2
к Положению о порядке
выплаты ежемесячной доплаты
к пенсии руководителям
сельскохозяйственных организаций

 

Форма

 

                                             Министру сельского хозяйства
                                             Пермского края
                                             ____________________________
                                                       (Ф.И.О.)

 

                                             от _________________________
                                                   (Ф.И.О. заявителя)

 

                                             Адрес ______________________

 

                                             ____________________________

 

                                             Тел. _______________________

 

                                 ЗАЯВЛЕНИЕ

 

   В соответствии с Законом Пермского края от 05.08.2007 N 81-ПК "О госу-
дарственной поддержке кадрового потенциала сельскохозяйственных организа-
ций Пермского края" прошу установить мне ежемесячную доплату к  назначен-
ной пенсии по ___________________________________________________________
                                     (вид пенсии)

 

   Пенсию получаю с ______________ в ____________________________________
                                        (орган, выплачивающий пенсию)

 

   Доплату прошу перечислять на лицевой счет N ________________, открытый

 

в ______________________________________________________________________.
                           (наименование банка)

 

"____" _____________________ 200___ г. __________________________________
                                              (подпись заявителя)

 

   К заявлению прилагаются:
   1. Копии документов, подтверждающих периоды работы,  дающие  право  на
установление доплаты к пенсии (трудовая книжка).
   2. Справка территориального органа отделения  Пенсионного  фонда  Рос-
сийской Федерации по Пермскому краю, производящего выплату пенсии, о виде
и размере пенсии, дате, с которой она установлена.
   3. Справка врачебно-трудовой экспертной комиссии об инвалидности  (при
установлении инвалидности).

 

Приложение 2
к Положению о порядке
выплаты ежемесячной доплаты
к пенсии руководителям
сельскохозяйственных организаций

 

Форма

 

                           СВОДНЫЙ РАСЧЕТ N _____
                      на выплату доплат к пенсиям

 

Ф.И.О.
гражданина,
получающего
доплату к
пенсии
Стаж
работы в
должности
руководителя
Дата,
номер
решения
об уста-
новлении
(перерас-
чете)
доплаты к
пенсии
Срок, на
который
установ-
лена
доплата
Размер
пенсии,
руб.
Размер
установ-
ленной
доплаты,
руб.
Месяц,
за
который
выплачи-
вается
доплата
Сумма
доплаты,
руб.
1 2 3 4 5 6 7 8
               
               
               
               

 

Министр сельского хозяйства
Пермского края                   _______________ (______________________)
                                    (подпись)             Ф.И.О.

 

"____" _________________ 200___ г.

 

Положение
о порядке обеспечения санаторно-курортным лечением и оздоровлением руководителей и (или) специалистов, работающих в сельскохозяйственных организациях
(утв. постановлением Правительства Пермского края от 2 ноября 2007 г. N 249-п)

 

1. Общие положения

 

1.1. Настоящее Положение определяет порядок обеспечения санаторно-курортным лечением и оздоровлением руководителей и (или) специалистов, работающих в сельскохозяйственных организациях.

1.2. Для обеспечения руководителей и (или) специалистов сельскохозяйственных организаций санаторно-курортным лечением и оздоровлением предоставляется субсидия за счет средств краевого бюджета.

 

2. Предоставление субсидии сельскохозяйственным организациям на санаторно-курортное лечение и оздоровление руководителя или специалиста

 

2.1. Субсидия предоставляется сельскохозяйственной организации на частичное возмещение стоимости одной путевки в год на санаторно-курортное лечение и оздоровление руководителя и (или) специалиста.

2.2. Право на получение субсидии имеет сельскохозяйственная организация, оплатившая в размере не менее 90 % стоимости путевки на санаторно-курортное лечение и оздоровление руководителя или специалиста, отвечающего в совокупности следующим условиям:

стаж работы не менее 3 лет в данной сельскохозяйственной организации;

направление на санаторно-курортное лечение по медицинским показаниям;

обеспечение санаторно-курортным лечением и оздоровлением не более одного раза в течение двух лет.

2.3. Субсидия предоставляется из средств краевого бюджета в размере до 40 % расходов сельскохозяйственной организации на приобретение путевки на санаторно-курортное лечение, но не более 10000 рублей.

2.4. Для получения субсидии сельскохозяйственная организация представляет в Министерство сельского хозяйства Пермского края (далее - Министерство сельского хозяйства):

2.4.1. справку-расчет по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению;

2.4.2. копии документов, заверенные руководителем сельскохозяйственной организации:

документа, подтверждающего получение работником сельскохозяйственной организации санаторно-курортного лечения (обратный талон санаторно-курортной карты по форме N 072/у-04);

платежного документа, подтверждающего оплату стоимости путевки за счет сельскохозяйственной организации.

2.5. Министерство сельского хозяйства составляет сводную справку-расчет на выплату субсидий по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению и направляет в Министерство финансов Пермского края.

2.6. Перечисление субсидий сельскохозяйственным организациям осуществляется на основании сводных справок-расчетов и заявок на перечисление денежных средств, представленных Министерством сельского хозяйства по каждому включенному в реестр получателю.

2.7. Сельскохозяйственные организации несут ответственность за нецелевое использование средств бюджета Пермского края в соответствии с законодательством Российской Федерации и Пермского края.

2.8. Министерство сельского хозяйства несет ответственность за достоверность данных, представляемых им в Министерство финансов Пермского края, для выплаты субсидий сельскохозяйственным организациям, а также за нецелевое использование средств бюджета Пермского края в соответствии с законодательством Российской Федерации и Пермского края.

2.9. Контроль за целевым использованием средств бюджета Пермского края осуществляется Министерством сельского хозяйства и Министерством финансов Пермского края.

 

Приложение 1
к Положению о порядке обеспечения
санаторно-курортным лечением
и оздоровлением руководителей
и (или) специалистов, работающих
в сельскохозяйственных организациях

 

Форма

 

                                             Министру сельского хозяйства
                                             Пермского края
                                             ____________________________
                                                       (Ф.И.О.)

 

                            СПРАВКА-РАСЧЕТ
         на выплату субсидии по частичному возмещению стоимости
    путевки на санаторно-курортное лечение и оздоровление работников

 

            _________________________________________________
             (наименование сельскохозяйственной организации)

 

                            на 200__ год

 

   1. Персональные данные руководителя или специалиста сельскохозяйствен-
ной организации, которому предоставлялась путевка на  санаторно-курортное
лечение либо оздоровление

 

Ф.И.О. работника
сельскохозяйственной
организации
Должность Стаж работы в
организации
Предыдущий год
обеспечения
санаторно-курортным
лечением
1 2 3 4
       

 

   2. Расчет размера субсидии на возмещение стоимости путевки

 

Санаторно-курортное
учреждение
Стоимость путевки Расходы с/х
организации
на приобретение
путевки
Размер субсидии
(40 % от гр. 3, но
не более
10000 рублей)
1 2 3 4
       

 

Руководитель сельскохозяйственной
организации     ___________________________________ (___________________)
                             (подпись)                      Ф.И.О.

 

М.П.

 

"___" ______________ 200__ г.

 

Приложение 2
к Положению о порядке обеспечения
санаторно-курортным лечением
и оздоровлением руководителей
и (или) специалистов, работающих
в сельскохозяйственных организациях

 

Форма

 

                          СВОДНАЯ СПРАКА-РАСЧЕТ
         на выплату субсидии по частичному возмещению стоимости
    путевки на санаторно-курортное лечение и оздоровление работников

 

Наименование
сельскохозяйственной
организации
Ф.И.О
работника
Стаж работы
в организации
Расходы с/х
организации
на приобре-
тение
путевки
Размер субсидии
(40 % от гр. 3,
но не более
10000 рублей
1 2 3 4 5
         
         
Итого:        

 

Министр сельского хозяйства
Пермского края                   _______________ (______________________)
                                    (подпись)              Ф.И.О.

 

"____" _________________ 200__ г.

 

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.


Постановление Правительства Пермского края от 2 ноября 2007 г. N 249-п "О мерах социально-экономической поддержки кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций в Пермском крае"


Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие со дня вступления в силу Закона Пермского края от 5 августа 2007 г. N 81-ПК "О государственной поддержке кадрового потенциала сельскохозяйственных организаций Пермского края"


Текст постановления опубликован в газете "Звезда" от 11 декабря 2007 г. N 205 - 206


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Постановление Правительства Пермского края от 27 марта 2024 г. N 179-п

Изменения вступают в силу с 8 апреля 2024 г.

См. будущую редакцию настоящего документа

Текст настоящего документа представлен в редакции, действующей на момент выхода установленной у Вас версии системы ГАРАНТ


Постановление Правительства Пермского края от 25 июня 2014 г. N 529-п


Постановление Правительства Пермского края от 11 марта 2013 г. N 109-п

Изменения вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.


Постановление Правительства Пермского края от 1 июля 2010 г. N 358-п (в редакции постановления Правительства Пермского края от 16 марта 2011 г. N 122-п)

Изменения вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 июня 2010 г.


Постановление Правительства Пермского края от 21 октября 2009 г. N 750-п

Изменения вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного постановления и, за исключением пункта 1.10 названного постановления, распространяются на правоотношения, возникшие с 24 июля 2009 г.


Постановление Правительства Пермского края от 3 марта 2009 г. N 99-п

Изменения вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного постановления