Постановление Администрации города Перми от 25 февраля 2014 г. N 126 "О внесении изменений в Положение о резерве управленческих кадров в администрации города Перми и Положение о кадровом резерве на муниципальной службе администрации города Перми, утвержденные постановлением администрации города Перми от 14.03.2012 N 24-П "О порядке формирования и работы с кадровым резервом в администрации города Перми"

В целях актуализации правовых актов администрации города Перми администрация города Перми постановляет:

1. Внести в Положение о резерве управленческих кадров в администрации города Перми, утвержденное постановлением администрации города Перми от 14 марта 2012 г. N 24-П "О порядке формирования и работы с кадровым резервом в администрации города Перми" (в ред. от 31.08.2012 N 510), следующие изменения:

1.1. пункт 6.1.3.1 признать утратившим силу;

1.2. в пункте 6.1.3.3 слова "либо бездействии" исключить.

2. Внести изменения в Положение о кадровом резерве на муниципальной службе администрации города Перми, утвержденное постановлением администрации города Перми от 14 марта 2012 г. N 24-П "О порядке формирования и работы с кадровым резервом в администрации города Перми" (в ред. от 31.08.2012 N 510), изложив пункт 6.5 в следующей редакции:

"6.5. Муниципальный служащий администрации города Перми (гражданин), исключенный из кадрового резерва, вправе претендовать на повторное неоднократное включение в кадровый резерв в порядке, предусмотренном разделом 4 настоящего Положения.".

3. Настоящее постановление вступает в силу с даты официального опубликования.

4. Управлению по общим вопросам администрации города Перми обеспечить опубликование постановления в печатном средстве массовой информации "Официальный бюллетень органов местного самоуправления муниципального образования город Пермь".

5. Контроль за исполнением постановления возложить на руководителя аппарата администрации города Перми Анисимову Е.Л.

Глава администрации города Перми

А.Ю. Маховиков