Приложение 3. Порядок определения размера субвенции на расходы, необходимые органам местного самоуправления для осуществления управленческих функций по реализации отдельных государственных полномочий по поддержке сельскохозяйственного производства и численность работников, принимаемая при расчете объема указанных субвенций

Информация об изменениях:

Законом Пермского края от 30 декабря 2008 г. N 362-ПК в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2009 г., но не ранее чем через десять дней после дня официального опубликования названного Закона

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение 3
к Закону Пермского края
от 19 декабря 2006 г. N 48-КЗ

Порядок
определения размера субвенции на расходы, необходимые органам местного самоуправления для осуществления управленческих функций по реализации отдельных государственных полномочий по поддержке сельскохозяйственного производства и численность работников, принимаемая при расчете объема указанных субвенций

С изменениями и дополнениями от:

14 января, 30 декабря 2008 г.

Субвенции на расходы, необходимые органам местного самоуправления для осуществления управленческих функций по реализации государственных полномочий определяются исходя из объема выполняемых полномочий по:

поддержке сельскохозяйственного производства, в том числе по выплате субсидий по направлениям: "Государственная поддержка элитного семеноводства", "Государственная поддержка сохранения плодородия почв", "Предоставление субсидий на возмещение части затрат на уплату процентов сельскохозяйственным товаропроизводителям по краткосрочным кредитам и займам", "Государственная поддержка мероприятий по повышению финансовой устойчивости малых форм хозяйствования на селе" и включают:

расходы на денежное содержание муниципальных служащих;

расходы на текущие материальные затраты;

базисный период года, в котором осуществляется планирование, с учетом индекса-дефлятора.

Расчет размера субвенций осуществляется по формуле:

,

где:

- фонд оплаты труда работников;

- расчетный показатель по материальным расходам;

- численность работников.

Фонд оплаты труда рассчитывается в соответствии с нормативными правовыми актами субъекта по формуле:

,

где:

- количество должностных окладов, применяемое при расчете годового фонда оплаты труда в соответствии с нормативными правовыми актами субъекта;

- средний должностной оклад по схеме должностных окладов работников, замещающих должности государственных гражданских служащих в территориальных органах исполнительных органов государственной власти Пермского края;

- индекс повышения окладов с учетом уровня инфляции (потребительских цен) в соответствии с законом о бюджете на соответствующий год;

- районный коэффициент;

- надбавка к зарплате лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера;

- начисления на заработную плату;

- численность работников.

Величина расчетного показателя по материальным расходам устанавливается в размере 34526 рублей в год на одного работника. Размер расчетного показателя с 2008 года подлежит ежегодной индексации в соответствии с индексом-дефлятором, применяемым при составлении бюджета Пермского края.

Численность работников для осуществления отдельных государственных полномочий по поддержке сельскохозяйственного производства в сельскохозяйственных организациях по соответствующим категориям должностей определяется в зависимости от количества сельскохозяйственных товаропроизводителей - получателей средств краевого бюджета, включенных в реестр на год, предшествующий планируемому, в соответствии со следующей таблицей:

Таблица 1

Количество сельскохозяйственных товаропроизводителей - получателей средств краевого бюджета	Численность работников, ед.	Должности работников
1 - 4	0,5	Главный специалист
5 - 9	1	Главный специалист
10 - 14	2	1 главный специалист, 1 ведущий специалист
15 - 20	3	1 консультант, 1 главный специалист, 1 ведущий специалист
21 и более	4	1 консультант 1 главный специалист, 2 ведущих специалиста

Численность работников для осуществления отдельных государственных полномочий по поддержке сельскохозяйственного производства в личных подсобных хозяйствах по соответствующим категориям должностей определяется в зависимости от количества заключенных кредитных договоров на 1 июля текущего финансового года (1) в соответствии со следующей таблицей:

Таблица 2

Количество заключенных кредитных договоров и договоров займа	Численность работников, ед.	Должности работников
до 30	0,5	Главный специалист
31 - 90	1,5	Главный специалист
более 90	2	1 консультант, 1 главный специалист

(1) При расчете численности работников на 2008 год учитывается количество заключенных кредитных договоров и договоров займа по состоянию на 1 сентября 2007 г.