Принят Законодательным Собранием Пермского края 19 июня 2014 года
Губернатор Пермского края |
В.Ф. Басаргин |
30.06.2014 N 349-ПК
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Изменения направлены на устранение пробелов в правовом регулировании вопросов оплаты труда работников государственных автономных учреждений Пермского края.
Также установлено, что исполнительный орган государственной власти Пермского края, осуществляющий функции и полномочия учредителя, устанавливает предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда подведомственных учреждений (не более 40%).
К административно-управленческому персоналу учреждения относятся работники учреждения, занятые управлением (организацией) выполнения работ, оказания услуг, а также работники учреждения, выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения деятельности учреждения, а к вспомогательному персоналу учреждения - работники учреждений, создающие условия для выполнения работ, оказания услуг, направленных на достижение определенных уставом учреждения целей деятельности этого учреждения, включая обслуживание зданий и оборудования.
Закон вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.
Закон Пермского края от 30 июня 2014 г. N 349-ПК "О внесении изменений в Закон Пермского края "Об оплате труда работников государственных учреждений Пермского края"
Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования
Текст Закона опубликован в Бюллетене законов Пермского края, правовых актов губернатора Пермского края, Правительства Пермского края, исполнительных органов государственной власти Пермского края от 7 июля 2014 г. N 26 (308), в Собрании законодательства Пермского края от 18 июля 2014 г. N 6 (89)