Постановление Администрации города Перми от 23 января 2012 г. N 17 "О внесении изменений в постановление администрации города Перми от 08.06.2007 N 208 "О порядке приема (назначения), перемещения, увольнения, применения дисциплинарных взысканий и мер поощрения, предоставления отпусков, направления в командировки руководителей и сотрудников функциональных и территориальных органов, функциональных подразделений администрации города"

В целях актуализации правовых актов администрации города Перми администрация города Перми постановляет:

1. Внести в Положение о порядке приема (назначения), перемещения, увольнения, применения дисциплинарных взысканий и мер поощрения, предоставления отпусков, направления в командировки руководителей и сотрудников функциональных и территориальных органов, функциональных подразделений администрации города, утвержденное постановлением администрации города Перми от 08 июня 2007 г. N 208 (в ред. от 21.07.2009 N 461, от 21.04.2010 N 193, от 27.10.2011 N 682), следующие изменения:

1.1. абзац третий пункта 2 изложить в следующей редакции:

"Прием (назначение) на должность осуществляется по согласованию с главой администрации города Перми. Мотивированное представление подлежит предварительному согласованию с курирующим заместителем главы администрации города Перми, начальником контрольно-аналитического департамента администрации города Перми, начальником управления по вопросам муниципальной службы и кадров администрации города Перми.";

1.2. пункт 6 изложить в следующей редакции:

"6. Прием (назначение) на должности муниципальной службы, включенные в номенклатуру должностей работников администрации города (района), подлежащих оформлению на допуск к государственной тайне (далее - Номенклатура должностей).

Прием (назначение) на должности муниципальной службы, включенные в Номенклатуру должностей, осуществляется только после оформления допуска к государственной тайне по соответствующей форме допуска в порядке, установленном Инструкцией о порядке допуска должностных лиц и граждан Российской Федерации к государственной тайне, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 06 февраля 2010 г. N 63 (далее - постановление Правительства РФ N 63).

Прием анкеты, справки об отсутствии медицинских противопоказаний для работы со сведениями, составляющими государственную тайну, по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2011 г. N 989н, и иных документов, необходимых в соответствии с постановлением Правительства РФ N 63 для оформления допуска к государственной тайне гражданам, претендующим на замещение должностей руководителей, специалистов функциональных подразделений администрации города Перми, осуществляет управление по вопросам муниципальной службы и кадров администрации города Перми, на замещение должностей специалистов функциональных (территориальных) органов администрации города Перми - кадровая служба соответствующего функционального (территориального) органа администрации города Перми.

Оформление допуска к государственной тайне в отношении руководителей, сотрудников функциональных подразделений администрации города Перми осуществляет сектор по спецработе администрации города Перми, в отношении сотрудников функциональных (территориальных) органов администрации города Перми - сектор по специальной (специальной и мобилизационной) работе соответствующего функционального (территориального) органа администрации города Перми (далее - режимно-секретное подразделение). Оформление допуска к государственной тайне в отношении сотрудников функциональных органов администрации города Перми, в которых отсутствует режимно-секретное подразделение осуществляет сектор по спецработе администрации города Перми.

Обязательства гражданина перед государством по соблюдению требований законодательства Российской Федерации о государственной тайне включаются в трудовой договор путем оформления дополнительного соглашения к трудовому договору по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению.

Решение о допуске к государственной тайне в отношении руководителей принимает глава администрации города Перми, в отношении сотрудников функциональных подразделений администрации города Перми - руководитель аппарата администрации города Перми, в отношении сотрудников функциональных (территориальных) органов администрации города Перми - руководители соответствующих функциональных (территориальных) органов администрации города Перми.

В соответствии с Порядком выплаты ежемесячных процентных надбавок гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 19 мая 2011 г. N 408н, руководителем, принявшим решение о допуске сотрудника к государственной тайне, издается распорядительный акт о допуске сотрудника к работе со сведениями, составляющими государственную тайну, и об установлении ему процентной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну. Подготовку проекта распорядительного акта в отношении руководителей, сотрудников функциональных подразделений администрации города Перми осуществляет сектор по спецработе администрации города Перми, в отношении сотрудников функциональных (территориальных) органов администрации города Перми - кадровая служба соответствующего функционального (территориального) органа администрации города Перми на основании служебной записки соответствующего режимно-секретного подразделения.

Прием (назначение) на должности, включенные в Номенклатуру должностей, без предварительного согласования с соответствующим режимно-секретным подразделением и оформления в установленном порядке допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, не допускается.";

1.3. дополнить пунктом 7 следующего содержания:

"7. Исполнение обязанностей по должностям муниципальной службы, включенным в Номенклатуру должностей. Временное возложение обязанностей по вакантным должностям, включенным в Номенклатуру должностей, допускается на руководителя, иных сотрудников функциональных подразделений, функциональных и территориальных органов администрации города Перми (далее - сотрудники), имеющих допуск к сведениям, составляющим государственную тайну, по соответствующей форме.

На период временного отсутствия (отпуск, командировка, временная нетрудоспособность) руководителей, сотрудников, замещающих должности, включенные в Номенклатуру должностей, возложение их обязанностей допускается на сотрудников, имеющих допуск к сведениям, составляющим государственную тайну, по соответствующей форме. В случае необходимости возложения обязанностей по должности, включенной в Номенклатуру должностей, на руководителя или сотрудника, не имеющего допуска к государственной тайне, на них возлагаются обязанности за исключением работы со сведениями, составляющими государственную тайну. При этом обязанности по работе со сведениями, составляющими государственную тайну, возлагаются на иного руководителя или сотрудника, имеющего соответствующую форму допуска.

В случае отсутствия в органе сотрудников, имеющих соответствующую форму допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, обязанности в части работы со сведениями, составляющими государственную тайну, могут быть возложены на сотрудника, имеющего допуск к государственной тайне иной формы, в объеме, соответствующем его форме допуска.

Заявление и (или) служебная записка о временном возложении обязанностей по вакантным должностям, предоставлении отпусков, направлении в командировки руководителей, сотрудников, замещающих должности, включенные в Номенклатуру должностей, подлежит предварительному согласованию с соответствующим режимно-секретным подразделением.

Выезд руководителей и иных сотрудников, замещающих должности, включенные в Номенклатуру должностей, за пределы Российской Федерации, осуществляется с согласия руководителя, принявшего решение о допуске к государственной тайне, по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению. Согласования хранятся в соответствующем режимно-секретном подразделении.";

1.4. дополнить приложением 1 согласно приложению 1 к настоящему постановлению;

1.5. дополнить приложением 2 согласно приложению 2 к настоящему постановлению.

2. В 10-дневный срок с момента подписания настоящего постановления:

2.1. начальнику сектора по спецработе администрации города Перми организовать ознакомление заместителей главы администрации города Перми, руководителя аппарата администрации города Перми, руководителей функциональных и территориальных органов, функциональных подразделений администрации города Перми, специалистов функциональных подразделений администрации города Перми, имеющих допуск к государственной тайне, с настоящим постановлением;

2.2. руководителям функциональных и территориальных органов администрации города Перми организовать ознакомление специалистов соответствующих функциональных и территориальных органов администрации города Перми, имеющих допуск к государственной тайне, с настоящим постановлением и направить информацию в сектор по специальной (специальной и мобилизационной) работе соответствующего функционального (территориального) органа администрации города Перми (далее - режимно-секретное подразделение), в отношении сотрудников функциональных органов администрации города Перми, в которых отсутствует режимно-секретное подразделение - в сектор по спецработе администрации города Перми.

3. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания.

4. Контроль за исполнением постановления возложить на руководителя аппарата администрации города Перми Анисимову Е.Л.

Глава администрации города Перми

А.Ю. Маховиков