Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 12. Заключительные положения
1. Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования и применяется к отношениям, связанным с оплатой труда работников учреждений в соответствии с нормативными правовыми актами Правительства Пермского края о введении систем оплаты труда, принимаемыми на основании настоящего Закона.
Законом Пермского края от 6 июня 2011 г. N 777-ПК в пункт 2 статьи 12 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через десять дней после дня официального опубликования названного Закона и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 г.
2. До принятия нормативных правовых актов Правительства Пермского края, которыми вводятся системы оплаты труда, оплата труда работников государственных учреждений Пермского края производится в соответствии с законами Пермского края и иными нормативными правовыми актами, регулирующими вопросы оплаты труда.
3. Заработная плата работников (без учета стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с настоящим Законом, не может быть меньше заработной платы (без учета стимулирующих выплат), установленной на день введения систем оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.