Текст пункта 16 раздела V в редакции от 02.06.99
16. Решения Думы нормативно-правового характера принимаются на двух заседаниях Думы по следующей процедуре:
1 заседание (1 чтение) - обсуждение документа, принятие за основу;
2 заседание (2 чтение) - внесение поправок и изменений и принятие в целом.
(п. 16 в ред. Решения Тверской городской Думы от 02.06.99 N 73)
Текст пункта 7 раздела VII в редакции от 27.12.96
7. Поддерживая постоянную связь с избирателями депутаты Думы осуществляют их прием в избирательных округах согласно графику приема, который ежемесячно публикуется в газете "Вече Твери".
Текст пункта 8 раздела VII в редакции от 27.12.96
8. Прием граждан в Тверской городской Думе проводится председателем Думы, его заместителями, председателями постоянных комиссий и депутатами, работающими в Думе на постоянной штатной основе, согласно графику приема, который ежемесячно публикуется в газете "Вече Твери".
Текст пункта 5 раздела III в редакции от 27.12.96
5. Постоянная комиссия может разделяться на подкомиссии, рабочие группы по основным направлениям работы комиссии. Состав и направление деятельности подкомиссий определяет постоянная комиссия. Постоянная комиссия может избирать из своего состава заместителя председателя постоянной комиссии, председателя подкомиссии открытым голосованием на заседании комиссии. Кандидатуру заместителя председателя постоянной комиссии, председателя подкомиссии вносит председатель комиссии, депутаты. Избранным на должность заместителя председателя постоянной комиссии, председателя подкомиссии считается кандидат, получивший более половины голосов от числа присутствующих на заседании комиссии депутатов Думы. Для решения, подготовки вопросов комиссии могут привлекать к работе референтов, специалистов, которые участвуют в заседании комиссии с правом совещательного голоса.
Референт постоянной комиссии работает по контракту (договору), или трудовому соглашению. Референт постоянной комиссии, как правило, должен иметь соответствующее направлению деятельности комиссии высшее образование. Референт принимается на работу председателем Думы по представлению соответствующей комиссии.
Текст пункта 5 раздела III в редакции от 7.07.2000
Решением Тверской городской Думы от 7 июля 2000 года N 121 в пункт 5 раздела III внесены изменения
5. Постоянная комиссия может разделяться на подкомиссии, рабочие группы по основным направлениям работы комиссии. Состав и направление деятельности подкомиссий определяет постоянная комиссия. Постоянная комиссия может избирать из своего состава заместителя председателя постоянной комиссии, председателя подкомиссии открытым голосованием на заседании комиссии. Кандидатуру заместителя председателя постоянной комиссии, председателя подкомиссии вносит председатель комиссии, депутаты. Избранным на должность заместителя председателя постоянной комиссии, председателя подкомиссии считается кандидат, получивший более половины голосов от числа избранных депутатов - членов комиссии и утвержденный на заседании Тверской городской Думы большинством голосов от числа депутатов, присутствующих на заседании Думы. Для решения, подготовки вопросов комиссии могут привлекать к работе референтов, специалистов, которые участвуют в заседании комиссии с правом совещательного голоса.
Референт постоянной комиссии работает по контракту (договору), или трудовому соглашению. Референт постоянной комиссии, как правило, должен иметь соответствующее направлению деятельности комиссии высшее образование. Референт принимается на работу председателем Думы по представлению соответствующей комиссии.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.