Приложение. Положение о правовом статусе и социальных гарантиях лиц, находящихся на муниципальных должностях муниципального образования "Лихославльский район" Тверской области

Приложение
к решению
Собрания депутатов Лихославльского района
31 марта 2008 г. N 243

Положение
о правовом статусе и социальных гарантиях лиц,
находящихся на муниципальных должностях муниципального
образования "Лихославльский район" Тверской области

С изменениями и дополнениями от:

19 сентября, 23 декабря 2008 г.

Настоящим Положением устанавливаются особенности правового статуса и социальные гарантии лиц, находящихся на муниципальных должностях, в соответствии с Конституцией РФ, Федеральным законом N 25-ФЗ от 2 марта 2007 года "О муниципальной службе в Российской Федерации", законом Тверской области N 54 от 27 февраля 1997 года (с изменениями), другими федеральными, областными законами, Уставом муниципального образования "Лихославльский район" Тверской области, нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления муниципального образований "Лихославльский район".

1. Лицо, находящееся на муниципальной должности муниципального образования

1. Лицом, находящимся на муниципальной должности муниципального образования, является гражданин Российской Федерации, если иное не установлено федеральным законодательством, непосредственно осуществляющий в установленном федеральными законами и законами Тверской области, Уставом и правовыми актами муниципального образования "Лихославльский район" порядке полномочия органов и выборных должностных лиц местного самоуправления за денежное вознаграждение, выплачиваемое за счет средств муниципального образования "Лихославльский район".

2. Лицом, находящимся на муниципальной должности муниципального образования "Лихославльский район", признается осуществляющий свои полномочия на постоянной основе:

а) глава Лихославльского района, избранный населением непосредственно либо Собранием депутатов Лихославльского района из своего состава;

б) председатель Собрания депутатов Лихославльского района.

2. Основания замещения муниципальных должностей муниципального образования

1. Для главы Лихославльского района, других выборных должностных лиц местного самоуправления основанием замещения муниципальной должности муниципального образования является избрание на соответствующую должность в порядке, установленном федеральным законом, Избирательным кодексом Тверской области, Уставом муниципального образования "Лихославльский район" и регламентом Собрания депутатов Лихославльского района.

2. Требования к лицам, замещающим муниципальные должности муниципального образования, устанавливаются федеральным законодательством и Уставом муниципального образования "Лихославльский район" Тверской области.

3. Особенности правового статуса лица, находящегося на муниципальной должности муниципального образования

На лицо, находящееся на муниципальной должности муниципального образования, распространяются права, обязанности и ограничения, предусмотренные федеральным законодательством, законами Тверской области, Уставом муниципального образования "Лихославльский район" и Положением о муниципальной службе в муниципальном образовании "Лихославльский район".

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Лихославльского района от 19 сентября 2008 г. N 278 в часть 4 настоящего положения внесены изменения

См. текст части в предыдущей редакции

4. Оплата труда лиц, находящихся на муниципальных должностях муниципального образования

Размеры и условия оплаты труда лиц, находящихся на муниципальных должностях муниципального образования и осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, определяются в соответствии с федеральным законодательством.

Оплата труда производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада лица, находящегося на муниципальной должности муниципального образования, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат.

К ежемесячным и иным дополнительным выплатам относятся:

1) Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в зависимости от общего стажа работы в соответствии с действующим законодательством;

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

3) ежемесячная надбавка за особые условия труда;

4) ежемесячное денежное поощрение;

5) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

7) материальная помощь;

8) иные выплаты, предусмотренные законодательством.

Размер должностного оклада главы Лихославльского района составляет 10690 рублей, должностной оклад председателя Собрания депутатов Лихославльского района - на уровне должностного оклада главы Лихославльского района. Дальнейшее повышение должностного оклада и дополнительных выплат производить в соответствии с действующим законодательством.

Установить главе Лихославльского района ежемесячную надбавку за особые условия труда в размере 200 процентов должностного оклада, ежемесячное денежное поощрение в размере 35 процентов должностного оклада.

Информация об изменениях:

Решением Собрания депутатов Лихославльского района от 23 декабря 2008 г. N 309 в раздел 5 настоящего приложения внесены изменения

5. Отпуск лица, находящегося на муниципальной должности муниципального образования

Предоставление лицу, находящемуся на муниципальной должности муниципального образования, ежегодного оплачиваемого отпуска и дополнительного оплачиваемого отпуска производится в порядке, определенном трудовым законодательством с особенностями предоставления его в соответствии с законодательством о муниципальной службе.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью 28 календарных дней.

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет (продолжительностью 17 календарных дней) предоставляется лицу, находящемуся на муниципальной должности муниципального образования, из расчета один календарный день за каждый год работы (включаются все периоды трудовой деятельности).

Право на ежегодный дополнительный отпуск за выслугу лет соответствующей продолжительности возникает у лица, находящегося на муниципальной должности, со дня достижения стажа, необходимого для предоставления такого отпуска.

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет суммируется с ежегодным основным оплачиваемым отпуском (предоставляется сверх ежегодного оплачиваемого отпуска).

Лицу, находящемуся на муниципальной должности, по его письменному заявлению может предоставляться отпуск без сохранения денежного содержания, продолжительностью не более одного года, в случаях, предусмотренных федеральными законами.

6. Гарантии для лица, находящегося на муниципальной должности муниципального образования

Лицам, находящимся на муниципальных должностях муниципального образования "Лихославльский район", предоставляются гарантии, компенсации и льготы, предусмотренные федеральными законами, законами Тверской области для муниципальных служащих, а также предусматриваются дополнительные гарантии в соответствии с Уставом муниципального образования "Лихославльский район" Тверской области.

7. Пенсионное обеспечение лиц, находившихся на муниципальных должностях муниципального образования

Пенсионное обеспечение лиц, находившихся на муниципальных должностях муниципального образования, осуществляется в соответствии с законодательством.

Условия и порядок предоставления права на дополнительное обеспечение к пенсии указанным лицам за счет средств местного бюджета определяются, как и муниципальным служащим, в соответствии с Положением о муниципальной службе в муниципальном образовании "Лихославльский район".