Приложение N 1

Приложение N 1

к решению

Собрания депутатов

Кесовогорского района

от 7 мая 2009 г. N 20

1. Пункт 2 статьи 3 изложить в следующей редакции:

"На муниципального служащего распространяются действия трудового законодательства с особенностями, предусмотренными федеральным законом от 02.03.2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", законодательством Тверской области, регулирующим вопросы муниципальной службы в Тверской области."

2. Подпункт 2 пункта 3 статьи 8 изложить в следующей редакции:

"Собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством РФ федеральным органом исполнительной власти".

3. Подпункт 10 пункта 3 статьи 8 изложить в следующей редакции:

"Сведения о своих доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей".

4. Пункт 2 статьи 8 дополнить абзацем следующего содержания:

"При прохождении муниципальной службы на муниципального служащего распространяются требования Федерального закона "О противодействии коррупции".

5. В подпункте 1 пункта 3, подпункте 4 пункта 17, подпунктах 1, 2 пункта 18 статьи 10 слова "квалификационного разряда" заменить словами "классного чина".

6. Название и текст статьи 11 изложить в следующей редакции:

"Статья 11. Классные чины

1. Классные чины указывают на соответствие уровня профессиональной подготовки муниципальных служащих квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы и присваиваются муниципальным служащим в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы в пределах группы должностей муниципальной службы. Считать ранее присвоенные муниципальным служащим квалификационные разряды соответствующими классным чинам муниципальной службы, предусмотренным настоящим Положением.

2. Классные чины присваиваются муниципальным служащим по результатам очередной или внеочередной аттестации персонально, с соблюдением последовательности, в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы в пределах группы должностей муниципальной службы, а также с учетом профессионального уровня, продолжительности муниципальной службы в предыдущем классном чине и в замещаемой должности муниципальной службы.

В случаях, предусмотренных настоящим Положением, проведение аттестации не требуется.

3. Классный чин может быть первым (присваиваемым муниципальному служащему, не имеющему классного чина) и очередным.

Первыми классными чинами муниципальной службы (в зависимости от группы, к которой относится должность муниципальной службы) считаются соответствующие чины 3 класса.

Очередной классный чин может быть присвоен муниципальному служащему по итогам проведения аттестации, но не ранее чем через год после присвоения предыдущего классного чина.

Муниципальным служащим присваиваются следующие классные чины:

1) замещающим высшие должности муниципальной службы - действительный муниципальный советник Тверской области 1, 2, 3 класса;

2) замещающим главные должности муниципальной службы - муниципальный советник Тверской области 1, 2, 3 класса;

3) замещающим ведущие должности муниципальной службы - советник муниципальной службы Тверской области 1, 2, 3 класса;

4) замещающим старшие должности муниципальной службы - старший референт муниципальной службы Тверской области 1, 2, 3 класса;

5) замещающим младшие должности муниципальной службы - референт муниципальной службы Тверской области 1, 2, 3 класса.

4. Очередной классный чин не присваивается муниципальным служащим, имеющим дисциплинарные взыскания, а также муниципальным служащим, в отношении которых проводится служебная проверка или возбуждено уголовное дело.

5. Классные чины присваиваются по результатам аттестации муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы без ограничения срока полномочий.

Классные чины без проведения аттестации присваиваются муниципальным служащим, замещающим:

1) должности муниципальной службы, относящиеся к высшим должностям муниципальной службы, устанавливаемые для непосредственного обеспечения полномочий главы Кесовогорского района;

2) должности муниципальной службы иных категорий, замещаемые по срочному трудовому договору (контракту) на срок более одного года.

6. С инициативой о проведении аттестации по вопросу присвоения классного чина выступает:

1) непосредственно муниципальный служащий путем подачи письменного заявления главе администрации района;

2) работодатель муниципального служащего.

7. Муниципальный служащий вправе выступить с инициативой проведения аттестации по присвоению соответствующего классного чина:

1) в случае, если при поступлении на муниципальную службу было установлено испытание, - по окончании срока испытания;

2) в случае неудовлетворительной оценки при прохождении аттестации - по истечении шести месяцев со дня проведения данной аттестации;

3) в иных случаях - по истечении шести месяцев со дня замещения должности муниципальной службы, если иное не предусмотрено настоящим пунктом.

В случае, если муниципальному служащему был присвоен классный чин 2 или 3 класса, муниципальный служащий вправе выступить с инициативой проведения аттестации для решения вопроса о присвоении ему очередного классного чина не ранее, чем через год после проведения аттестации.

8. Со стороны представителя нанимателя (работодателя) инициатива по проведению аттестации реализуется, в частности, в случае необходимости досрочного присвоения классного чина муниципальному служащему или присвоения в порядке исключения за особые заслуги муниципальному служащему классного чина на одну ступень выше предусмотренных для замещения должности муниципальной службы.

При досрочном присвоении классного чина данное присвоение производится не выше классного чина, соответствующего замещаемой должности муниципальной службы.

Присвоение в порядке исключения за особые заслуги муниципальному служащему классного чина на одну ступень выше предусмотренных для замещения должности муниципальной службы может осуществляться не более одного раза в течение всего времени прохождения им муниципальной службы и только в пределах группы должностей муниципальной службы, к которой относится замещаемая должность.

9. Решение о присвоении классного чина муниципальному служащему принимается представителем нанимателя (работодателем).

Днем присвоения классного чина считается:

1) день прохождения муниципальным служащим аттестации - при проведении таковой;

2) день вступления в силу решения о присвоении классного чина - в случаях присвоения классного чина без проведения аттестации.

Запись о присвоении классного чина вносится в трудовую книжку и личное дело муниципального служащего.

Муниципальному служащему за присвоенный классный чин устанавливается со дня присвоения ему соответствующего классного чина следующая надбавка:

Наименование классного чина	Размер надбавки к должностному окладу (в руб.)
Действительный муниципальный советник Тверской области 1 класса	2022
Действительный муниципальный советник Тверской области 2 класса	1896
Действительный муниципальный советник Тверской области 3 класса	1770
Муниципальный советник Тверской области 1 класса	1643
Муниципальный советник Тверской области 2 класса	1516
Муниципальный советник Тверской области 3 класса	1391
Советник муниципальной службы Тверской области 1 класса	1264
Советник муниципальной службы Тверской области 2 класса	1137
Советник муниципальной службы Тверской области 3 класса	1011
Старший референт муниципальной службы Тверской области 1 класса	948
Старший референт муниципальной службы Тверской области 2 класса	821
Старший референт муниципальной службы Тверской области 3 класса	759
Референт муниципальной службы Тверской области 1 класса	632
Референт муниципальной службы Тверской области 2 класса	569
Референт муниципальной службы Тверской области 3 класса	506

10. Классные чины без проведения аттестации присваиваются:

1) первые классные чины - по истечении не менее года после назначения на должность муниципальной службы;

2) очередные классные чины - один раз в три года муниципальной службы.

Инициатором присвоения соответствующего классного чина в этом случае может выступить муниципальный служащий путем подачи заявления на имя главы администрации района, либо руководитель самостоятельного структурного подразделения, либо курирующий заместитель главы администрации района, управляющий делами аппарата администрации района, путем подачи заявления на имя главы администрации района.

Вместе с заявлением главе администрации района предоставляется отзыв об исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей, подписанный его непосредственным руководителем и утвержденный вышестоящим руководством по утвержденной форме (Приложение N 3). В случае отрицательного отзыва присвоение классного чина осуществляется путем проведения аттестации.

11. В случае неудовлетворительной оценки при прохождении муниципальным служащим аттестации классный чин ему не присваивается.

12. Срок муниципальной службы в присвоенном классном чине исчисляется со дня присвоения классного чина.

13. Порядок организации работы по присвоению классных чинов муниципальным служащим, в том числе вопросы образования комиссий, проводящих аттестацию, порядок их деятельности, устанавливается органами местного самоуправления.

14. Присвоенный классный чин сохраняется при переводе муниципального служащего на должность муниципальной службы, которая относится к более низкой группе должностей муниципальной службы, при увольнении с муниципальной службы и при поступлении на муниципальную службу вновь.

При переводе муниципального служащего на должность муниципальной службы, которая относится к более высокой группе должностей муниципальной службы, чем замещаемая им ранее, указанному служащему может быть присвоен классный чин, являющийся первым для этой группы должностей муниципальной службы, если этот классный чин выше классного чина, который имеет муниципальный служащий. В указанном случае классный чин присваивается без соблюдения последовательности и без учета продолжительности муниципальной службы в предыдущем классном чине."

7. Пункт 3 статьи 13 изложить в следующей редакции:

"Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется муниципальным служащим:

1) замещающим высшие и главные должности муниципальной службы, продолжительностью 35 календарных дней;

2) замещающим ведущие, старшие и младшие должности муниципальной службы, продолжительностью 30 календарных дней".

8. Пункты 3, 4, 5 статьи 14 считать утратившими силу.

9. В подпункте 1 пункта 2 статьи 14 слова "квалификационный разряд" заменить на слова "классный чин".

10. Дополнить статьей 16.1 следующего содержания:

"Статья 16.1. Пенсионное обеспечение муниципальных служащих

1. В области пенсионного обеспечения на муниципального служащего в полном объеме распространяются права государственного служащего, установленные федеральными законами и законами Тверской области.

2. Условия предоставления права на пенсионное обеспечение муниципальным служащим за счет средств местного бюджета определяются решением Собрания депутатов Кесовогорского района и аналогичны условиям предоставления права на пенсионное обеспечение федеральным государственным гражданским служащим и условиям предоставления права на доплату к пенсии государственным гражданским служащим Тверской области, установленным соответственно федеральным законодательством и законодательством Тверской области.

3. Определение размера государственной пенсии муниципального служащего осуществляется в соответствии с соотношением должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Тверской области, установленным законом Тверской области от 13.04.2009 г. N 15-ЗО "О внесении изменений в законы Тверской области, регулирующие вопросы муниципальной службы в Тверской области".

Управляющая делами

администрации района:

Н.А.Майкова