Приложение N 1. Положение о стаже муниципальной службы муниципального образования "Бологовский район"

Приложение N 1
к решению Собрания депутатов
МО "Бологовский район" Тверской области
от 27 октября 2009 г. N 408

Положение
о стаже муниципальной службы
муниципального образования "Бологовский район"

1. Настоящее Положение о стаже муниципальной службы муниципального образования "Бологовский район" Тверской области (далее - Положение) устанавливает механизм исчисления и утверждения стажа муниципальной службы МО "Бологовский район" Тверской области (далее - муниципальная служба) муниципального служащего (далее - муниципальный служащий) и зачета в него иных периодов замещения должностей, включаемых (засчитываемых) в стаж муниципальной службы, а также других периодов службы (работы), предусмотренных законом Тверской области от 9 ноября 2007 г. N 121-ЗО "О регулировании отдельных вопросов муниципальной службы в Тверской области".

2. Установленный настоящим Положением механизм исчисления и утверждения стажа муниципальной службы применяется для установления муниципальным служащим ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе, для определения муниципальным служащим продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, размера поощрений за безупречную и эффективную муниципальную службу, а также для установления ежемесячной доплаты к трудовой пенсии муниципальным служащим.

3. Стаж муниципальной службы исчисляется и утверждается в следующем порядке.

3.1. Кадровая служба муниципального образования "Бологовский район" (далее - кадровая служба) на основании записей в трудовой книжке готовит сведения о наличии стажа и представляет их в Комиссию по определению трудового стажа для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет и установлению ежемесячной доплаты к государственной пенсии муниципальным служащим.

Положение о Комиссии и ее состав утверждаются распоряжением администрации МО "Бологовский район". В состав Комиссии в обязательном порядке включаются представители нанимателя от каждого органа местного самоуправления муниципального образования "Бологовский район".

3.2. Комиссия рассматривает сведения о стаже, иные документы о периодах замещения должностей, которые могут быть включены (засчитаны) в стаж муниципальной службы, и устанавливает стаж муниципальной службы муниципального служащего. Решение Комиссии оформляется протоколом, который представляется представителю нанимателя муниципального служащего, в отношении которого принято данное решение (руководителю соответствующего органа местного самоуправления), обладающему правом принимать распорядительный акт об утверждении стажа.

3.3. Утверждение стажа осуществляется в отношении муниципальных служащих, состоящих в трудовых отношениях с органами местного самоуправления МО "Бологовский район".

3.4. Утверждение стажа муниципальной службы оформляется правовым актом должностного лица, указанного в пункте 3.2 настоящего Положения, и передается:

а) в кадровую службу - для приобщения к личному делу муниципального служащего, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет;

б) в отдел бухгалтерского учета и отчетности -для начисления надбавки к должностному окладу за выслугу лет, оплаты ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет;

в) в Комиссию по определению трудового стажа для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет и установлению ежемесячной доплаты к государственной пенсии муниципальным служащим - для подготовки уведомления муниципальному служащему о принятом решении.

4. В стаж муниципальной службы, помимо периодов муниципальной службы, включаются (засчитываются):

а) время работы в аппаратах ЦК КПСС, ЦК ВЛКСМ, ЦК ЛКСМ союзных республик, крайкомов, обкомов, горкомов и райкомов, на освобожденных выборных должностях в этих органах, а также в аппаратах и на освобожденных выборных должностях в комитетах комсомола органов государственной власти и управления до 14.03.1990 г.;

б) время обучения в учебных заведениях с отрывом от работы (службы) в связи с направлением соответствующим государственным органом, органом местного самоуправления для получения дополнительного профессионального образования, повышения квалификации или переподготовки при условии возвращения в государственные органы, органы местного самоуправления;

в) время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, приходящегося на период работы (службы), включаемой в стаж муниципальной службы МО "Бологовский район" Тверской области;

г) периоды замещения государственной гражданской; службы, предусмотренных Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденных Указом Президента РФ от 31.12.2005 г. N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы";

д) периоды замещения государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации;

е) периоды замещения должностей прокурорских работников, определяемых в соответствии с Федеральным законом "О прокуратуре Российской Федерации";

ж) периоды замещения должностей (воинских должностей), прохождение службы (военной службы) в которых засчитывается в соответствии с законодательством РФ в выслугу лет для назначения пенсии за выслугу лет лицам, проходившим военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;

з) периоды службы в федеральных органах налоговой полиции на должностях сотрудников указанных органов, которые определялись в порядке, установленном законодательством РФ;

и) периоды замещения должностей таможенных органов РФ, определяемых в соответствии с Федеральным законом от 21.07.1997 г. N 114-ФЗ "О службе в таможенных органах";

к) периоды замещения на постоянной (штатной) основе муниципальных должностей (должностей депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, членов избирательных комиссий муниципальных образований действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами, с правом решающего голоса);

л) периоды замещения должностей муниципальной службы (муниципальных должностей муниципальной службы);

м) периоды замещения должностей в специальных временных органах, временных федеральных государственных органах, временных федеральных органах исполнительной власти, образованных для осуществления режима чрезвычайного положения и (или) для координации работ по ликвидации обстоятельств, вызвавших введение в соответствии с законодательством РФ чрезвычайного положения на соответствующей территории РФ и особого управления этой территорией;

н) другие периоды работы, в соответствии с Перечнем периодов государственной гражданской службы и иных периодов замещения должностей, включаемых (засчитываемых) в стаж государственной гражданской службы РФ, утвержденному Указом Президента РФ от 19.11.2007 г. N 1532)

г) время работы государственным нотариусом.

В стаж муниципальной службы на основании решения Комиссии могут засчитываться периоды замещения отдельных должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы муниципальным служащим для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом. Периоды работы в указанных должностях в совокупности не должны превышать пять лет.

4.1. Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска и размер ежемесячной надбав