Приложение N 3. Положение о порядке денежных выплат молодому специалисту, принятому на работу в сельскохозяйственную организацию

Приложение 3

к закону Тверской области

"О государственной поддержке

кадрового потенциала сельскохозяйственных

организаций Тверской области"

Положение
о порядке денежных выплат молодому специалисту,
принятому на работу в сельскохозяйственную организацию

С изменениями и дополнениями от:

26 июля 2005 г., 19 июня 2007 г.

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок оказания единовременной материальной помощи (выплаты подъемных) и установления и осуществления ежемесячных денежных выплат молодому специалисту, принятому на работу в сельскохозяйственную организацию.

1.2. Ответственность за целевое использование средств, выделяемых из областного бюджета на денежные выплаты, предусмотренные настоящим Положением, несет уполномоченный исполнительный орган государственной власти Тверской области в сфере сельского хозяйства (далее - уполномоченный орган).

1.3. Контроль за целевым использованием средств, выделяемых из областного бюджета на денежные выплаты, предусмотренные настоящим Положением, осуществляют исполнительный орган государственной власти Тверской области в сфере финансов и контрольно-счетная палата Законодательного Собрания Тверской области.

2. Условия назначения и порядок осуществления денежных выплат
молодому специалисту

2.1. Для получения денежных выплат, предусмотренных настоящим Положением, молодой специалист представляет в уполномоченный орган следующие документы:

а) заявление на получение денежных выплат на имя руководителя уполномоченного органа по форме, утвержденной уполномоченным органом, с указанием номера лицевого счета, открытого в банке, на который будут перечисляться денежные выплаты;

б) копию трудового договора, заключенного молодым специалистом и сельскохозяйственной организацией;

в) выписку из приказа (распоряжения) о приеме молодого специалиста на работу;

г) копию паспорта молодого специалиста;

д) копию документа о высшем или среднем профессиональном образовании молодого специалиста;

е) копию военного билета молодого специалиста (в случае его призыва в Вооруженные Силы Российской Федерации после окончания обучения и (или) после заключения первого трудового договора с сельскохозяйственной организацией);

ж) копию документа, подтверждающего период нахождения в отпуске по уходу за ребенком (в случае нахождения в отпуске по уходу за ребенком после заключения первого трудового договора с сельскохозяйственной организацией).

2.2. В уполномоченный орган представляются либо надлежащим образом заверенные копии документов, предусмотренных подпунктами "б", "г", "д", "е", "ж" пункта 2.1 настоящего раздела, либо копии указанных документов вместе с подлинниками для заверения данных копий уполномоченным органом.

2.3. Уполномоченный орган на основании представленных молодыми специалистами документов ежемесячно не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным, формирует и представляет в исполнительный орган государственной власти Тверской области в сфере финансов сводный расчет потребности в средствах областного бюджета на денежные выплаты молодым специалистам, принятым на работу в сельскохозяйственные организации, по состоянию на 1 число месяца, следующего за отчетным, по форме, утвержденной уполномоченным органом.

2.4. Исполнительный орган государственной власти Тверской области в сфере финансов на основании сводного расчета потребности в средствах областного бюджета на денежные выплаты молодым специалистам, принятым на работу в сельскохозяйственные организации, и заявки на выделение средств областного бюджета зачисляет средства областного бюджета на лицевой счет уполномоченного органа.

2.5. На основании платежных документов, представленных уполномоченным органом, бюджетные средства перечисляются на лицевой счет, открытый в банке, указанный в заявлении молодого специалиста на получение денежных выплат.

2.6. Уполномоченный орган ежемесячно не позднее 25 числа месяца, следующего за отчетным, представляет в исполнительный орган государственной власти Тверской области в сфере финансов информацию об использовании средств областного бюджета на денежные выплаты молодым специалистам.

2.7. Молодой специалист для подтверждения права на получение ежемесячных денежных выплат ежемесячно до 5 числа месяца, следующего за отчетным, представляет в уполномоченный орган справку с места работы о сохранении им трудовых отношений или вступлении в трудовые отношения с другой сельскохозяйственной организацией и занимаемой должности.

2.8. В случае перевода молодого специалиста на работу в другую сельскохозяйственную организацию, расторжения трудового договора с одной сельскохозяйственной организацией и заключения трудового договора с другой сельскохозяйственной организацией за молодым специалистом сохраняется право на получение ежемесячных денежных выплат в течение трех лет со дня заключения первого трудового договора с сельскохозяйственной организацией после окончания учебного заведения.

2.9. При трудоустройстве молодого специалиста в другую сельскохозяйственную организацию и сохранении за ним права на материальную поддержку за счет средств областного бюджета назначение денежных выплат осуществляется в соответствии с пунктами 2.1-2.3 настоящего раздела.