Раздел V. Иные вопросы взаимодействия по кадровым вопросам (пп. 16 - 18)

Раздел V
Иные вопросы взаимодействия по кадровым вопросам

16. Исполнительные органы государственной власти, утверждающие уставы областных организаций, в трехдневный срок со дня вступления в силу изменений и (или) дополнений в уставы областных организаций представляют заверенные копии указанных изменений и (или) дополнений в управление государственной службы и кадров аппарата Губернатора Тверской области.

17. Отраслевые органы исполнительной власти в соответствии с установленной подведомственностью (в случае если подведомственность не определена, - орган по управлению государственным имуществом Тверской области):

а) организовывают взаимодействие с областными организациями в части представления информации данными организациями о предстоящем отпуске руководителя областной организации, временной нетрудоспособности, ином длительном отсутствии указанного руководителя;

б) обеспечивают ознакомление руководителей областных организаций с распорядительными документами о назначении (увольнении) на должность в соответствии с трудовым законодательством;

в) при заключении трудовых договоров с руководителями областных организаций используют утвержденную примерную форму трудового договора;

г) при необходимости внесения изменений в трудовые договоры используют за основу утвержденную примерную форму трудового договора с руководителем областной организации;

д) представляют управлению государственной службы и кадров аппарата Губернатора Тверской области:

- копию письма о согласовании предоставления отпуска руководителю областной организации и заверенную копию распорядительного документа о возложении обязанностей руководителя на должностное лицо областной организации на время отпуска руководителя;

- за 10 дней до начала календарного года выписку из графика отпусков (в части отпуска руководителя) областных организаций.

18. Руководители областных организаций:

а) в трехдневный срок представляют в отраслевые органы исполнительной власти и управление государственной службы и кадров аппарата Губернатора Тверской области информацию по первым заместителям, заместителям руководителя областных организаций (вакансии, замещение вакансий и т.п.);

б) согласовывают предоставление отпуска руководителя унитарного предприятия (при обязательном условии возложения обязанностей руководителя на соответствующее должностное лицо на время отпуска) с органом по управлению государственным имуществом Тверской области, отраслевым органом исполнительной власти и управлением государственной службы и кадров аппарата Губернатора Тверской области;

в) согласовывают предоставление отпуска руководителя учреждения (при обязательном условии возложения обязанностей руководителя на соответствующее должностное лицо на время отпуска) с отраслевым органом исполнительной власти и управлением государственной службы и кадров аппарата Губернатора Тверской области;

г) представляют в управление государственной службы и кадров аппарата Губернатора Тверской области штатное расписание унитарного предприятия на 1 января календарного года, согласованное органом по управлению государственным имуществом Тверской области и отраслевым органом исполнительной власти, в дальнейшем - в трехдневный срок при изменении штатного расписания унитарного предприятия;

д) представляют в управление государственной службы и кадров аппарата Губернатора Тверской области штатное расписание учреждения на 1 января календарного года, согласованное отраслевым органом исполнительной власти, в дальнейшем - в трехдневный срок при изменении штатного расписания учреждения.