Глава 1

Глава 1. Задачи подпрограммы

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

40. В подпрограмме 2 обеспечивается создание условий для преобразования системы профессионального образования Тверской области в эффективно действующий ресурс социально-экономического развития региона и профессионального становления и развития личности обучающихся в государственных учреждениях системы профессионального образования.

Задачи подпрограммы 2:

а) задача 1 "Формирование эффективной территориально-отраслевой организации ресурсов системы профессионального образования Тверской области";

б) задача 2 "Создание механизма непрерывного обновления содержания основных и дополнительных программ профессионального образования и системы управления качеством образования";

в) задача 3 "Формирование системы сопровождения профессионального развития учащихся/студентов учреждений профессионального образования в соответствии со способностями, индивидуальными образовательными потребностями";

г) задача 4 "Создание механизмов продуктивного взаимодействия регионального профессионального образования с рынком труда Тверской области, с высшими образовательными и научными учреждениями, иными организациями";

д) задача 5 "Совершенствование системы непрерывного образования работников системы образования".

41. Показатели достижения задачи 1 "Формирование эффективной территориально-отраслевой организации ресурсов системы профессионального образования Тверской области":

а) средняя наполняемость образовательных учреждений, реализующих программы начального и среднего профессионального образования;

б) доля расходов областного бюджета по отрасли "Образование" в части увеличения стоимости основных средств в общем объеме средств областного бюджета по отрасли "Образование", направляемых на финансирование учреждений профессионального образования.

42. Показатели достижения задачи 2 "Создание механизма непрерывного обновления содержания основных и дополнительных программ профессионального образования и системы управления качеством образования":

а) доля обучающихся по образовательным программам начального и среднего профессионального образования в численности населения Тверской области 15-19 лет;

б) доля выпускников 9/11 классов, поступивших на обучение по программам начального профессионального образования и среднего профессионального образования;

в) количество реализованных в текущем году программ по новым профессиям, специальностям;

г) доля профессий и специальностей, по которым проводится сертификация профессиональных квалификаций выпускников.

43. Показатель достижения задачи 3 "Формирование системы сопровождения профессионального развития учащихся/студентов учреждений профессионального образования в соответствии со способностями, индивидуальными образовательными потребностями" - доля государственных бюджетных учреждений профессионального образования, реализующих программы начального и среднего профессионального образования, имеющих условия для совместного обучения детей с ограниченными возможностями здоровья.

44. Показатели достижения задачи 4 "Создание механизмов продуктивного взаимодействия регионального профессионального образования с рынком труда Тверской области, с высшими образовательными и научными учреждениями, иными организациями":

а) доля выпускников, завершивших обучение по образовательным программам начального профессионального образования в отчетном году за счет средств областного бюджета Тверской области, трудоустроившихся в течении первого года после завершения обучения;

б) доля выпускников, завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования в отчетном году за счет средств областного бюджета Тверской области, трудоустроившихся в течении первого года после завершения обучения;

в) количество мероприятий, проведенных совместно федеральными, государственными, муниципальными и негосударственными образовательными учреждениями;

г) доля образовательных учреждений высшего профессионального образования, принявших участие в мероприятиях регионального уровня (до 80 %).

45. Показатели достижения задачи 5 "Совершенствование системы непрерывного образования работников системы образования":

а) доля руководителей и учителей общеобразовательных учреждений, прошедших повышение квалификации в рамках курсовой подготовки;

б) доля руководителей и педагогов государственных образовательных учреждений профессионального образования, прошедших повышение квалификации в рамках курсовой подготовки;

в) доля руководителей и учителей общеобразовательных учреждений, прошедших повышение квалификации в иных формах в межкурсовой период;

г) доля расходов областного бюджета по отрасли "Образование" на повышение квалификации и переподготовку работников учреждений образования в общем объеме средств областного бюджета на отрасль "Образование".

46. Значения показателей задач подпрограммы 2 "Развитие системы профессионального образования Тверской области" по годам реализации государственной программы приведены в приложении 1 к настоящей государственной программе.

47. Описание характеристик показателей задач подпрограммы 2 "Развитие системы профессионального образования Тверской области" приведены в приложении 2 к настоящей государственной программе.