Статья 19. Материальное и социальное обеспечение работников Контрольно-счетной палаты

Статья 19. Материальное и социальное обеспечение работников Контрольно-счетной палаты

1. Материальное и социальное обеспечение должностных лиц Контрольно-счетной палаты производится в соответствии с федеральным, областным законодательством, решениями городской Думы и настоящим Положением.

2. Должность председателя Контрольно-счетной палаты является высшей должностью муниципальной службы.

Председателю Контрольно-счетной палаты устанавливается ежемесячный оклад в размере должностного оклада заместителя главы администрации города Вышний Волочёк и надбавок к нему в соответствии с федеральным и областным законодательством, решениями городской Думы.

3. Должность заместителя председателя Контрольно-счетной палаты является главной должностью муниципальной службы.

Должностной оклад заместителя председателя Контрольно-счетной палаты устанавливается соответственно на уровне должностного оклада руководителя самостоятельного структурного подразделения администрации города Вышний Волочек и надбавок к нему в соответствии с федеральным и областным законодательством, решениями городской Думы.

4. Должность аудитора Контрольно-счетной палаты является главной должностью муниципальной службы.

Должностной оклад аудитора Контрольно-счетной палаты устанавливается соответственно на уровне должностного оклада руководителя структурного подразделения в составе администрации города Вышний Волочек и надбавок к нему в соответствии с федеральным и областным законодательством, решениями городской Думы.