Подраздел III. Административные мероприятия (п.п. 95 - 98)

Подраздел III
Административные мероприятия

95. Административными мероприятиями обеспечивающей подпрограммы являются:

а) развитие инфраструктуры информирования граждан и работодателей о положении на рынке труда и в сфере занятости населения, организация работы "горячих линий";

б) изучение общественного мнения о деятельности Главного управления;

в) выполнение мероприятий в рамках административной реформы по переходу на систему межведомственного электронного взаимодействия;

г) проведение мониторинга качества предоставления центрами занятости населения государственных услуг гражданам в соответствии с административными регламентами;

д) осуществление контроля за предоставлением государственных услуг центрами занятости в соответствии с административными регламентами;

е) разработка нормативных правовых актов Тверской области в сфере занятости населения и охраны труда;

ж) принятие мер, направленных на развитие социально-трудовых отношений и социального партнерства в сфере труда и занятости населения;

з) организация обучения по программам дополнительного профессионального образования сотрудников Главного управления.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Тверской области от 6 ноября 2013 г. N 544-пп в пункт 96 подраздела III раздела IV настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня подписания названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

96. Перечень показателей, характеризующих выполнение административных мероприятий обеспечивающей подпрограммы, представлен в таблице 8.

Таблица 8

N п/п	Наименование административного мероприятия, наименование показателя, характеризующего выполнение административного мероприятия	Единица измерения
1	Административное мероприятие 2.1 "Развитие инфраструктуры информирования граждан и работодателей о положении на рынке труда и в сфере занятости населения, организация работы "горячих линий"
	Показатель 1 "Количество проведенных пресс-конференций, брифингов, семинаров, совещаний, круглых столов и других мероприятий информационного плана"	единиц
	Показатель 2 "Обеспечение работы информационного портала службы занятости населения Тверской области"	да/нет
	Показатель 3 "Ежедневное обновление информации на информационном портале службы занятости населения Тверской области"	да/нет
	Показатель 4 "Численность граждан и работодателей, получивших консультации по "горячей линии"	тыс. человек
2	Административное мероприятие 2.2 "Изучение общественного мнения о деятельности Главного управления"
	Показатель 1 "Уровень удовлетворенности граждан деятельностью Главного управления"	%
3	Административное мероприятие 2.3 "Выполнение мероприятий в рамках административной реформы по переходу на систему межведомственного электронного взаимодействия"
	Показатель 1 "Доля подготовленных ответов на поступившие межведомственные запросы"	%
4	Административное мероприятие 2.4 "Проведение мониторинга качества предоставления центрами занятости населения государственных услуг гражданам в соответствии с административными регламентами"
	Показатель 1 "Количество проведенных проверок за предоставлением государственных услуг гражданам в соответствии с административными регламентами и финансовых расходов"	количество
5	Административное мероприятие 2.5 "Осуществление контроля за предоставлением государственных услуг центрами занятости в соответствии с административными регламентами"
	Показатель 1 "Удельный вес устраненных нарушений в общем количестве выявленных нарушений"	%
6	Административное мероприятие 2.6 "Разработка нормативных правовых актов Тверской области в сфере занятости населения и охраны труда"
	Показатель 1 "Количество подготовленных законопроектов (изменений в законопроекты), проектов нормативных правовых актов, обусловленных изменениями законодательства"	единиц
7	Административное мероприятие 2.7 "Принятие мер, направленных на развитие социально-трудовых отношений и социального партнерства в сфере труда и занятости населения"
	Показатель 1 "Количество коллективных трудовых споров"	единиц
	Показатель 2 "Периодичность проведения мониторинга состояния задолженности по заработной плате в организациях Тверской области"	количество
	Показатель 3 "Количество заседаний трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Тверской области"	единиц
	Показатель 4 "Наличие заключенного регионального соглашения между Правительством Тверской области, областными объединениями работодателей и профсоюзов"	да/нет
	Показатель 5 "Охват победителей регионального этапа всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности" участием в федеральном этапе конкурса"	%
	Показатель 6 "Отсутствие обоснованных жалоб по вопросам уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений"	да/нет
	Показатель 7 "Количество публикаций в средствах массовой информации и на сайте Главного управления в информационно-телекоммуникационной сети Интернет по вопросам уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений"	единиц
8	Административное мероприятие 2.8 "Организация обучения сотрудников Главного управления по программам дополнительного профессионального образования"
	Показатель 1 "Количество сотрудников Главного управления, повысивших профессиональный уровень"	человек

97. Сведения о результатах выполнения административных мероприятий обеспечивающей подпрограммы по годам реализации Программы приведены в приложении 2 к Программе.

98. В ходе реализации Программы планируется:

а) проведение совещаний с директорами центров занятости (не реже одного раза в квартал);

б) проведение круглых столов и иных общественных мероприятий центрами занятости в муниципальных образованиях Тверской области;

в) проведение мониторинга состояния рынка труда и разработка прогноза;

г) выработка методологии анализа хода реализации Программы, методики эффективности расходов, запланированных в рамках Программы;

д) выработка конкретных планов по повышению качества предоставляемых услуг;

е) изучение общественного мнения о деятельности Главного управления;

ж) выполнение мероприятий в рамках административной реформы по переходу на систему межведомственного электронного взаимодействия.