Раздел II. Распределение субсидий

Раздел II.
Распределение субсидий

7. Размер субсидии муниципальному образованию определяется по формуле:

VСУБiМО = (Si дост - Si факт) х Ti х 12 х 1,302 ,

где

VСУБiМО - размер субсидий из областного бюджета Тверской области для i-го муниципального образования;

Si дост - планируемая к достижению средняя заработная плата педагогических работников списочного состава организаций дополнительного образования в i-м муниципальном образовании на 2017 год:

	Если Si факт Si учит; Si дост = Si факт;
Si дост	Если Si факт х K Si учит; Si дост = Si учит;
	Если Si факт х K Si учит; Si дост = 0,7 х Si учит ,

где

K - коэффициент увеличения средней заработной платы педагогических работников списочного состава организаций дополнительного образования, необходимый для достижения в целом по Тверской области целевого показателя заработной платы, который утверждается приказом главного распорядителя средств, и применяется при Si факт < Si учит;

Si учит - средняя заработная плата учителя в i-м муниципальном образовании за 2016 год;

Si факт - фактически достигнутый уровень средней заработной платы педагогических работников списочного состава организаций дополнительного образования в i-м муниципальном образовании за 2016 год;

Ti - прогнозная средняя численность педагогических работников списочного состава организаций дополнительного образования на 2017 год.

При осуществлении расчетов для определения объема субсидии используются данные муниципальных образований из сведений о численности и оплате труда работников организаций дополнительного образования муниципальных образований Тверской области, занесенных в программу "Формирование бухгалтерской, кадровой и статистической отчетности в WEB-технологии ("Свод-WEB", "Свод-СМАРТ")";

12 - количество месяцев в году;

1,302 - коэффициент увеличения на начисления на выплаты по оплате труда.

8. Муниципальные образования обеспечивают финансирование расходного обязательства, на софинансирование которого предусмотрено предоставление субсидий, в размере не менее 10 процентов от утвержденного размера субсидии, за счет средств, направляемых на обеспечение выплаты заработной платы соответствующей категории работников.