Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Правительства Тверской области от 10 марта 2016 г. N 97-пп в настоящее приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления
Приложение
к Порядку заключения договора о предоставлении единовременной
компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 45 лет,
имеющим среднее профессиональное образование, прибывшим
в 2015 - 2016 годах на работу в сельский населенный
пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого
населенного пункта
(с изменениями от 4 марта 2014 г., 20 января 2015 г., 10 марта 2016 г.)
Договор N _____
о предоставлении единовременной компенсационной выплаты
г. Тверь |
"_____"_______20___г. |
Министерство здравоохранения Тверской области в лице Министра здравоохранения Тверской области____________________________________, действующего на основании Положения о Министерстве здравоохранения Тверской области, утвержденного постановлением Правительства Тверской области от 17.10.2011 N 70-пп, с одной стороны и гражданин (гражданка) __________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
именуемый(-ая) далее медицинский работник, с другой стороны, вместе именуемые Стороны, на основании приказа Министерства здравоохранения Тверской области от "___"__________ 20___года N ___ заключили настоящий договор о нижеследующем:
I. Предмет договора
1. Предметом настоящего договора является предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере 300000 (триста тысяч) рублей медицинскому работнику, прибывшему (переехавшему), трудоустроившемуся (переведенному) в ___________________________ на работу в _______________________________________________(далее - медицинская организация).
II. Обязанности Сторон
2. Медицинский работник обязан:
а) работать в течение трех лет с "___" ____________20___года по "___" ____________20___года в медицинской организации на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с медицинской организацией;
б) в течение пяти банковских дней со дня прекращения трудового договора с медицинской организацией:
возвратить в областной бюджет Тверской области часть единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с медицинской организацией до истечения трехлетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5-7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанную с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;
в) ежеквартально предоставлять сведения, подтвержденные медицинской организацией, о наличии между ними трудовых правоотношений. Первое предоставление данных сведений осуществляется медицинским работником до "___"__________20____года;
г) в трехдневный срок со дня прекращения трудовых отношений с медицинской организацией уведомить Министерство здравоохранения Тверской области об этом;
д) уведомить Министерство здравоохранения Тверской области об установлении новых условий трудового договора, заключенного медицинским работником с медицинской организацией, предусматривающих сокращенную продолжительность рабочего времени (неполное рабочее время), в трехдневный срок со дня изменений соответствующих условий трудового договора.
3. Министерство здравоохранения Тверской области обязано:
а) перечислить в течение 30 календарных дней со дня заключения настоящего договора денежные средства в размере 200 000 (двести тысяч) рублей с лицевого счета Министерства здравоохранения Тверской области на лицевой счет медицинского работника;
б) требовать возврата части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора между медицинским работником с медицинской организацией до истечения трехлетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5-7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному медицинским работником периоду.
III. Ответственность Сторон
4. Министерство здравоохранения Тверской области и медицинский работник несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, установленных настоящим договором, в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5. Медицинский работник:
а) за неисполнение обязанности по возврату в областной бюджет Тверской области части единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте "б" пункта 2 настоящего договора, уплачивает Министерству здравоохранения Тверской области неустойку в размере 500 (пятьсот) рублей за каждый день просрочки возврата части единовременной компенсационной выплаты;
б) за неисполнение обязанности, предусмотренной подпунктом "г" пункта 2 настоящего договора, уплачивает Министерству здравоохранения Тверской области неустойку в размере 1 000 (одна тысяча) рублей.
IV. Порядок рассмотрения споров
6. Все споры и разногласия, которые могут возникнуть между Сторонами по вопросам, не нашедшим своего разрешения в данном договоре, разрешаются путем переговоров.
7. Не урегулированные в процессе переговоров споры разрешаются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
V. Срок действия договора
8. Настоящий договор вступает в силу со дня его подписания и действует до полного исполнения Сторонами принятых на себя обязательств.
VI. Заключительные положения
9. Изменения вносятся в настоящий договор по согласованию Сторон путем оформления дополнительного соглашения.
10. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из Сторон.
Адреса, реквизиты и подписи Сторон
Министерство здравоохранения |
|
Медицинский работник |
Тверской области |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
л/с |
(Ф.И.О., должность) |
|
|
М.П.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.