В соответствии с постановлением Правительства Тверской области от 31.01.2012 N 26-пп "О внесении изменений в постановление Администрации Тверской области от 02.12.2008 N 455-па" постановляю:
1. Внести в Положение о порядке и условиях оплаты и стимулировании труда в муниципальных учреждениях образования г. Твери", утвержденное постановлением Главы администрации города от 17.12.2008 N 3588 "Об утверждении "Положения о порядке и условиях оплаты и стимулировании труда в муниципальных учреждениях образования г. Твери" (далее Положение) следующие изменения:
а) раздел 1 Положения дополнить пунктом 1.7. следующего содержания:
"1.7. Размеры ставок почасовой оплаты труда устанавливаются муниципальным учреждением образования самостоятельно.";
б) пункт 2.1. раздела 2 Положения изложить в следующей редакции:
"2.1. Должностные оклады работников образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп (далее - ПКГ), утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования".
Профессиональные квалификационные группы и квалификационные уровни |
Должностной оклад, руб. |
Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня | |
1 квалификационный уровень | |
Вожатый, секретарь учебной части |
3630 |
Помощник воспитателя |
5161 |
Профессиональная квалификационная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня | |
1 квалификационный уровень | |
Дежурный по режиму; младший воспитатель |
5161 |
2 квалификационный уровень | |
Диспетчер образовательного учреждения; старший дежурный по режиму |
5274 |
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников | |
1 квалификационный уровень | |
Инструктор по труду; инструктор по физической культуре; музыкальный руководитель; старший вожатый |
5558 |
2 квалификационный уровень | |
Инструктор-методист; концертмейстер; педагог дополнительного образования; педагог-организатор; социальный педагог; тренер-преподаватель |
5785 |
3 квалификационный уровень | |
Мастер производственного обучения; методист; педагог-психолог; старший педагог дополнительного образования; старший тренер- преподаватель |
5898 |
Воспитатель |
6125 |
4 квалификационный уровень | |
Преподаватель[1]; преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности; руководитель физического воспитания; старший воспитатель; старший методист; тьютор[2]; учитель-дефектолог; учитель-логопед (логопед) |
6125 |
Учитель |
6738 |
Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений | |
1 квалификационный уровень | |
Заведующий (начальник) структурным подразделением: |
6579 |
кабинетом, лабораторией, отделом, отделением, сектором, учебно-консультационным пунктом, учебной (учебно-производственной) мастерской и другими структурными подразделениями, реализующими общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей[3] | |
2 квалификационный уровень |
|
Заведующий (начальник) обособленным структурным подразделением, реализующим общеобразовательную программу и образовательную программу дополнительного образования детей; начальник (заведующий), директор, руководитель (управляющий): кабинета, лаборатории, отдела, отделения, сектора, учебно-консультационного пункта, учебной (учебно-производственной) мастерской, учебного хозяйства и других структурных подразделений образовательного учреждения (подразделения) начального и среднего профессионального образования[4], старший мастер образовательного учреждения (подразделения) начального и (или) среднего профессионального образования |
6805 |
3 квалификационный уровень | |
Начальник (заведующий), директор, руководитель (управляющий) обособленного структурного подразделения образовательного учреждения (подразделения) начального и среднего профессионального образования |
7032 |
1 Кроме должностей преподавателей, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу
2 За исключением тьюторов, занятых в сфере высшего и дополнительного профессионального образования
3 Кроме должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных ко 2 квалификационному уровню.
4 Кроме должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных к 3 квалификационному уровню.";
в) в подпункте 2.5.1. пункта 2.5. раздела 2, подпункте 3.4.1. пункта 3.4. раздела 3, подпункте 4.4.1. пункта 4.4. раздела 4, подпункте 5.4.1. пункта 5.4. раздела 5, подпункте 6.5.1. пункта 6.5. раздела 6, подпункте 8.5.1. пункта 8.5. раздела 8, абзаце седьмом пункта 10.4. раздела 10 Положения:
слова "почетным знаком" заменить словами "почетным знаком, нагрудным знаком";
г) пункт 9.5. раздела 9 Положения изложить в следующей редакции:
"9.5. Надбавка работникам-молодым специалистам устанавливается на период первых трех лет работы после окончания учреждений высшего или среднего профессионального образования за работу в муниципальных общеобразовательных учреждениях - в размере 50% должностного оклада; в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях, дошкольных группах общеобразовательных школ в размере до 30% от должностного оклада.";
д) в разделе 10 Положения:
в подпункте 10.1.1. пункта 10.1. и абзаце первом пункта 10.4. слова "награждение почетным знаком" заменить словами "награждение почетным знаком, нагрудным знаком по соответствующему профилю";
в абзаце четвертом пункта 10.4. слова "награжденным почетным знаком" заменить словами "награждение почетным знаком, нагрудным знаком.".
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания, распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2012 и подлежит официальному опубликованию.
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Главы администрации города А.В. Борисова.
И.о. Главы администрации города |
В.М. Павлов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Администрации города Твери внесены изменения в положение о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в муниципальных учреждениях образования города Твери, в соответствии с которыми определено, что размеры ставок почасовой оплаты труда устанавливаются муниципальным учреждением образования самостоятельно, а список работников образования, должностные оклады которых устанавливаются в соответствии с квалификационным уровнем ПКГ, дополнен должностью "Учитель".
Кроме этого определены процентные ставки компенсационных выплат в виде надбавок работникам-молодым специалистам: в общеобразовательных учреждениях - в размере 50% должностного оклада, в дошкольных образовательных учреждениях - в размере до 30% от должностного оклада.
Постановление вступает в силу со дня подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2012 года.
Постановление Администрации города Твери от 17 февраля 2012 г. N 318 "О внесении изменений в постановление Главы администрации города от 17.12.2008 N 3588 "Об утверждении "Положения о порядке и условиях оплаты и стимулировании труда в муниципальных учреждениях образования г. Твери"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
Текст постановления опубликован в газете "Муниципальные вести" от 17 февраля 2012 г. N 7