Постановление Администрации Великого Новгорода от 11 ноября 2011 г. N 4961 "Об утверждении изменений, которые вносятся в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений, подведомственных комитету культуры и молодежной политики Администрации Великого Новгорода, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений" (утратило силу)

Постановление Администрации Великого Новгорода
от 11 ноября 2011 г. N 4961
"Об утверждении изменений, которые вносятся в Примерное положение
об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений,
подведомственных комитету культуры и молодежной политики Администрации
Великого Новгорода, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на
основе тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений"

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации Великого Новгорода от 13 марта 2015 г. N 1014 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2015 г.

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральными законами от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 8 мая 2010 г. N 83-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием правового положения государственных (муниципальных) учреждений", Уставом муниципального образования - городского округа Великий Новгород постановляю:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений, подведомственных комитету культуры и молодежной политики Администрации Великого Новгорода, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений, утвержденное постановлением Администрации Великого Новгорода от 01.10.2009 N 272 (в редакции постановления Администрации Великого Новгорода от 14.09.2011 N 3939).

2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Новгород".

Заместитель Главы администрации

А.Ю. Уткин

Изменения,
которые вносятся в Примерное положение об оплате труда работников
муниципальных образовательных учреждений, подведомственных комитету
культуры и молодежной политики Администрации Великого Новгорода, оплата
труда которых в настоящее время осуществляется на основе тарифной сетки
по оплате труда работников муниципальных учреждений
(утв. постановлением Администрации Великого Новгорода
от 11 ноября 2011 г. N 4961)

1. Пункт 2.1 Примерного положения изложить в следующей редакции:

"2.1. Рекомендуемые минимальные размеры окладов (должностных окладов) работников учреждений образования устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":

Профессиональная квалификационная группа	Минимальный размер оклада (рубли)
Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня	3200,00
Должности работников учебно-вспомогательного персонала второго уровня	4150,00
Должности педагогических работников	5300,00
Должности руководителей структурных подразделений	5300,00

Для работников, осуществляющих педагогическую деятельность, применяется почасовая оплата труда.".

2. В пунктах 2.2 и 3.2 Примерного положения слова "может быть предусмотрено установление повышающих коэффициентов" заменить словами "устанавливаются повышающие коэффициенты".

3. Пункт 3.1 Примерного положения изложить в следующей редакции:

"3.1. Рекомендуемые минимальные размеры окладов работников, занимающих должности служащих, устанавливаются по ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":

Профессиональная квалификационная группа	Минимальный размер оклада (рубли)
Общеотраслевые должности служащих первого уровня	3100,00
Общеотраслевые должности служащих второго уровня	4150,00
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня	4650,00
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня	5250,00

Рекомендуемые минимальные размеры окладов работников учреждений образования, должности которых не отнесены к ПКГ:

Профессиональная квалификационная группа	Минимальный размер оклада (рубли)
Художественный руководитель ансамбля	5220,00

Рекомендуемые размеры окладов работников, занимающих должности служащих в культуре (библиотечные и другие работники), устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.08.2007 N 570 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии".".

4. Пункт 4.1 Примерного положения изложить в следующей редакции:

"4.1. Рекомендуемые минимальные размеры окладов рабочих учреждения образования устанавливаются по ПКГ, утвержденным приказами Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.03.2008 N 121н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп профессий рабочих культуры, искусства и кинематографии" и от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих", в зависимости от разряда выполняемых работ:

Разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих	Минимальный размер оклада (рубли)
1	2
1 разряд	3240,00
2 разряд	3360,00
3 разряд	3480,00
4 разряд	3600,00
5 разряд	3720,00
6 разряд	3960,00
7 разряд	4200,00
8 разряд	4440,00".

5. В пункте 4.2 Примерного положения:

в абзаце первом слова "может быть предусмотрено установление повышающих коэффициентов" заменить словами "устанавливаются повышающие коэффициенты";

в абзаце третьем слова "могут устанавливаться следующие повышающие коэффициенты" заменить словами "устанавливаются следующие повышающие коэффициенты".

6. В пункте 5.5 Примерного положения слова "могут устанавливаться следующие стимулирующие выплаты" заменить словами "устанавливаются следующие стимулирующие выплаты".

7. В пункте 6.1 Примерного положения слова "могут быть установлены следующие компенсационные выплаты" заменить словами "устанавливаются следующие компенсационные выплаты".

8. В пункте 7.1 Примерного положения слова "могут быть установлены стимулирующие выплаты" заменить словами "устанавливаются стимулирующие выплаты".

9. В пунктах 7.2 и 7.4 Примерного положения слова "может устанавливаться" заменить словом "устанавливается".

10. Приложение N 1 к Примерному положению изложить в следующей редакции:

"Приложение N 1
к Примерному положению об оплате
труда работников муниципальных образовательных
учреждений, подведомственных комитету
культуры и молодежной политики Администрации
Великого Новгорода, оплата труда которых в
настоящее время осуществляется на основе
тарифной сетки по оплате труда работников
муниципальных учреждений

Профессионально-квалификационные группы и рекомендуемые размеры
окладов работников муниципальных образовательных учреждений,
подведомственных комитету культуры и молодежной политики
Администрации Великого Новгорода

I. Профессионально-квалификационные группы должностей работников образования

Наименование должности	Рекомендуемый минимальный размер оклада (рубли)	Рекомендуемый повышающий коэффициент по занимаемой должности	Рекомендуемый должностной оклад (рубли)
Должности работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня (за исключением должностей работников высшего и дополнительного профессионального образования)	3200,00
секретарь учебной части			3200,00
Должности педагогических работников (кроме должностей преподавателей, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу)	5300,00
2 квалификационный уровень концертмейстер, педагог дополнительного образования			5300,00
4 квалификационный уровень преподаватель высшая квалификационная категория первая квалификационная категория вторая квалификационная категория		0,20 0,10 0,05	6360,00 5830,00 5565,00

II. Порядок и условия оплаты труда работников учреждений образования, занимающих должности рабочих

Наименование должности	Рекомендуемый должностной оклад (рубли)
1	2
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня 1 квалификационный уровень наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:
сторож, гардеробщик, уборщик производственных помещений, уборщик служебных помещений, дворник, вахтер: 1 разряд по ЕТКС 2 разряд по ЕТКС 3 разряд по ЕТКС	3240,00 3360,00 3480,00
2 квалификационный уровень наименования профессий рабочих, отнесенных к первому квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием "старший": 1 разряд по ЕТКС 2 разряд по ЕТКС 3 разряд по ЕТКС	3240,00 3360,00 3480,00
Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня:
1 квалификационный уровень наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: водитель автомобиля, настройщик пианино и роялей: 4 разряд по ЕТКС 5 разряд по ЕТКС	3600,00 3720,00
2 квалификационный уровень наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: 6 разряд по ЕТКС 7 разряд по ЕТКС	3960,00 4200,00
3 квалификационный уровень наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: 8 разряд по ЕТКС	4440,00
4 квалификационный уровень наименования профессий рабочих, предусмотренных 1-3 квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группы, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные работы): 4-8 разряды по ЕТКС	3600,00 - 4440,00

III. Профессионально-квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих

Наименование должности	Рекомендуемый минимальный размер оклада (рубли)	Рекомендуемый повышающий коэффициент по занимаемой должности	Рекомендуемый должностной оклад (рубли)
Общеотраслевые должности служащих первого уровня	3100,00
1 квалификационный уровень делопроизводитель, секретарь, секретарь-машинистка			3100,00
2 квалификационный уровень должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "старший"			3100,00
Общеотраслевые должности служащих второго уровня	4150,00
1 квалификационный уровень лаборант			4150,00
2 квалификационный уровень заведующий складом должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "старший" должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается 2 внутридолжностная категория		0,03	4150,00 4274,50
3 квалификационный уровень начальник хозяйственного отдела должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается 1 внутридолжностная категория		0,05	4150,00 4357,50
4 квалификационный уровень должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "ведущий"		0,15	4150,00 4772,50

IV. Профессионально-квалификационные группы должностей работников культуры, искусства и кинематографии

Наименование должности	Рекомендуемый минимальный размер оклада (рубли)	Рекомендуемый повышающий коэффициент по занимаемой должности	Рекомендуемый должностной оклад (рубли)
Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена:	4150,00
аккомпаниатор			4150,00
Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена:	5000,00
библиотекарь			5000,00
Должности руководящего состава учреждения культуры, искусства и кинематографии:	5300,00
дирижер, хормейстер, балетмейстер, звукорежиссер, главный хранитель фондов			5300,00".

11. В Приложении N 3 к Примерному положению позицию 4 исключить.