Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Законом Псковской области от 2 февраля 2000 г. N 69-ОЗ в статью 1 настоящего Закона внесены изменения
Статья 1. Понятие денежного содержания муниципального служащего.
1. Денежное содержание муниципальных служащих в органах местного самоуправления области состоит из должностного оклада, надбавок к должностному окладу, премии по результатам работы, материальной помощи.
2. Надбавки к должностному окладу включают в себя:
а) надбавку за особые условия муниципальной службы (за сложность, напряженность, специальный режим работы муниципального служащего);
б) надбавку за высокую профессиональную подготовку муниципальным служащим, имеющим ученые степени и почетные звания Российской Федерации;
в) надбавку за квалификационный разряд;
г) надбавку за выслугу лет (стаж муниципальной службы).
3. Денежное содержание муниципальным служащим выплачивается за счет средств местного бюджета.
4. За базовую ставку для исчисления размера должностного оклада муниципального служащего принимается минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации.
5. Размеры должностных окладов муниципальных служащих устанавливаются с учетом коэффициентов по группам оплаты труда, определенных в зависимости от численности населения, проживающего на территории муниципального образования. За базовую ставку для исчисления размера должностного оклада муниципального служащего принимается установленный в абсолютных цифрах размер должностного оклада по младшей муниципальной должности (1 группа) "специалист", равный минимальному размеру оплаты труда в Российской Федерации, действующему на дату вступления в силу настоящего Закона, умноженному на коэффициент по группам оплаты труда в соответствии с таблицей:
Группы оплаты | Численность населения муниципального образования (в тыс.человек) |
Коэффициенты по группам оплаты труда |
группа I | свыше 100 | 5,25 |
группа II | от 25 до 100 | 4,5 |
группа III | от 15 до 25 | 4,2 |
группа IV | до 15 | 3,9 |
Разница размеров должностных окладов между предыдущей и последующей должностями муниципальной службы, определенных Реестром муниципальных должностей в Псковской области", сохраняется в пропорциях, ранее установленных Постановлением Президиума Верховного Совета Российской Федерации и Правительства Российской Федерации N 4249-1/1042 от 30.12.92 "Об упорядочении оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти".
6. Федеральным и областным законодательством для муниципальных служащих могут быть установлены иные виды надбавок и доплат.
7. Индексация должностных окладов муниципальных служащих производится правовым актом органа местного самоуправления в течение 3-х месяцев со дня вступления в силу федерального закона об изменении минимального размера оплаты труда в Российской Федерации.
Повышения должностных окладов и надбавок за квалификационный разряд муниципальным служащим может производится в случае принятия решений по увеличению размеров должностных окладов и надбавок за квалификационный разряд государственным служащим области или в иных случаях в соответствии с законом области, во исполнение которого принимаются соответствующие правовые акты органов местного самоуправления.
Указанные изменения денежного содержания муниципальных служащих могут производиться в пределах ассигнований, предусмотренных в местном бюджете на текущий год.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.