Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 15. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии главы муниципального образования
1. Лицо, являвшееся главой муниципального образования и осуществлявшее полномочия главы муниципального образования на постоянной основе, при выходе на трудовую пенсию, назначенную по Федеральному закону "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", имеет право на установление ежемесячной доплаты к трудовой пенсии. Лицам, получающим пенсию в соответствии с другими законодательными актами Российской Федерации, доплата может быть установлена после перехода на трудовую пенсию по Федеральному закону "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
2. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии устанавливается по заявлению лица, имеющего право на эту доплату, правовым актом уполномоченного органа местного самоуправления и выплачивается из средств местного бюджета.
Законом Псковской области от 14 октября 2014 г. N 1431-ОЗ в пункт 3 статьи 15 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного Закона и распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 июля 2014 г.
3. На основании решения об установлении ежемесячной доплаты к трудовой пенсии уполномоченный орган местного самоуправления определяет размер ежемесячной доплаты к трудовой пенсии, чтобы сумма трудовой пенсии и ежемесячной доплаты к ней составляла:
30 процентов ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования, осуществляющего полномочия на постоянной основе при условии пребывания в этой должности не менее 2 лет 6 месяцев;
60 процентов при условии пребывания в этой должности не менее одного срока полномочий;
75 процентов - более одного срока полномочий.
Размер ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицу, являвшемуся главой муниципального образования и осуществлявшему свои полномочия на постоянной основе, исчисляется исходя из ежемесячного денежного вознаграждения по должности главы муниципального образования на постоянной основе, установленного на момент подачи заявления о выплате ежемесячной денежной доплаты к трудовой пенсии.
Лицу, получающему две пенсии, при определении размера доплаты учитывается их общая сумма с учетом надбавок и компенсационных выплат, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Размер ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицу, являвшемуся главой муниципального образования, или в случаях, установленных уставом муниципального образования, иным выборным должностным лицом местного самоуправления, и осуществлявшему свои полномочия на постоянной (штатной) основе, исчисленный в соответствии с положениями настоящей статьи, не может быть ниже следующих минимальных размеров:
для лиц, осуществлявших полномочия главы муниципального образования не менее 2 лет 6 месяцев, - 5000 рублей;
для лиц, осуществлявших полномочия главы муниципального образования в течение одного срока полномочий, - 10000 рублей;
для лиц, осуществлявших полномочия главы муниципального образования или иного выборного должностного лица местного самоуправления более одного срока полномочий, - 15000 рублей.
4. Стаж, дающий право на установление доплаты к трудовой пенсии, устанавливается на момент обращения за доплатой к трудовой пенсии в соответствии с действующим на момент подачи заявления законодательством.
5. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии устанавливается и выплачивается со дня подачи заявления, но не ранее дня назначения трудовой пенсий.
6. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии не устанавливается и не выплачивается лицу, являвшемуся главой муниципального образования, которому в соответствии с законодательством Российской Федерации назначено ежемесячное пожизненное содержание - либо установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение, либо ежемесячная доплата к пенсии.
7. Выплата ежемесячной доплаты к трудовой пенсии осуществляется уполномоченным органом местного самоуправления. При увеличении ежемесячного денежного вознаграждения главы муниципального образования уполномоченный орган местного самоуправления пересчитывает размер ежемесячной доплаты к трудовой пенсии. Выплата ежемесячной доплаты к трудовой пенсии в новом размере производится со дня изменения ежемесячного денежного вознаграждения.
8. Порядок оформления документов и ведения личных дел по установлению и выплате ежемесячной доплаты к трудовой пенсии определяется уполномоченным органом местного самоуправления.
9. Выплата ежемесячной доплаты к трудовой пенсии гражданину, являвшемуся главой муниципального образования, приостанавливается уполномоченным органом местного самоуправления со дня замещения им государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, выборной муниципальной должности, государственной должности государственной службы или муниципальной должности муниципальной службы.
Лицо, получающее ежемесячную доплату к трудовой пенсии и назначенное на одну из указанных должностей, обязано в 5-дневный срок сообщить об этом в письменной форме в уполномоченный орган местного самоуправления.
10. При последующем освобождении от государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, выборной муниципальной должности, государственной должности государственной службы или муниципальной должности муниципальной службы выплата ежемесячной доплаты к трудовой пенсии возобновляется по заявлению лица с приложением копии решения об освобождении от соответствующей должности со дня, следующего за днем освобождения от должности.
Решение о возобновлении выплаты ежемесячной доплаты к трудовой пенсии принимает уполномоченный орган местного самоуправления в 14-дневный срок со дня подачи заявления.
В случае смерти лица, получавшего ежемесячную доплату к трудовой пенсии, ее выплата прекращается со дня, следующего за днем смерти этого лица.
Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником
12. Сумма ежемесячных доплат к трудовой пенсии, излишне выплаченная лицу вследствие его злоупотребления, возмещается этим лицом, а в случае его несогласия взыскивается в судебном порядке.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.