Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Статья 32. Отпуска на гражданской службе
Статья 32. Отпуска на гражданской службе
1. Гражданскому служащему предоставляется ежегодный отпуск с сохранением замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания.
2. Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Информация об изменениях:
Законом Псковской области от 8 ноября 2016 г. N 1690-ОЗ часть 3 статьи 32 настоящего Закона изложена в новой редакции, распространяющейся на правоотношения, возникшие со дня вступления в силу Федерального закона от 2 июня 2016 г. N 176-ФЗ
3. Гражданским служащим предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.
Информация об изменениях:
Законом Псковской области от 8 ноября 2016 г. N 1690-ОЗ часть 4 статьи 32 настоящего Закона изложена в новой редакции, распространяющейся на правоотношения, возникшие со дня вступления в силу Федерального закона от 2 июня 2016 г. N 176-ФЗ
4. Гражданским служащим предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет продолжительностью:
1) при стаже гражданской службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;
2) при стаже гражданской службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;
3) при стаже гражданской службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;
4) при стаже гражданской службы 15 лет и более - 10 календарных дней.
Информация об изменениях:
Законом Псковской области от 8 ноября 2016 г. N 1690-ОЗ часть 5 статьи 32 настоящего Закона изложена в новой редакции, распространяющейся на правоотношения, возникшие со дня вступления в силу Федерального закона от 2 июня 2016 г. N 176-ФЗ
5. При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска ежегодный основной оплачиваемый отпуск суммируется с ежегодным дополнительным оплачиваемым отпуском за выслугу лет.
Информация об изменениях:
Законом Псковской области от 8 ноября 2016 г. N 1690-ОЗ часть 6 статьи 32 настоящего Закона изложена в новой редакции, распространяющейся на правоотношения, возникшие со дня вступления в силу Федерального закона от 2 июня 2016 г. N 176-ФЗ
6. Гражданским служащим, для которых установлен ненормированный служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью три календарных дня.
7. Утратила силу с 2 августа 2016 г.
Информация об изменениях:
См. текст части 7 статьи 32
Информация об изменениях:
Законом Псковской области от 8 ноября 2016 г. N 1690-ОЗ в часть 8 статьи 32 настоящего Закона внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие со дня вступления в силу Федерального закона от 2 июня 2016 г. N 176-ФЗ
8. Дополнительные отпуска гражданским служащим за ненормированный служебный день, а также в других случаях, предусмотренных федеральными законами, предоставляются сверх ежегодного оплачиваемого отпуска, предусмотренного частью 5 настоящей статьи.
9. Утратила силу.
Информация об изменениях:
См. текст части 9 статьи 32
10. Ежегодный оплачиваемый отпуск должен предоставляться гражданскому служащему ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым представителем нанимателя.
Информация об изменениях:
Законом Псковской области от 12 мая 2016 г. N 1664-ОЗ статья 32 настоящего Закона дополнена частью 10.1
10.1. Минимальная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска, используемого гражданским служащим в служебном году, за который предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск, не может быть менее 28 календарных дней. При этом хотя бы одна из частей ежегодного оплачиваемого отпуска должна составлять не менее 14 календарных дней.
Информация об изменениях:
Законом Псковской области от 12 мая 2016 г. N 1664-ОЗ статья 32 настоящего Закона дополнена частью 10.2
10.2. В исключительных случаях, если предоставление гражданскому служащему ежегодного оплачиваемого отпуска общей продолжительностью, исчисленной в соответствии с частью 5 настоящей статьи, в текущем служебном году может неблагоприятно отразиться на осуществлении задач и функций государственного органа или на осуществлении полномочий лица, замещающего государственную должность, по решению представителя нанимателя и с письменного согласия гражданского служащего допускается перенесение части ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающей 28 календарных дней, на следующий служебный год. При этом перенесенная часть ежегодного оплачиваемого отпуска должна быть использована не позднее 12 месяцев после окончания того служебного года, за который эта часть отпуска предоставляется.
Информация об изменениях:
Законом Псковской области от 12 мая 2016 г. N 1664-ОЗ статья 32 настоящего Закона дополнена частью 10.3
10.3. Часть