Статья 27. Гарантии правового статуса сотрудников Счетной палаты

Статья 27. Гарантии правового статуса сотрудников Счетной палаты

Воздействие на должностных лиц Счетной палаты с целью воспрепятствовать исполнению ими своих служебных обязанностей либо добиться принятия решения в чью-либо пользу, насильственные действия, оскорбления, а равно клевета либо распространение искаженной информации о выполнении ими служебных обязанностей влекут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.

Председатель Счетной палаты, заместитель председателя Счетной палаты и аудиторы-инспекторы Счетной палаты обладают гарантиями профессиональной независимости. Они могут быть досрочно освобождены от должности решением областной Думы лишь в случаях:

Информация об изменениях:

Законом Мурманской области от 5 ноября 2002 г. N 364-01-ЗМО подпункт "а" части второй статьи 27 настоящего закона изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

а) нарушения ими законодательства Российской Федерации или совершения злоупотреблений по службе, а также в случае установления фактов недостоверности и неполноты сведений, содержащихся в заключениях и иных документах, представляемых в Мурманскую областную Думу для рассмотрения отчета об исполнении областного бюджета, если за такое решение проголосует большинство от числа избранных депутатов Мурманской областной Думы. Нарушением законодательства является также изменение родственных отношений с должностными лицами, указанными в статье 5 настоящего Закона, для Председателя и заместителя Председателя Счетной палаты;

б) личного заявления об отставке;

в) признания их недееспособными вступившим в законную силу решением суда;

г) достижения ими возраста 65 лет.

Деятельность Счетной палаты не может быть приостановлена в связи с роспуском областной Думы.