Постановление Правительства Мурманской области
от 12 июля 2005 г. N 274-ПП
"Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области"
(с изменениями от 25 апреля 2006 г.)
Постановлением Правительства Мурманской области от 6 февраля 2009 г. N 52-ПП настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2009 г.
Во исполнение Закона Мурманской области от 27.12.2004 N 562-01-ЗМО "Об оплате труда работников государственных областных учреждений Мурманской области" и постановления Правительства Мурманской области от 18.01.2005 N 4-ПП "Об оплате труда работников государственных областных учреждений Мурманской области" Правительство Мурманской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области.
2. В случае, если размер заработной платы работников при введении условий оплаты труда в соответствии с настоящим постановлением оказывается меньше размера средней заработной платы, выплачиваемой ранее, таким работникам производится соответствующая доплата в размере, обеспечивающем установленный уровень средней заработной платы, до получения ими более высокой заработной платы в установленном настоящим постановлением порядке.
3. Комитету по ветеринарии и охране животного мира Мурманской области (Скоморохов С.И.) обеспечить контроль за соблюдением условий оплаты труда работников государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области, установленных настоящим постановлением.
4. Предоставить право комитету по труду и социальному развитию Мурманской области (Палькин В.М.) совместно с департаментом финансов Мурманской области (Мотлохов В.Н.) давать в необходимых случаях разъяснения по вопросам применения настоящего постановления и принимать соответствующие нормативные правовые акты.
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2005 года.
Первый заместитель |
А.Селин |
Положение об оплате труда
работников государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области
(утв. Постановлением Правительства Мурманской области от 12 июля 2005 г. N 274-ПП)
(с изменениями от 25 апреля 2006 г.)
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение об оплате труда работников государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области (далее - учреждения ветеринарии) устанавливает порядок и условия оплаты труда работников государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области.
1.2. Настоящее Положение об оплате труда работников государственных областных ветеринарных учреждений (далее-Положение) разработано в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 03.02.1994 N 64 "О мерах по социальной защите специалистов Государственной ветеринарной службы Российской Федерации", постановлениями Министерства труда Российской Федерации от 29.12.1992 N 64 "О согласовании разрядов оплаты труда и тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников бюджетной сферы агропромышленного комплекса Российской Федерации", от 08.04.1993 N 77 "О внесении дополнений в разряды оплаты труда и тарифно-квалификационные характеристики по должностям работников бюджетной сферы агропромышленного комплекса Российской Федерации", от 28.12.1994 N 88 "Об изменении примечания к тарифно-квалификационным характеристикам профессии "водитель автомобиля", от 27 мая 1994 N 41 "Об утверждении перечня работ с вредными и особо вредными условиями труда, на которых работникам учреждений и организаций государственной ветеринарной службы Российской Федерации устанавливаются доплаты к должностному окладу (тарифной ставке)", от 21.03.1997 N 13 "О согласовании дополнения в тарифно-квалификационные характеристики по должностям работников бюджетной сферы агропромышленного комплекса Российской Федерации", Законом Мурманской области от 27.12.2004 N 562-01-ЗМО "Об оплате труда работников государственных областных учреждений Мурманской области", Законом Мурманской области от 27.12.2004 N 561-01-ЗМО "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, работающих и проживающих в сельской местности и поселках городского типа", постановлением Правительства Мурманской области от 18.01.2005 N 4-ПП "Об оплате труда работников государственных областных учреждений Мурманской области"
1.3. Действие Положения распространяется на государственные областные ветеринарные учреждения Мурманской области.
1.4. Положение может применяться при оплате труда ветеринарных специалистов, работающих в других отраслях экономики Мурманской области.
2. Организация и оплата труда
2.1.Оплата труда работников учреждений ветеринарии осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных областных учреждений, утвержденной постановлением Правительства Мурманской области от 18.01.2005 N 4-ПП, и разрядов оплаты труда, определенных по результатам аттестации служащих и перетарификации рабочих.
2.2. Должностные оклады специалистам учреждений ветеринарии устанавливаются по разрядам оплаты труда в зависимости от образования и требований к стажу работы.
2.3. Аттестация служащих областных ветеринарных учреждений проводится в соответствии с Положением о проведении аттестации служащих учреждений, организаций и предприятий агропромышленного комплекса, находящихся на бюджетном финансировании, утвержденным приказом Министерства сельского хозяйства РФ от 24.11.92 N 496.
Аттестация ветеринарных специалистов осуществляется на основе требований тарифноквалификационных характеристик по должностям работников бюджетной сферы агропромышленного комплекса Российской Федерации.
Аттестация служащих осуществляется на основе требований тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым должностям служащих.
Тарификация рабочих осуществляется на основе тарифно-квалификационных требований по общеотраслевым профессиям рабочих.
2.4. Лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, установленных квалификационными требованиями, но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационной комиссии в порядке исключения могут быть назначены на соответствующие должности так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.
2.5. Разряды оплаты труда ветеринарным специалистам учреждений ветеринарии устанавливаются согласно приложению N 1 к настоящему Положению.
2.6. Руководителям и специалистам учреждений ветеринарии, имеющим почетные звания "Заслуженный ветеринарный врач Российской Федерации", "Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации" оплата производится на один разряд выше по сравнению с разрядом, установленным им в соответствии с настоящими тарифно-квалификационным характеристиками.
2.7. Оплата труда работников, имеющих ученые степени кандидата или доктора наук и работающих по соответствующему профилю (за исключением работников, занимаемых штатные должности, ученые степени по которым предусмотрены тарифно-квалификационными требованиями), производится соответственно на один или два разряда выше по сравнению с разрядами, установленными им в соответствии с настоящими тарифно-квалификационными характеристиками.
При наличии у работника двух оснований (наличие почетного звания и ученой степени) повышение оплаты труда производится по одному (максимальному) основанию в пределах 18 разрядов областной тарифной сетки по оплате труда работников государственных областных учреждений.
2.8. Тарификация работ и присвоение тарифных разрядов рабочим, занятым в учреждениях ветеринарии, производится с учетом Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС).
2.9. Водителям специальных и специализированных автомобилей, занятым на работах по перечню, указанному в приложении N 2 к настоящему Положению, устанавливаются тарифные ставки (оклады) исходя из 5-8 разрядов областной тарифной сетки.
2.10. Высококвалифицированным рабочим учреждений ветеринарии, занятым на важных и ответственных работах, оплата труда может производиться исходя из 9-10 разрядов областной тарифной сетки согласно приложению N 3 к настоящему Положению.
2.11. На один разряд выше тарифицируются водители автомобилей в случаях:
- работы на 2-3 видах автомобилей (легковом, грузовом, автобусе и т.п.);
- выполнения всего комплекса работ по ремонту и техническому обслуживанию управляемого автомобиля при отсутствии на предприятии, в организации, учреждении специализированной службы технического обслуживания автомобилей.
2.12. Специалистам, проживающим в сельской местности и поселках городского типа и работающим в учреждениях ветеринарии, гарантируется установление повышенных на 25 процентов окладов и тарифных ставок по сравнению с окладами и тарифными ставками специалистов, занимающихся этими видами деятельности в городских условиях, если данное повышение было установлено им по состоянию на 31 декабря 2004 года.
2.13. Работникам учреждений ветеринарии устанавливаются следующие доплаты и надбавки:
- работникам, занятым на работах с вредными и особо вредными условиями труда, устанавливаются соответственно доплаты до 12 и до 24 процентов должностного оклада (тарифной сетки) по результатам аттестации конкретных рабочих мест и времени фактической занятости на этих рабочих местах. Доплаты работникам устанавливаются в соответствии с Перечнем работ с вредными и особо вредными условиями труда, на которых работникам государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области устанавливаются доплаты к должностному окладу (тарифной ставке) согласно приложению N 4. Перечни конкретных работ, рабочих мест и размеры доплат за вредные и особо вредные условия труда утверждаются руководителем учреждения ветеринарии и включаются в коллективные договоры учреждений одновременно с мероприятиями по улучшению условий труда;
- за работу в ночное время (с 22 часов до 6 часов) - в размере не более 50 процентов часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в этот период;
- за многосменный режим работы (вахтеры, сторожа) - в размере 40 процентов тарифной ставки (оклада). В случае установления доплаты за многосменный режим работы доплата за работу в ночное время не производится;
- за выполнение обязанностей временно отсутствующего работника (совмещение профессий (должностей), за расширение зоны обслуживания или увеличение объема выполняемых работ) - до 100 процентов тарифной ставки (оклада) работника, выполняющего указанные обязанности, но не выше 100 процентов тарифной ставки отсутствующего работника;
- рабочим, не освобожденным от основной работы, за руководство обособленными (самостоятельными) подразделениями с численностью до 10 человек - до 25 процентов от тарифной ставки (оклада) в месяц. В тех случаях, когда подразделение возглавляет специалист (мастер или начальник участка), доплата за руководство подразделением не устанавливается;
- водителям автомобилей с ненормированным рабочим днем - до 25 процентов тарифной ставки (оклада). При этом доплата за работу в ночное время водителям производится на общих основаниях;
- водителям автомобилей имеющим:
2-й класс - 10 процентов установленной тарифной ставки (оклада) в месяц;
1-й класс - 25 процентов установленной тарифной ставки (оклада) в месяц.
2.14. В целях социальной защиты и материальной заинтересованности работников учреждений ветеринарии в своевременном и качественном выполнении ими работ и служебных обязанностей, повышения их профессионального уровня осуществляются следующие формы материального стимулирования:
- установление надбавки к тарифной ставке (окладу) за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере до 100 процентов тарифной ставки (оклада).
Размеры надбавок за сложность, напряженность и высокие достижения в труде и порядок их установления определяются учреждениями ветеринарии самостоятельно в пределах средств, направляемых на оплату труда, закрепляются в коллективном договоре или другом локальном акте. Конкретный размер надбавки работникам учреждений ветеринарии устанавливается приказом руководителя учреждения. Надбавки руководителям учреждений ветеринарии устанавливаются приказом председателя комитета по ветеринарии и охране животного мира Мурманской области;
- премирование, включающее премии за основные результаты деятельности учреждения и единовременные премии;
- оказание материальной помощи;
- иные виды стимулирующего характера (надбавки, доплаты, другие выплаты), определяемые учреждениями ветеринарии самостоятельно в пределах выделенных им бюджетных ассигнований, имея в виду, что квалификация работников и сложность выполняемых ими работ учтены в размерах тарифных ставок (окладов), определяемых на основе утвержденной областной тарифной сетки.
2.15. Порядок назначения и условия осуществления предусмотренных настоящим Положением доплат, надбавок, премий, иных компенсационных и стимулирующих выплат работникам учреждений ветеринарии определяется в положении о материальном стимулировании работников, утверждаемом руководителем учреждения по согласованию с профсоюзным органом и комитетом по ветеринарии и охране животного мира Мурманской области.
Постановлением Правительства Мурманской области от 25 апреля 2006 г. N 144-ПП пункт 2.16. настоящего Положения изложен в новой редакции
2.16. При определении в 2006 году размера средств (фонд оплаты труда), направляемых на оплату труда работников государственных областных учреждений ветеринарии, предусматриваются в расчете на год по штатному расписанию средства на выплату:
тарифных ставок (окладов) по должностям (профессиям) работников, установленных на основе областной тарифной сетки, и с учетом особенностей, предусмотренных положением об оплате труда работников учреждений ветеринарии - в размере 12 тарифных ставок (должностных окладов);
компенсационных и стимулирующих выплат, предусмотренных настоящим постановлением и положением по оплате труда работников учреждений ветеринарии - в размере 5,3 тарифных ставок (должностных окладов).
Фонд оплаты труда (без учета средств, направляемых на оказание материальной помощи) формируется с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации и Мурманской области.
Фонд оплаты труда учреждений ветеринарии определяется исполнительным органом государственной власти Мурманской области, осуществляющим правовое регулирование в области ветеринарии
3. Заключительные положения
Все выплаты, установленные настоящим Положением, производятся в пределах фонда оплаты труда за счет выделенных бюджетных средств и средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности.
Приложение N 1
к Положению
Разряды оплаты труда областной тарифной сетки по должностям работников государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области
Наименование должностей работников | Диапазон разрядов |
Заведующие, начальники отделом; отрядом; противоэпизоотической экспедицией |
14-15 |
Начальники городской, областной, районной станции по борьбе с болезнями животных |
13-16 |
Директор областной ветеринарной лаборатории | 15-16 |
Главный ветеринарный врач | 13-15 |
Заведующие ветеринарным пунктом | 10-12 |
Заведующие участковой ветеринарной лечебницей; ветеринарным участком |
13-14 |
Заведующий лабораторией ветеринарно-санитарной экспертизы |
13 |
Ветеринарный врач | 8-14 |
Ветеринарный фельдшер | 4-10 |
Микробиолог, токсиколог, бактериолог | 6-13 |
Лаборант ветеринарной лаборатории | 6-9 |
Приложение N 2
к Положению
Перечень
важных и ответственных работ, при выполнении которых оплата труда водителей государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области производится по тарифным ставкам, исходя из 5-8 разрядов областной тарифной сетки (ОТС)
1. Управление специальными и специализированными автомобилями, на шасси которых смортировано специальное оборудование дезинфекционные,холодильные, насосные установки, оборудование по перевозке живой рыбы, семени производителей сельскохозяйственных животных, трупов павших животных, по подъему и установке строительных деталей и оборудования, по перевозке сжатого, сжижженного газа). Управление насосной установкой автоцистерны, холодильной установкой и другим специальным оборудованием. Заправка автомобилей топливом, смазочными материалами, и охлаждающей жидкостью. Проверка технического состояния и прием автомобиля перед выездом на линию, сдаче и постановке его на отведенное место по возвращении с линии. Подача автомобиля под погрузку и разгрузку грузов, заправку емкостей специализированного оборудования и контроль за погрузкой, размещением и креплением груза, термосов, баллонов, строительных деталей, блоков и т.п.
Устранение возникающих во время работы неисправностей автомобиля, выполнение ремонтных работ с разборкой двигателя автомобиля, специализированных механизмов и оборудования. Оформление путевых документов - 5 разряд.
2. Выполнение наряду с работами, тарифицируемыми по 5-му разряду, работ по обслуживанию и профилактике криогенного оборудования специализированных автомобилей по перевозке семени сельскохозяйственных животных, заправка сосудов Дьюара жидким азотом - 6 разряд.
3. Выполнение наряду с работами, тарифицируемыми по 5-му разряду, работ по техническому обслуживанию и устранению неисправностей специального оборудования автомобиля "Ветеринарная помощь", содержание его в рабочем состоянии - 7 разряд.
4. Выполнение наряду с работами, тарифицируемыми по 5-му и 7-му разрядам, работ по приведению специализированного оборудования автомобиля "Ветеринарная помощь" в рабочее состояние (разборка, сборка, установка, обеззараживание переносных, стационарных и прицепных дезинфекционных установок), управление работой специализированного оборудования автомобиля "Ветеринарная помощь", выполнение технологических процессов, работ при проведении ветеринарно-санитарных мероприятий - 8 разряд.
5. Выполнение наряду с работами, тарифицируемыми по 5-му разряду, работ по загрузке и подготовке в соответствии с установленными нормами, техническими требованиями специального ветеринарного оборудования автомобиля "Ветеринарная амбулатория" и другого имущества к проведению исследований, работ по перевозке патматериала с соблюдением техники безопасности, ветеринарно-санитарных и технических требований, транспортировке прицепных дезинфекционных установок. Обеззараживание автомобиля и специального оборудования перед постановкой его на место стоянки. Доставка специалистов на место проведения противоэпизоотических мероприятий - 8 разряд.
6. Выполнение наряду с работами, тарифицируемыми по 5-му разряду, управления крановой установкой, холодильной установкой рефрижератора, насосной установкой цистерны по перевозке сжиженного газа, участие в работах по погрузке и разгрузке баллонов с газом, трупов павших животных:
при работе со специализированным оборудованием, смонтированным на шасси автомобиля грузоподъемностью до 5 тонн - 7 разряд;
при работе со специализированным оборудованием, смонтированным на шасси автомобиля грузоподъемностью свыше 5 тонн - 8 разряд.
Приложение N 3
к Положению
Перечень
Профессий высококвалифицированных рабочих государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых может производиться, исходя из 9 - 10 разрядов областной тарифной сетки (ОТС)
1. Водители специального автомобиля "Дук", выполняющие работы по обслуживанию дезинфекционной установки - 9 разряд.
2. Водители автобусов и легковых автомобилей, занятые перевозкой людей до места выполнения работ по особо сложным дорогам и бездорожью - 10 разряд.
3. Слесарь - сантехник.
4. Слесарь - электрик по ремонту электрооборудования.
5. Столяр.
6. Электросварщик.
7. Газосварщик.
8. Слесарь-ремонтник.
Примечание:
В государственных областных ветеринарных учреждениях могут применяться перечни профессий высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых устанавливается, исходя из 9-10 разрядов ОТС, утвержденные в других отраслях при условии выполнения соответствующих видов работ.
Приложение N 4
к Положению
Перечень
работ с вредными и особо вредными условиями труда, на которых работникам государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области устанавливаются доплаты к должностному окладу (тарифной ставке)
Раздел 1. Работы с вредными условиями труда, за выполнение которых работникам устанавливаются доплаты в размере до 12 процентов должностного оклада (тарифной ставки)
1. Получение, выделение, очистка, исследование, испытание, применение, анализ, синтез, фасовка вредных веществ III и IV классов опасности в соответствии с ГОСТ 12.1.005-88, а также химических веществ, обладающих отдаленным специфическим мутагенным и канцерогенным эффектом.
2. Проведение работ с живыми культурами условно-патогенных, патогенных микроорганизмов, с инфицированными животными и патологическим материалом, с ядовитыми и специфическими продуктами животного, бактерийного и растительного происхождения, кроме отнесенных к разделу 2 настоящего Перечня.
3. Патологоанатомическое вскрытие павших и вынужденно убитых животных при болезнях, не отнесенных к разделу 2 настоящего Перечня.
4. Обеззараживание и утилизация трупов животных и конфискатов, отработанных культур микроорганизмов, не отнесенных к разделу 2 настоящего Перечня.
5. Получение, применение, исследование, испытание лечебно-профилактических и диагностических препаратов (бактерийных, грибковых, вирусных, сывороточных); бактерийных токсинов; питательных сред для микроорганизмов; культур клеток тканей; препаратов крови и кровезаменителей.
6. Исследование маточного поголовья ректальным способом на стельность, жеребость.
7. Работа с использованием ядохимикатов, антгельминтиков и дезинфицирующих средств при обработках объектов животного и растительного происхождения, почвы, помещений и транспортных средств, используемых для перевозки животных, продуктов и сырья животного и растительного происхождения и других объектов, подконтрольных ветеринарному надзору.
8. Аэрозольная обработка животных с лечебной и профилактической целью.
9. Биохимические, токсикологические и бактериологические исследования сельскохозяйственной продукции, кроме мяса вынужденно убитых животных, на исключение возбудителей инфекционных заболеваний, не отнесенных к разделу 2 настоящего Перечня.
10. Работа по борьбе с гнусом и другими опасными насекомыми и клещами, вызывающими заболевания, не отнесенные к разделу 2 настоящего Перечня.
11. Работа, обслуживание, ремонт, испытание хроматографических приборов, аминокислотных анализаторов, оборудования автоклавных, опытных, опытно-промышленных, модельных, стендовых установок, в том числе аммиачных холодильных установок, вентиляционных и канализационных систем лабораторий, производственных цехов, где проводятся работы с вредными веществами, кроме отнесенных к разделу 2 настоящего Перечня.
12. Работа по проведению дозиметрического и радиометрического контроля объектов государственного ветеринарного надзора.
13. Обработка стеклянной посуды (новой и возвратной) в горячей воде с применением веществ III и IV классов опасности.
14. Оказание гинекологической помощи (родовспоможение, отделение последа, фетотомия, кесарево сечение).
Раздел 2. Работы с особо вредными условиями труда, за выполнение которых работникам устанавливаются доплаты в размере до 24 процентов должностного оклада (тарифной ставки)
1. Получение, применение, выделение, очистка, исследование, испытание, анализ, синтез, фасовка:
вредных веществ I и II классов опасности в соответствии с ГОСТ N 12.1.005-88, а также химических веществ, обладающих специфическим эффектом (мутагенным, канцерогенным, тератогенным) и вызывающих снижение иммунорезистентности;
биологически активных веществ (антибиотиков, сапонинов гормонов; ферментов; витаминов; активаторов роста; биогенных стимуляторов; мелкодисперсных, кислотных гидролизаторов различного происхождения; постоянных клеточных линий, имеющих фенотип трансформации).
2. Работа с зараженным и подозреваемым в заражении материалом, больными животными, живыми возбудителями: бешенства (уличный вирус), сибирской язвы, чумы верблюдов, туляремии, сапа, мелоидоза, ящура, классической чумы птиц, болезни Ньюкасла, орнитоза и пситтакоза, бруцеллеза, ботулизма, газовой гангрены, столбняка, вирусных энцефалитов, псевдотуберкулеза, лейшманиозов, токсополазмоза, рихинеллеза, эхинококкоза; онкогенными вирусами, аденовирусами, ареновирусами, энтеровирусами, поксвирусами, репесвирусами и ортомиксовирусами; микотоксинами; ядами и токсинами бактериального, растительного и животного происхождения; возбудителями болезней, не встречающихся на территории России.
3. Обслуживание и работа с животными, зараженными инфекциями, перечисленными в п. 2 настоящего раздела, или зараженными радиоактивными веществами в вивариях и изоляторах.
4. Работа с туберкулинами и аллергенами всех видов, аллергические исследования овец и коз на бруцеллез.
5. Работа с закрытыми и открытыми радионуклидными источниками излучения, рентгенологические исследования животных.
6. Обеззараживание и утилизация трупов животных, конфискатов, отработанных культур в случаях, предусмотренных п. п. 2, 3 настоящего раздела.
7. Регулировка, наладка и испытание лазеров II, III и IV классов; юристовка, испытание и эксплуатация оптических систем с использованием излучения лазеров II, III и IV классов, эксплуатация лазеров IV класса.
8. Синтез, обработка, исследование и испытание высокоэнергетических веществ и их транспортировка.
9. Выполнение комплекса эпизоотологических работ в очагах особо опасных инфекций, радиологических работ в зонах радиологического загрязнения: клинические и диагностические исследования животных; отбор, упаковка и доставка материалов для лабораторных исследований; вскрытие трупов; обследование мест гибели и захоронения павших животных; сбор и утилизация трупов животных; экстренное проведение прививок и лечения животных в очагах особо опасных инфекций, постановка биопробы и проведение других экспериментальных работ с применением возбудителей особо опасных инфекций; проведение ветеринарно-санитарных мероприятий в очагах особо опасных инфекций и в районах чрезвычайных обстоятельств.
Примечание: Термин "Животные" включает все группы сельскохозяйственных животных, непродуктивных животных, пушных зверей, птиц, рыб, пчел.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Мурманской области от 12 июля 2005 г. N 274-ПП "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных областных ветеринарных учреждений Мурманской области"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2005 г.
Текст постановления опубликован в "Мурманском Вестнике" от 15 июля 2005 г. N 134
Постановлением Правительства Мурманской области от 6 февраля 2009 г. N 52-ПП настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2009 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Мурманской области от 25 апреля 2006 г. N 144-ПП